摘要是对某一阶段的工作或以后某一工作的完成情况进行回顾和分析的书面材料，包括取得的成绩、存在的问题、吸取的经验教训，以便为今后的工作提供帮助和参考。 以下是为大家整理的关于关工委工作总结的文章19篇 ,欢迎品鉴！
【篇1】关工委工作总结
在乡党委、政府的领导下，在上级关工委的指导下，乡关工委紧紧围绕年初的工作要点，以青少年道德教育为核心，继续发挥“五老”优势，以争创“关心下一代工作先进村”为契机，不断推动工作上台阶，现将工作开展情况汇报如下：
一、加强组织建设，延伸关工委工作面
根据20-年我乡班子成员的调整，及时调整充实了我乡关工委组织结构，成立了由乡党委书记为名誉主任，分管领导为关工委主任、退休老干部担任常务副主任的领导小组。工作委员会下设办公室，由妇联主任担任办公室主任，负责关工委日常工作。同时各村也成立了关工委，由村党支部书记为领导组组长。学校成立了王海校长为组长的关工委小组，协调负责具体工作。
二、结合开展生动活泼的活动，切实加强青少年思想道德教育
一是开展“八荣八耻”教育。按照上级要求，在全乡青少年中全面开展“学荣辱，树新风”的“八荣八耻”教育，坚持从青少年思想实际出发，制作了“八荣八耻”卡片、班上悬挂条幅、张贴宣传栏等形式，使爱国主义教育、民族精神教育、科学知识教育、时代精神教育更加具有感染力，富有针对性、时代感、帮助青少年逐步树立正确的世界观、人生观、价值观。
二是开展法制安全教育。组织安排全乡各校学生继续学习新的《义务教育法》、《教师法》、《未成年人保护法》、《预防未成年人犯罪法》、《四川省未成年人保护条例》、《四川省预防未成年人犯罪条例》等法律法规。聘请法制副校长和辅导员定期到校进行法制教育。
在乡中心校举办了“为了明天——预防青少年违法犯罪工程”校园法制教育警示报告会。同时，乡团委书记-同志结合实例就校园暴力、交通安全、违法犯罪等方面进行了生动演讲，并提出，每位同学都要以“大力弘扬八荣，牢守八耻底线”来勉励自己，遵纪守法，从小做起，力争成为社会有用之才。
三是开展思想品德教育。以爱国主义教育为主旋律，以常规教育为抓手，进一步加强学生思想品德教育工作。开展每周升旗活动，并举行“国旗下讲话”；3月份结合城乡环境综合治理开展了“向不文明行为告别”主题活动；3月份，举办了“我爱”校园征文和摄影比赛活动，评比了18名优秀作品进行了表彰；4月组织全校学生开展了青春诗会；4月份，组织学生参加了“爱国主义读书活动”，5月中旬，举办了庙子乡“山之魂、水之韵”青春诗会演出活动；9月份的开展公民道德知识竞赛；10月份开展纪念新中国成立60周年系列活动。通过活动的开展进一步陶冶了青少年的道德情操，激发了广大学生努力学习，奋发成长，报效祖国的激情。
五是开展青春期活动。在全乡中学生中间开展了青春期教育课，以电教片和理论讲解来帮助学生了解青春期的的心理和生理，使他（她）们顺利度过青春期。
六是开展心理素质教育。针对现在学生方方面面的情况，采取了“心理导师制”，由学生和老师结对，开展心理疏导，缓解学生的心理压力。
三、加强“五老”队伍建设，充分发挥“五老”作用
认真贯彻落实市关工委[20-]4号文件精神，结合我乡实际，确定20-年为“五老”队伍建设活动年。各村关工委小组纷纷以此次活动为契机，提高认识，抓好“五老”队伍建设，积极发挥“五老”队伍作用。根据自觉、自愿和就近就地原则，为其“建平台，设岗位”，当好“十大员”(即“思想道德报告员、传统教育宣传员、校外教育辅导员、净化环境监督员、法律知识咨询员、科技文化传播员、捐资助学协调员、脱贫致富帮扶员、失足青年保护员、家庭教育指导员)，为促进下一代工作做出应有的贡献。乡关委会同市就业局龙跃学校分别在8月和10月份对我乡剩余劳动力进行再就业培训，同时在全乡开展了“讲政治、育新人、学科学、奔小康”活动等多种形式，加强科技教育，引导青年农民科技致富，为培养新农民，建设社会主义新农村发挥应有的作用。
四、继续抓好济贫扶困工作，开展爱心助学活动
一是开展“两免一补”工作。今年乡财政出资9.8万元对全镇700余名学生实施“两免一补”，极大的减轻了学生家长的负担。
二是做好“留守孩子”的关爱工作。认真摸清全乡“留守孩子”情况，做好“留守孩子”调查摸底登记，详细了解他们的生活、学习、家庭情况，制定并填写“留守孩子”登记档案。并且由村关工委与他们结对，关心他们的生活和学习情况，有的放矢对这群孩了做好关心教育工作，为他们解决实际问题，促进他们健康成长。
三是积极多方筹措，结对救助贫困学生。(一)结合开展学习实践科学发展观教育活动契机，隔滩溪村和庙子坝村支部分别捐款1300元和1800元救助该村贫困学生；(二)乡团委、妇联、计生办和商会，通过社会募捐活动，募捐7000余元，共救助41名学生，发放救助款6300元。
四是继续开展奖学助学。2009年全乡新考入重点中学27名，其中万中17名，三中10名，乡政府在财力十分困难的情况下奖现金一万元，资助学生入学。
五、加强村级指导，积极争创“关心下一代工作先进村”
围绕建设社会主义新农村，全面做好关心下一代工作，为社会主义新农村建设培育优秀接班人，我乡明确隔滩溪村、庙子坝村为创建试点村。对照创建标准全面展开。成立了村支部关工委组织，村党组织负责人担任关工委主任，把关工委工作摆上位置，列入议程。组建了有一支以老同志为主体工作队伍，制度完善，活动正常，有牌子，有经费，有活动场所；在乡关工委的指导下，承担了艺术节、网吧管理、留守孩子的教育等大量的工作，同时每年村级投入不少于0.5万元用于改善学生生活学习环境。
一年来，我乡关工委虽然做了一些工作，但距离上级的要求还相差甚远，距离孩子们的希望还相差甚远。具体表现在五老作用发挥不太明显，村级关工委的工作有待于进一步提高，家长与乡关工委、家长与学校交流互动要进一步加强等。2012年，我们将继续以推进争创“关心下一代工作先进村”为契机，以加强学生的思想品德教育为抓手，以培养“和谐庙子”建设接班人为目标，不断创新工作方法和思路，使我乡关工委的工作再上新台阶。
【篇2】关工委工作总结
年初以来，街道纪工委在街道党工委和区纪委的正确领导下，紧紧围绕街道中心工作执纪问责，不断锤炼铁军作风，各项工作有条不紊推进，现将具体情况报告如下：
一、主要工作开展情况
一是抓党风廉政建设，督促落实主体责任。积极发挥监督职能，监督班子主体责任、班子成员分管责任的落实。街道与各社区签订党风廉政建设责任书共12份。强化班子成员“一岗双责”意识，让每个班子成员都“吃到力”，并将党风廉政建设融入日常工作。同时督导检查主体责任清单12次，针对发现问题及时指出，帮助党组织、各党支部细化清单内容，实现动态管理。
二是坚持教育先导，夯实崇廉倡廉根基。认真学习中纪委十九届二次全会精神。结合新修订的《监察法》和《纪律处分条例》，共配发800册学习读本、开展2次专题廉政授课、收集征文120篇、组织党员干部200人参加无纸化考试。通过形式多样的宣传教育活动，在街道掀起了廉政法规学习的热潮，进一步明规矩守底线。发挥示范引领作用，为社区配备1000余册图书，60块展板，进一步完善廉政书屋、廉政走廊、廉政课堂等廉政教育阵地建设，以点带面推进廉政文化进社区；全年摘编典型案件14期，循环播放提醒警示标语2000多条，累计时间175天；组织147名党员干部、公职人员参观职务犯罪关押场所，听取违法人员忏悔。通过细致入微的教育宣传引导，使辖区崇廉倡廉氛围进一步浓厚。
三是坚持抓早抓小，积极防微杜渐。完善任前提醒谈话、岗位廉政谈话、警示教育、约谈、问责、通报曝光等制度，让咬耳扯袖、红脸出汗真正成为常态。把“三项机制”和“四种形态”转化到实际工作中来，既不纵容小节，也不放过大错，把对党员干部的厚爱体现到严管之中。一年来共利用第一种形态处置问题72人次，开展科级干部任前谈心11人次，18名党员干部按规定报备因私出国境、婚丧嫁娶等事宜，878名党员干部签订了无秦岭违建情况承诺书。
四是坚持重拳惩治，严查各类违纪问题。进一步畅通信访举报渠道，通过张贴公告、社区走访、问卷调查等方式广泛收集群众身边“微腐败”问题。坚持主动出击，紧紧围绕重点工作、关键领域，在日常信息中捕捉反常点，追根溯源查找问题线索。建立沟通协作机制，加强与辖区派出所、食药监所、工商所、交警、司法所等单位的联系沟通，搜集党员和监察对象违法违规问题。与审计、财政等部门沟通，搜集了解专项审计、检查中存在的问题，从中排查问题线索。利用共享信息，处理违纪违法党员4名、澄清事实2人，结合干部作风问题排查整改、重点工作督查、巡察问题整改等时机，广泛收集违反中央八项规定精神问题。一年来共处置问题线索26件，自查问题线索23件次，立案审查8人，党纪政务处分15人，通报曝光6批次56人次，追缴资金14000元，起到了有力的震慑作用。
五是坚持督查问责，助推重点工作不松劲。重点围绕治污减霾、安全生产、市场环境整治等街道重点工作开展督查，做到党工委、办事处目光聚焦到哪里，监督检查就跟进到哪里。始终高举问责这一利剑，针对街道重点工作推进情况及时开展问责问效，对不按要求履职、履职不力等问题，下发问题提醒单，对屡教不改者，加重问责档次。通过不间断的监督提醒问责，确保街道重点工作有序推进。进一步加强社区居务监督，修订完善了社监会工作方案，对16个社区兼职委员开展了4次集中培训。发挥社监会兼职委员的探头作用，简化办事流程，变审批为备案，加强经费到账后的使用监管。一年来共围绕治理“一桌餐”、利用单位食堂和下属单位公款宴请、两会维稳等工作共开展专项督查10多次，下发行政效能督办单6次、问题提醒单2次，问责3人次，备案审批9批社区服务经费，累计资金140余万元。
六是坚持久久为功，持之以恒抓作风建设。坚持日常督查，每周两次到社区检查走访，着力提升服务群众软环境。坚持教育提醒，春节、清明等重大节假日通过集中教育、发文等方式重申纪律规定，要求全体党员干部在“双节”期间要带头崇廉拒腐，坚决杜绝“节日腐败”。重要节假日前后，对执行中央八项规定精神、党员领导干部操办婚丧喜庆暂行规定执行情况等方面内容进行核查，确保各项规定有效落实。坚持自查整改，针对媒体曝光我区部分单位存在的作风问题开展自查，举一反三，立行立改。坚持从严整治，对庸、懒、散、慢、虚以及慢作为不作为乱作为等作风问题露头就打、绝不姑息。年初以来，共开展作风检查40余次，处理迟到、旷工等轻微违纪问题14人次。
七是坚持苦练内功，着力加强自身建设。从自身工作中的薄弱环节和差距入手，采取每周五定期学习、轮岗锻炼和交流培养等方式，不断增强干部执纪能力。适应监察体制改革要求，加强硬件体系建设，在所有办公场所安装同步录音录像设施，按照省纪委标准筹建标准化和一般性谈话室。加强同各行政派驻单位的横向联系，共建共享信息资源。同时不断延伸在非公党建单位纪检工作新模式，建立完善非公党组织党员信息库，指导帮助 集团党委成立纪委，努力打造非公企业党风廉政建设标杆。积极发挥派驻优势，主动参与街道经常性工作，努力做到融合式监督和违纪处置两不误。模范遵守街道各项规章制度，严格落实纪律检查机关监督执纪工作规则，按照市纪委“八条禁令”纪律要求，努力做到忠诚干净担当。
二、存在的主要问题
年初以来，街道纪工委严格按照“转职能、转方式、转作风”的工作要求，认真履行职责，推动了北关街道党风廉政建设工作有条不紊的向前发展，但在工作中也存在一些不足之处，具体表现在：一是执纪监督规范化有待加强。由于办案人员经验还不足、力量薄弱，在实施过程中考虑的细节还不是很全面，在严格贯彻执行监督执纪工作规则方面还存在一定困难和问题。二是工作能力有待进一步提高。工作上存在惯性思维，实践中存在求稳怕错思想，习惯于发现问题才处理的工作模式，创造性开展工作的能力还有欠缺。三是从严履职担当意识还不强。对全面从严治党的认识还不深入，在同驻在单位监督协调等方面还有短板，对出现的新情况新问题了解不够、应对不足，对一些违纪违规问题，提醒强调的多，动真碰硬的少。
三、2019年工作打算
2019年我委将在街道党工委和区纪委的领导下，紧紧扭住执纪问责的主业，坚持抓早抓小，严查顶风违纪问题，承接落实好监察体制改革工作，努力营造风清气正的社会环境。
一是合理把握运用“四种形态”，在红脸出汗上下功夫。确立“政治机关”定位，完善监督执纪“四种形态”处置标准和流程，明确四种形态处置运用标准，通过信访举报、专项检查、明察暗访、网络舆情、个人事项报告等不同途径积极捕捉和掌握苗头信息，合理选择处理方式。针对日常工作中发现的“四风”和微腐败等方面问题，加强分析研究对策，不断完善制度和风险防控措施，确保运用监督执纪“四种形态”真正落在实处。通过抓早抓小红脸出汗，确保小问题及时解决，真正做到严管厚爱。
二是严格监督执纪问责，保持惩治腐败高压态势。积极探索完善监督方式，努力做到定向定位聚焦。坚持把政治纪律摆在首位，在落实“两个维护”上下功夫，确保政令畅通。坚持把党工委决策部署的落实情况作为纪律审查核心内容，进一步增强辖区党员和领导干部遵守纪律和规矩的自觉性。当好啄木鸟，保护大森林。密切配合打黑除恶专项行动，深挖背后保护伞。聚焦行政执法、民生社保、便民服务、精准扶贫等领域，围绕“三个助力”，严肃查处群众身边的“微腐败”问题，维护群众切身利益。
三是拓展监督领域，打造民营企业党风廉政建设名片。按照《党章》规定，不断延伸在民营企业党建单位纪检工作新模式，依托街道民营企业党建指导员，加大走访调研力度，建立完善民营企业党组织党员信息库，帮助民营企业党支部健全制度、规范管理。发挥头雁效应，指导帮助集团纪委开展工作，明确职责，完善组织架构和工作制度，努力打造民营企业党风廉政建设标杆，带动辖区非公有制企业党风廉政建设规范发展。
四是加强教育监督，营造廉政勤政浓厚氛围。延伸监督触角，瞪大眼睛、伸长耳朵，通过具体工作，真正融进街道集体，让监督范围内的党组织和党员干部感到监督就在自己身边，强化不敢、知止的氛围。不断完善谈话机制，加强教育提醒，对发现的苗头性倾向性问题，及时找当事人谈话，指出问题危害，提出改进要求。紧跟从严治党的教育形式，采取请进来走出去等有形的形式开展宣传教育，努力在辖区营造廉政勤政的浓厚氛围，并拟计划组织社监会成员到监察体制改革好的地方参观学习，加强交流、开拓视野、创新思路。
五是围绕监察体制改革，努力加强自身建设。加强业务知识特别学习，培养和树立纪法衔接意识。加强硬件建设，进一步规范内部工作程序，不断提高办案水平。结合违建拆除、棚户区改造、回迁等项目实施，建立监督执纪联系卡制度，与建设行业单位建立执纪工作联合机制。认真总结查找工作中存在的问题和不足，进一步规范纪工委内部工作程序，建立健全内部管理、学习等制度，切实履行好工作职责，为街道追赶超越提供有力保障。
【篇3】关工委工作总结
2021年，在党工委、办事处的正确领导下，在区主部门的业务指导下，文化服务中心紧紧围绕党工委、办事处的中心工作，积极主动地配合各部门开展工作，以打造公共文化服务为导向，以繁荣乡村文化、社区文化为目标，强化宣传，文化助力精准脱贫，创造性地开展宣传文化管理和服务工作，现在将2021年工作总结如下：
一、公共文化服务体系建设情况
切实加强公共文化服务硬件和软件建设，为开展各项文体活动提供有力保障，文化事业迈上新的台阶。一是合理使用10万元免费开放中央专项补助资金，持续完善和推进综合文化站建设，实现免费开放;二是积极申报欣新社区“创建基层科普益民示范社区工程”，深入开展各类科普宣传教育活动，促进了社区人口素质的提高，服务了居民群众生活，有力推动了社区精神文明建设，为社区各项事业的协调发展提供了精神动力和智力保障;三是积极实施农家书屋提升全覆盖，加强对农家书屋图书利用情况的监管督导，不断探索农家书屋长效机制，保持健康持久发展。截至目前，街道农家书屋达到全覆盖。四是申报了2个省级健身路径工程，截至目前达到90%覆盖率。五是加强运行维护农村应急广播系统建设，有效打通农村应急信息传播“最后一公里”。今年5月，协调区广播电视信息网络股份有限公司对各村31个“村村响”应急广播开展摸排，对广播终端损坏、设备(喇叭、光缆)丢失等情况及时登记并限期整改。六是加强文化队伍建设，提高文化服务能力。目前在编在岗3人，文化程度大专以上，均具备文化专业职称，有较强的业务能力和管理水平，并定期参加上级部门举办的文化业务知识培训，参培率达100%。七是积极参与并圆满完成2021年度百万公众网络学习工程活动。
二、大力开展群众文体活动
以庆祝中国共产党成立100周年为契机，通过开展庆祝建党100周年系列活动、群众性文化活动，既有效推动党史学习教育深入群众、深入人心，丰富了群众文化活动。
1.为迎接新春佳节，营造欢乐祥和喜庆的节日气氛，文服中心聘请书法家开展“书法写新春.福到送万家”为主题的写春联活动，本次活动现场共送出100多副春联。活动不仅弘扬中华优秀的传统文化，还丰富了广大干部职工及辖区群众的的精神文化生活，并为大家送去了新春的祝福。
2.5月20日，协办了党史知识竞赛、经典诵读·献礼百年活动。
3.新城社区党支部开展“感党恩、庆百年”健步走活动，辖区100多名党员、群众积极参与。
4.积极协同工会，组织干部职工参加第九套广播体操展示比赛。
5.积极承办2021年“我们的节日—重阳”走进平坝敬老院慰问演出活动。
6.组织各村、社区报名参加2021年平坝区“群众文艺展演”活动。
三、旅游工作
1.根据文化旅游局的安排，对辖区内旅游住宿业开展实地摸排调查，涉及旅游住宿及无住宿类农家乐共计44家，调查总的有房间数1533间，床位数2340个。
2.完成文化产业统计上报监测工作，辖区内新增的企业5家、个体7家，共计46家，并完成系统名录库上报。
3.对辖区新增旅游资源及开发情况进行摸排统计，实地开展对1个旅游景点、5农家乐、41酒店等调查，如实分拆上报旅游经济指标数据。
4.对照《平坝区旅游公厕名单》对辖区范围旅游公厕进行摸排，登记造册统计汇总上报区旅游局。
5.对辖区内乡村旅游村寨、农家乐(经营户)、客栈、民宿进行摸排，依据标准对乡村旅游农家乐(经营户)进行自评打分，对牛之味清真食坊、华夏农家乐质量等级评定进行申报。
6.按要求梳理上报辖区内旅游市场主体发展情况，完成全区旅游市场主体培育月调度统计。
四、文物保护和“扫黄打非”工作
一是做好区域内文物点监督、管理、保护工作。建立健全文物档案，大力宣传文物保护知识，提高村民的文物保护意识，使文物更好的得到保护。二是配合上级主管部门开展未列保文物点的勘察立牌工作。三是常态化开展文化市场整顿及扫黄打非专项检查工作。对辖区内11家复印店、2家印刷厂、3家书店、7家网吧及农贸市场等场所开展检查4次，检查中未发现含有反动、淫秽、迷信、国家明令禁止印刷的政治性非法出版物和涉黄涉非现象。
五、新时代文明实践所(站)建设工作
一是整合资源打造街道和村级文明实践站所。按照区委统一安排，及时召开党工委会议专题研究部署，制定下发《x街道全面推进新时代文明实践所(站)建设工作实施方案》，明确了工作内容、工作保障以及要开展的各项活动。同时结合实际，整合道德讲堂、讲习所、党员活动室等成立了新时代文明实践所宣讲室，打造了志愿服务站、健身室、棋牌室、图书阅览室、活动室、舞蹈室、书画室等为一体的新时代文明时间所，功能趋于完善。二是全面铺开，打造村级文明实践站。按照“六有”标准，通过整合村级综合文化站、党员活动室等现有资源，由社区党支部书记担任站长，确定了相对固定的实践站成员，具体负责文明实践活动开展工作。目前13个村(社区)已全部完成挂牌工作，制度上墙、氛围营造郑稳步推进。同时重点打造欣新社区、金梯村新时代文明实践站示范点，引领其余各村(社区)实践活动快速发展。三是完善服务体系，志愿服务有提升。根据街道实际，推动组建了6支文明实践志愿服务队，开展理论宣讲、科学普及、教育服务、社会慈善、法律普及、体育健身、医疗卫生等各类文明实践志愿服务活动，突出价值引领，做到宣传宣讲全覆盖。四是多措并举，文明实践活动成效明显。结合“端午”、“中秋节”、“重阳节”等节日开展群众喜闻乐见的特色实践活动，丰富了群众精神文化，凝聚了群众思想共识。同时，按照群众需要什么，学什么、做什么的原则，从群众需求出发组织了司法所、卫生院、农服中心等股站开展了送法律送健康知识培训活动，让群众在活动中学知识、享服务、解困难，等到了群众的欢迎。目前，全镇共开展各类文明实践活动10多场次，惠及群众5000多人次，得到了群众的一致好评。
六、新闻宣传工作
积极围绕街道办事处各阶段的中心工作进行新闻宣传报道，在脱贫攻坚、乡村振兴、两委换届、安全生产等多领域进行一系列的新闻宣传，取得较好效果。尤其是在庆祝中国共产党成立100周年系列活动、群众性文化活动中，积极宣传，最流行的微视频、抖音等方式制作宣传短视频，收到强烈反响和好评。
七、安全生产工作
根据街道安委会《安全生产专项整治三年行动2021年度工作计划》文件和上级关于安全生产工作要求，积极组织人员对辖区内文化经营户(11家复印店、2家印刷厂、3家书店、7家网吧及农贸市场)、酒店(农家乐)及文保单位(2处)，开展不定期安全生产隐患排查工作。
【篇4】关工委工作总结
一、强化了作风纪律学习教育，增强廉政意识。
我办以案促改活动为载体，利用班子扩大会，全体干部职工大会等各种会议，采取多种形式，加强了对党员干部的理想信念、党性党风党纪、从政道德教育、示范教育、警示教育和岗位廉政教育，深入开展道德领域突出问题专项教育，时刻绷紧廉政这根弦，切实从思想意识上抵住各种诱惑，守住底线。组织全体机关党员、干部和中层以上干部认真传达学习了市纪委、区纪工委的各个会议精神，学习、集体学习省、市、区有关坚持标本兼治推进以案促改工作会议精神，围绕《濮阳市城乡一体化示范区围绕吴灵臣、雷凌霄、王璀英等案件开展以案促改工作的实施方案》，党工委筹备组提出以坚持标本兼治、推进以案促改工作的具体要求，在思想上要高度重视；在实施中要抓住关键；在推进中要强化担当。
办事处纪检部门集中组织观看警示教育片、使党员干部以案明纪、引以为戒，增强拒腐防变的能力，牢固树立正确的权力观、地位观和利益观。组织全体班子成员及中层干部职工、12个行政村支书、村长、会计到内黄监狱警示教育基地参观学习和市警示教育基地参观学习，接受教育实践活动的廉政洗礼，对党员干部开展了警示教育。
二、加大了作风效能督查力度，推进作风效能建设。
采取随机抽查的办法，严查工作日中午饮酒，对各站所、各工作组干部职工职责履行、制度执行、工作纪律情况，特别是“四风”的纠改，进行督查，发现问题及时纠正并按相关规定处理，以持续的高压态势确保党员干部群众遵纪守规。筹备组班子成员多次召开了廉情分析会，开展了廉情分析，强化责任落实。重点检讨了干部廉政建设责任落实、制度建设和落实情况、党员干部群众思想动态、廉政风险关键节点把控等情况分析。
三、结合廉政建设教育，加强了制度建设。
纪检部门认真落实习总书记把权力关进制度的笼子里的要求，建立健全《进一步加强干职工工作纪律条例》、《关于干部职工考勤及干部管理制度》等一系列制度的完善工作，并狠抓各项制度的完善和落实，制定办文办公会议流程，进一步规范领导班子决策行为，提高民主决策水平。坚持把建立完善各项管理制度作为重点，建立用制度管权、用制度管事、用制度管人的有效机制。突出重点，强化管财、管物、管人等重点部门和岗位的制度规范；拓展领域，实现制度建设全覆盖，横向到边；深化细化，保证制度的可操作性，纵向到底。
【篇5】关工委工作总结
20xx年，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的十九大、十九届二中、三中、四中全会精神，充分调动代表履职积极性，不断提升人大工作的整体水平，为全镇经济和社会各项事业全面协调持续发展，作出了积极贡献。现就我镇20xx年人大工作汇报如下：
一、20xx年工作总结
(一)坚持党的领导，政治引领更加坚强。镇人大主席团始终从全镇发展大局谋划和推进自身工作，自觉接受镇党委的领导，坚持向党委请示报告制度，主动融入、履职尽责，贯彻落实好镇党委的重大决策和部署。一是服务好党委中心工作。在镇党委的领导下，主席团以脱贫攻坚为统揽，发挥好人大自身优势，主动融入发展大局、脱贫攻坚大局，协调推进各项事业稳步前进，特别是在大棚房整治、河道“四乱”清理、秸秆禁烧、农村人居环境整治、扫黑除恶专项斗争、“三资”乱象治理等中心工作中，主席团更是紧抓不放、步步跟进、亲力亲为，圆满完成了镇党委交办的任务。二是决议好重大事项。立足全镇经济社会发展中带有全局性、长远性、根本性的重大问题，依法行使好重大事项决定权，听取和审议了《政府工作报告》、《20xx年财政预算执行情况和20xx年财政预算报告》、《人大代表提出的建议、批评和意见办理情况报告》，重点听取了《农村人居环境整治工作报告》，并依法做出了决议、决定，有力促进了政府工作的开展。
(二)坚持依法履职，监督工作更加规范。人大主席团始终坚持以经济建设为中心，把监督与支持发展有机结合，以问题为导向，以事关全镇改革发展、社会和谐稳定、群众反映突出的问题为监督重点，突出法律监督和工作监督的针对性和实效性，提高监督质量，支持和促进政府工作更进一步的提升。一是深化财政监督，保证经济健康有力。主席团听取和审议了财政预算报告及财政预算执行情况报告，提出了进一步规范预决算管理、抓实农业产业、加强民生保障等建议，全面推进预算管理和“三公经费”公开，促进了经济的持续健康发展。二是加强民生监督，保障改善民生福利。人大主席团坚持把人民群众最关心、最直接、最现实的利益问题放在突出位置，抓住关系群众切身利益的社会热点难点问题来开展监督工作，特别在村级财务管理、低保评审、精准扶贫、人居环境整治、农村土地流转、“三资”清理等方面，积极开展视察和督查活动，了解民众对身边息息相关事情的意见，组织部分代表对大岗村农机服务队、山湾村光伏发电和杂粮合作社、兴建村棚室经济、音河村室内厕所改造和兴农村村屯环境整治进行视察和调研，召开座谈会研究人大工作思路，推动全镇各项工作均衡发展。三是开展补选工作，完成各项补选任务。圆满完成了县人大交办的县级人代表补选工作，补选产生镇人大代表6名，充实了人大代表队伍。四是开展法律宣传，提高全民守法用法意识。人大主席团注重维护宪法的权威，着力推进依法治镇及“七五”普法进程，认真组织“12·4”宪法宣传日活动，利用集镇街道、机关会议、校园课堂、村组活动等多种行之有效的宣传方法和途径，积极开展以宪法为核心的法制宣传教育活动，在全社会广泛弘扬宪法精神，宣传法律知识，促进全社会逐步形成知法、懂法、守法、用法的良好氛围。组织代表参与村屯矛盾纠纷大调解，着力解决农村矛盾纠纷排查和化解工作，调处矛盾解决纠纷，努力确保农村和谐稳定。
(三)坚持注重落实，建议办理更加有效。人大主席团严格贯彻落实人民代表大会主席团工作条例，坚持主席团交办、政府主要领导亲自批办、分管领导承办、人大代表督办工作机制，将代表意见、建议及时提交政府，要求政府组织召开领导会议进行答复和办理，对办理情况进行跟踪检查，对办理不力的及时督促办理。20xx年，代表提出意见、建议22件，经人大主席团召开专题会议进行认真梳理后，转交镇政府办理，政府及时召开领导班子会议，将代表的意见、建议逐件落实到有关责任单位，并由镇政府分管领导牵头负责答复，做到了件件有答复、事事有回音。目前，所有意见、建议已全部办理完毕并书面答复了有关代表，面商率、办复率均为100%。
(四)坚持和谐稳定，信访工作更加务实。受理群众的来信来访是人大主席团倾听群众呼声、化解社会矛盾、促进社会和谐稳定的重要工作，是人大代表联系人民群众的桥梁纽带。对来信来访群众所反映的问题，能协调解决的尽快协调解决，及时化解矛盾;需转交办理的及时转交办理，督促相关部门落实;对不具备条件解决和涉法涉诉的信访件，给予信访人耐心细致的说服解释。20xx年，共接待选民56人次，共受理群众来信来访x件，访件均得到妥善处理，切实维护了人民群众的合法权益，真正做到事事有交待、项项有结果。
(五)坚持转变作风，自身建设更加完善。人大主席团认真按照县人大和镇党委要求，积极适应形势发展变化和新时期人大工作需要，着重加强人大自身建设，代表队伍的整体能力和素质得到了进一步提高，活力明显增强，在xx镇的经济社会发展中较好地发挥了人大的作用。一是进一步健全集体学习机制，认真组织开展学政治理论、学法律、学业务活动，组织有关代表学习党的十九届四中全会精神，学习《代表法》、《选举法》，使每位人大代表进一步熟悉了法律知识和人大工作程序，从而提高了依法议事、依法办事、履职尽责的能力。二是坚持解放思想、实事求是，密切联系工作实际，积极探索开展人大工作的新路子和新办法，充分发挥主观能动作用，不断改进和完善监督方法，逐步增强监督实效。三是坚持贯彻民主集中制，主席团在审议、决定问题时做到畅所欲言、各抒己见、求同存异，尊重人大代表和主席团成员的民主权利。四是转变思想作风，改进工作方法，认真贯彻落实中央八项规定和党风廉政建设有关规定，深入基层，置身于群众中，虚心听取代表和群众的意见、建议，尽力反映、督促、解决好群众普遍关心的热点难点问题。五是加强人大代表之家建设，投入x万元建设人大代表之家，搞好镇人大硬件建设，创建人大代表之家共x处，确保人大工作有活动场所、有活动经费、有活动人员、有活动实效。
二、存在的问题
在取得成绩的同时，我们也清醒地认识到，人大主席团的工作与宪法和法律赋予的职责相比、与全镇人民的期望相比，还有一定差距，主要表现在：开展调研的广度和深度还需进一步强化;监督工作的力度和实效性还需进一步加强;代表建议的办理质量还需进一步提高;代表工作、自身建设还需进一步完善。
三、20xx年工作安排
20xx年是全面建成小康社会的关键之年，人大主席团的任务更加艰巨，责任更加重大。人大主席团将在xx镇党委的领导下，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，为加快xx镇建设进程而努力奋斗。为此，重点要抓好以下几个方面的工作：
(一)坚持党的领导，服务全镇发展大局
一要科学确定监督议题。围绕镇党委中心工作，广泛征集人大监督工作建议，确保监督精准实效。二要严格预算审查监督。认真听取和审议镇政府关于本级预决算执行情况工作报告，作出决议、决定、审议意见，发现问题，及时提出整改意见。三要助力改善民生福祉。针对重点工作和人民群众普遍关注、反映强烈的热点问题进行调研，真实反映民声，多提建设性的意见。四要学习宣传贯彻宪法。丰富宪法宣传教育形式，利用法治进校园、代表“三日”活动、“宪法日”宣传等活动载体广泛宣传宪法，切实增强全民尊崇宪法的法律意识。
(二)坚持法治理念，依法履行监督职责
一要改进监督工作方式。进一步完善听取专项报告、专题视察、专题询问等多种监督方式，围绕镇党委确定的产业发展、乡村振兴等重点工作，通过不同形式的监督，推进工作落实。二要讨论决定重大事项。依法依规开展工作，适时作出决议、决定，推进决策的落实到位。三要依法开展人事任免。坚持党管干部和人大依法任免相统一原则，依法实现县委人事安排变更，坚持和完善任前宪法考试、供职发言、颁发任命书、向宪法宣誓等制度，不断增强任职人员的法治意识、责任意识和服务意识。
(三)坚持履职尽责，发挥代表主体作用
一要加强代表学习培训。充分发挥“人大代表之家”主阵地作用，科学制定代表培训计划，按时开展培训，提高基层代表的履职能力。二要畅通代表联系渠道。组织人大代表参与各项视察、检查、调研及有关部门组织的座谈会，不断扩大代表的知情权、参与权。三要强化代表活动管理。加强对代表小组活动的指导，指导代表小组活动精心组织、周密安排，切实增强代表小组活动的实效性，不断提高人大代表履职水平。
(四)坚持务实担当，加强人大自身建设
一要筑牢思想政治基础。认真学习十九大、十九届四中全会精神和习近平总书记系列讲话精神，用知识武装头脑、提高政治觉悟，促进高效履职。二要加强业务理论学习。立足人大工作特点，认真学习《宪法》、《代表法》、《监督法》等业务法规，把政治理论知识和人大业务知识有机结合起来，增加知识积累。三要切实强化责任担当。坚定人大工作的政治方向，密切联系群众，掌握社情民意，积极为民代言，把促进发展作为第一要务，认真行使职权，为促进xx镇经济社会又好又快发展作出更大的贡献。
【篇6】关工委工作总结
今年以来，临邑县直机关工委认真学习贯彻党的十九大精神，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，以全面从严治党为主线，紧紧围绕“服务中心、建设队伍”两大任务，以开展“机关党建示范点”创建为载体和抓手，强化机关党建工作责任，严肃党内政治生活，整顿机关工作作风，规范基础、巩固阵地、力求创新，机关党建规范化、科学化水平不断提高。
一、扎实开展“机关党建示范点”创建活动。
围绕贯彻全市机关党建工作会议精神和机关党建“灯下黑”专项整治，我们把“机关党建示范点”创建作为机关工委书记突破项目。3月份，研究制定下发了《关于开展“机关党建示范点”创建活动的实施意见》，对创建的总体要求、内容及标准、方法步骤做了详细规定，引导县直机关党组织，以领导班子过硬、党员队伍过硬、党内生活过硬、基础保障过硬、发挥作用过硬为要求，积极争创机关党建示范点。为确保工作扎实推进，机关工委不定期开展督查、指导。通过考核验收，在县直机关评选出水务局等10个单位作为首批“机关党建示范点”重点培植打造。7月下旬，我们组织10个单位分管党建负责人到临邑农商银行、地税局、民政局观摩学习; 8月下旬，我们组织10个单位分管党建负责人赴临沂、济宁等四个县区就机关党建和廉政建设进行了学习参观，督促大家学先进、找差距、强措施。10个单位借鉴先进经验、结合各自实际，开展了丰富多彩、富有成效的创建活动。
二、深入开展机关党建品牌建设。
我们在扎实开展 “机关党建示范点”创建活动的同时，按照“有名称、有理念、有载体”要求，大力推进机关党建品牌建设，以品牌创建引导机关党员干部改进作风、提升服务效能。今年以来，我们加大督查、指导力度，督促已有党建品牌的单位继续完善提高，没有党建品牌的单位结合各自职能、突出工作特色，尽快创建了自己的党建品牌。截至目前，县直90个单位创建了自己的党建品牌，基本实现了机关党建品牌全覆盖。民政局的“倾心民政”、油区办的“油地共建”、农商银行的“农商惠农”等机关党建品牌较好地发挥了对业务工作的引领作用，实现了党建、业务工作的高度融合和相互促进。
三、严格落实党员学习日和党员活动日制度。
我们在抓好党员平时分散学习的同时，把每个月中旬的周五作为党员集中学习日，贯彻落实县委部署出台的全县“两学一做”学习教育常态化制度化“1+5”推进体系， “1”是县委实施方案，“5”是县委常委会责任清单、过硬支部建设实施办法(试行)、争做合格党员实施办法(试行)、深化落实党员分类积分管理制度、规范党内政治生活二十条制度，强化刚性约束，形成日常学习、党员管理、支部建设、问题整改长效机制。机关工委根据县委要求研究印发了机关企事业单位“两学一做”学习教育常态化制度化实施方案，细化了任务目标，增强了活动指导的针对性。我们把每月最后一个星期五作为党员活动日，在内容上实行“6+X”，即“学习、议事、志愿服务、党费、积分、公开+自选动作”，在程序上做到“五有”，即全年有计划、每月有督导、会前有方案、会上有资料、会后有档案。县委组织部、县直机关工委成立9个督导组逐单位每月进行督导，每月进行通报，传导压力、确保实效。
四、大力抓好“机关作风整顿”和廉政教育。今年4月份，按照县委要求，县直机关扎实开展了“机关作风整顿月”活动，县直机关各单位对照县委列出10个方面突出问题，认真查摆整改，召开了专题民主生活会和组织生活会，县纪委，县委组织部、宣传部、机关工委和县府办组成5个督导组，对活动开展情况分别进行督导，机关作风建设得到进一步提升。“五.一”，我们组织开展了“改作风、提效能”主题征文活动，机关干部职工积极参与，共评出获奖作品35篇，促进了机关作风建设深入开展。今年7月份，我们按照县委关于开展“清风临邑”教育行动的部署要求，督促、指导县直各单位深入开展了廉洁机关教育实践活动，通过开展纪律、警示、示范、岗位廉洁、从政道德教育活动以及廉政文化建设等，机关党员干部的廉洁自律意识显著增强，9月下旬，县直机关工委和县纪委、广电台等单位联合组织举办了以“清风润犁城、颂歌献给党”为主题的喜迎“十九大”暨“清风临邑”教育活动文艺演出，群众反映强烈，教育效果显著。
五、扎实开展“大学习、大宣讲、大调研、大落实”活动。12月19日，带领机关工委班子成员到恒源街道张油官村，向22名党员宣讲十九大精神，走访5户困难党员和群众，并给他们送去了慰问品。
【篇7】关工委工作总结
XX年，##街道关工委在街道党委的领导下，在上级关工委的指导帮助下，组织老干部利用自身优势，提高老干部的积极性，充分发挥余热，对辖区广大青少年实施关心教育、引导和帮助，为广大青少年素质发挥了积极作用。下面作工作总结如下：
一、领导重视，完善组织网络，健全规章制度
1、成立了领导组及相应工作机构。关工委工作是党工作的重要组成部分，街道党委高度重视，成立了由街道党委副书记王富堂任组长、工青妇、民政、财政部门共同参与的领导小组;同时组成了由王富堂为主任、退休干部翟秀花为副主任的关心下一代工作委员会，并成立了老体协、老促会等组织，各社区(村)也都成立了相应机构，明确专人负责此项工作，形成了上下联动、齐抓共管的工作体系。
2、建立健全各项规章制度。街道关工委制定了关心下一代工作学习制度、会议制度、活动制度等一系列工作制度，规定了每个月至少集中学习一次，学习相关理论知识和传达上级指示精神，做到年初有计划，年终有总结，活动有记录。使##街道关心下一代工作委员会工作走向规范化、制度化。
3、建立活动阵地，保障活动有经费。街道关工委在三楼设有100多平方米的老干部活动室，配备了乒乓球台、象棋、麻将等活动器材。各社区(村)关工委也都有办公和活动场所，并定于每月26日为老干部活动日。街道每年都拨付专款作为关工委的活动经费，保障了关工委各项工作的顺利开展。
二、认真开展“四就近”工作，倾心服务老干部
1、以社区为依托，开展“四就近”服务工作。各社区都制定了亲情服务承诺制度，制作了辖区老干部分布图，明确了责任分工，要求社区责任人员掌握老干部的身体情况、家庭情况和需求情况，定期上门走访，登门服务。各社区均开通老干部与社区联系的绿色通道，精心制作和下发了《爱心联系卡》。此卡将社区工作人员，社区片警，社区医院，物业管理，活动咨询等常用电话号码全部打在上面，便于老干部能够及时拨打。完善了社区老干部档案资料，标明了每个老干部的需求及健康情况，实行动态化管理，既有利于社区工作人员掌握老干部的基本情况又便于服务老干部。
2、倾心服务关心老干部。街道党委坚持领导干部联系老干部制度和看望慰问制度，定期上门或者电话与老干部进行沟通和联系，通过领导干部与老干部经常性的交往与联系，及时了解老干部的心声与要求，帮助他们解决生活中遇到的各种困难和问题;把关心老干部的生活健康作为重点工作来抓紧抓好。每有老干部生病住院，街道主要领导都要抽出时间前去看望;端午节、中秋节等重大节日，街道购买了大米、白糖、水果、月饼等物品，组成慰问小组，前往老干部家中看望慰问;每年老人节来临之际，街道均组织老干部免费参加健康体检;确保每一个老干部都能安享晚年。
三、充分发挥老干部作用，开展形式多样的关爱行动
1、重视对青少年的思想教育工作。街道关工和委利用寒暑假期组织老干部对青少年进行革命传统教育、爱国主义教育及法律法规知识培训等为内容的教育活动。今年“六一节”，街道关工委组织召陵区实验小学一百余名优秀学生及部分家长到许慎陵园参加游园活动，此次游园活动加深了青少年对祖国灿烂文化的自豪感;在漓江路社区利用召陵区暑期青少年法律学校邀请退休检察官买柏林为社区青少年上法律知识课，提高了青少年的法律意识。今年以来共举办类似的活动32次，为青少年的健康成长做出了应有的贡献。
2、发挥各方力量，关爱弱势群体。街道关工委认真做好关爱贫困青少年这项工作。每学期开学初，关工委到学校了解贫困学生，引导并组织##商会会员开展扶贫帮困献爱心活动。“六一”前夕，商会会长、政协委员尹凤春、董国启自发组织开展了助学助困活动，捐款xx余元，入户慰问了28名贫困生，与3名贫困生结成救助对子，送去了书包、文具、食品等学习用品和爱心助学金，解决了部分贫困学生就学难的问题。
3、积极开展形式多样的青少年竞技活动。今年夏季，街道关工委组织老干部在爱特社区举办了富有特色的青少年才艺竞技苑和关心下一代青少年运动会;在铁新村社区举办了暑期青少年书画展，并评出一、二、三等奖予以物资奖励;在铁工房社区举办了丰富有趣老少猜谜有奖赛。通过活动的开展，青少年的各方面的素质有了进一步提高，活跃了生活，陶冶了情操，树立了科学的荣辱观，得到了很好的教育和锻炼。
以上，就是##街道关工委工作开展的基本情况，但还存在不少问题，比如如何发动全社会关心青少年，赞助贫困生等等，在今后的工作中，我们一定要进一步探索新的工作方式，争取把街道关工委工作提高到一个新水平。
【篇8】关工委工作总结
今年来，XXX严格按照县委部署要求，以政治建设为统领，着眼于县委中心工作及各项重点工作任务，以“三抓三提升”党建工作思路为抓手，坚持问题导向固本强基、目标导向聚力攻坚、质量导向提质增效，抓实“基层党建质量提升年活动”，有力推动机关党建走在前、作表率，为做好“六稳”工作，落实“六保”任务建强了有力的组织堡垒。
一、主要工作开展情况
一是突出主责主业，聚焦基层抓责任落实。围绕解决机关党建工作“抓什么、谁来抓、怎么抓”的问题，从明责、述责、靠责、问责“四个方面”，制定《XXX、部门党组(党委)、XXX基层党组织和基层党支部抓机关党建责任清单》，印发《2020年XXX党建工作要点》《关于建立XXX委员联系支部党建工作制度的通知》，建立县XXX统一领导、部门机关党委(党组)、党总支直接领导、党支部狠抓落实的三级责任体系和组织书记抓党建承诺、述职、评议、问责“四位一体”责任链条，进一步明确机关党组织书记第一责任、班子成员“一岗双责”、党建专干具体落实的责任。召开XXX会专题研究党建工作XX次，组织召开机关党建例会听取各部门、单位抓党建工作汇报XX次，深入部门、单位开展党建指导18次，有力地推进党建工作主体责任落实。
二是突出政治导向，聚焦思想抓X。始终坚持正确的政治方向、价值取向和舆论导向，守好X主阵地。印发《肃北县直机关理论大学习大提升篇目清单》，按照“一岗双责”要求，将X工作列入年度机关党建工作要点，制定印发《XXX2020年落实X工作责任制重点任务清单》《XXX--X工作责任制督查办法(试行)》等，切实将X工作细化分解，责任到人，把X工作与机关党建工作同部署、同落实、同检查、同考核，形成齐抓共管的新合力。今年以来，XXX先后两次对所属XX个党组织进行了X工作责任制落实情况指导督查。
三是突出量化清单，聚焦基础抓对标规范。紧扣党支部建设6项27条标准和“四抓两整治”重点任务，坚持从基础工作、基本制度、基本能力建设抓起，督促X个党支部按期换届，改补选党组织委员X余人，组织开展新任职党组织书记轮训班X次，培训党组织书记X余人次，规范建设机关事业单位党组织党建活动室、党建文化角X个。严格落实组织生活标准，规范开展“三会一课”，按标准程序做好党组织换届工作。严把发展党员入口，组织X名入党积极分子和X名重点发展对象参加专题培训，全年发展党员X名。聚焦基层组织党内政治生活，深入开展以革命传统教育、堡垒旗帜教育、公益实践教育、岗位履职教育、廉政警示教育等为内容的主题党日活动，以活动成效助推“三会一课”质量提升。深化拓展“四比四看四争做”党建载体，积极开展典型培树和党建品牌创建活动，培树省级“标准化党支部”X个、市级“样板党支部”X个、县级“示范党支部”X个。
四是突出提质强能，聚焦基本强内生动力。持续巩固“不忘初心、牢记使命”主题教育，全面落实组织生活会、党员民主评议、谈心谈话等制度，广泛开展“党员亮职责、亮身份”、“双述双评”等活动，党员经常性教育管理措施有效落实。综合运用学习强国、XXX党建APP等载体，创新学习培训方式，实现党员教育培训全覆盖。建立“机关党务工作群”，推送“微党课”、发布党建“新动态”、转载党建“好文章”X篇，印发机关XXX党组织特色亮点手册，把各机关党组织党建业务融合的创新举措亮出来，对实践中的先进典型和经验做法认真总结和推广宣传，让各党组织互查互鉴互学，持续补短板、强弱项、抓整治，推动机关党建工作提质增效。
五是突出工作督导，聚焦问题抓落地见效。XXX对照不同领域党支部建设标准化要求，运用“互查、互评、互学、互促”的考评模式，先后三次对所属X个党组织进行了“把脉会诊”，聚焦“薄弱问题”、“薄弱环节”，对各党组织党建工作责任制落实、“三会一课”制度落实、党员队伍建设、党员教育管理、党费收缴、党支部组织设置及按期换届、“五联双报到”制度落实等情况进行了全覆盖督查，对发现的问题现场指导整改，对优化党组织设置、加强党员教育管理，推进规范性和标准化提出了指导意见和建议，按照有利于加强党的领导、有利于加强党员管理、有利于服务群众的原则，扎实整顿提升软弱涣散党组织X个，促使“督查问效”变为“督导增效”，营造了比学赶超、争先进位的党建工作氛围。
六是突出廉政建设，聚焦作风抓服务效能。围绕党建引领服务能力提升，不断把干部的思想建设、作风建设、能力建设与机构改革和“放管服”改革深度融合。结合脱贫攻坚收官战，紧盯重要时间节点，围绕突出问题，聚焦服务效能，以国家脱贫攻坚普查和省考为契机，对资料台账、驻村队伍、帮扶项目、成效评估等进行全面核实整理、查漏补缺，确保帮扶资料“一台清”，帮扶工作“一口清”。同时，以学习贯彻《中国共产党纪律处分条例》为重点，督促县直各部门单位经常性抓好纪律教育，深入推进廉政文化、廉政教育进机关宣讲活动，选取机关典型违纪案件进行警示教育，组织机关党组织开展各类警示教育X余次，营造了浓厚的廉政教育氛围。
七是突出党建赋能，聚焦中心抓引领提升。坚持以中心工作为纲，充分激发党员红色动力。在疫情期间，充分发挥组织优势，率先成立XXX党员先锋队，深入社区协助开展来肃返肃人员摸底排查、疫情防控宣传、环境消杀、数据统计等工作，有效发挥出了党组织和党员先锋的先锋作用。以培塑“组织力”为重点，印发《关于开展机关党建提质行动，创建让人民群众满意的模范机关实施方案》，积极开展“模范机关”创建工作，扎实推进县直机关建设绝对忠诚、思想过硬、组织有力、作风优良、担当有为的模范机关，重点打造了县委办“六个对标”和司法局“党建+”等机关品牌。以强化“服务力”为目标，落实“党建联盟、结对共建”和“五联双报到”工作机制，依托“XXX党建·社区E家”平台，积极组织机关事业单位在职党员到社区报到履职，参与社区疫情防控、社会治理等工作。开展“共叙民族情、共铸团结曲”“卫生大清扫·党员我先行”“吹哨整合民生诉求，应哨化解民生问题”等活动X余次，帮办实事X余件，将组织力量与民族团结、平安建设、文明创建、扫黑除恶等重点工作相融合，下沉资源与居民需求相融合，有效化解辖区居民急难愁盼的问题。
二、存在的主要问题
虽然XXX工作部署扎实，推进有力，但离上级要求还有一定差距，主要表现在：一是部分党支部对支部工作条例、党员教育管理工作条例、 发展党员工作细则等党内法规及本领域的规范性文件经常性学习掌握不够，政治理论和业务知识更新不够及时;二是各党支部部分委员兼有重要业务工作，精力有限，用心用力抓基层党建工作的精气神不够到位，落实“两个责任”和“一岗双责”尚有差距;三是对党员的日常教育管理有待增强，借助微信、 QQ、学习强国等平台开展线上活动效果有待加强，个别党员政治站位不够高、党性修养和法纪意识参差不齐
三、下一步的工作计划
坚持以基层党组织规范化提升为抓手，以解决党员和党组织作用发挥为重点，以机关党建“走在前，作表率”为目标，持续加强机关党建规范化建设，努力建设让党中央放心、让人民群众满意的模范机关，以机关党的建设高质量引领全县经济发展的高质量。
一是以“围绕中心、建设队伍、服务群众”为核心，促进机关党建与业务工作深度融合。紧扣“三个服务”(服务好群众，服务好县委重点工作，服务好本单位中心工作)，进一步明确机关党建工作目标、工作内容、工作措施，促使机关党建工作与业务工作目标同向、部署同步、工作同力，力促机关党建与业务工作深度融合、协同并进。
二是以推动党建工作标准化、程序化、规范化为目标，全面提升机关党建工作水平。持续抓好《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》《关于推进党支部建设标准化全面提升基层党建工作整体水平的实施意见》的贯彻落实，督导县直机关党组织进一步细化量化党支部建设标准，形成目标明确、内容清楚、职责分明的党支部工作体系，切实提升党支部组织力。加强机关党建阵地建设，规范设置标准，推动有独立办公场所的党组织设立党员活动室等党建阵地。
三是以健全完善党建联系、激励、考评办法为举措，全面提升机关党建的地位和作用。持续推进XXX委员党建工作联系制度，推行“片区工作法”，由XXX领导牵头，分片联系调研，分块解决问题，整体提升地位作用。开展“逐支部观摩，整单位提升”活动，对“三会一课”、主题党日、双重组织生活等党建基本动作逐一检查考评推动，把党建基础打牢做实。积极落实党支部经费保障事项，调动党支部工作积极性，发挥党支部在教育管理监督党员和组织宣传凝聚服务群众中的主体作用。
四是以开展“大学习、大培训、大提升”活动为抓手，全面提升党务干部的能力素质。继续实施党支部书记素质提升工程，强化党的知识培训，抓实新任职党组织书记培训和支部委员履职培训制度，切实提高党务干部的党建业务素质。适时举办机关专职干部培训班、入党积极分子培训班和新任党支部书记培训班，对全县机关专职党务干部进行能力提升培训，建设一支有信念、有本领、有担当、有正气的党务干部队伍，以党务干部能力提升激发全县基层党组织的生机和活力。
【篇9】关工委工作总结
在乡党委、政府的领导下，在上级关工委的指导下，乡关工委紧紧围绕年初的工作要点，以青少年道德教育为核心，继续发挥“五老”优势，以争创“关心下一代工作先进村”为契机，不断推动工作上台阶，现将工作开展情况汇报如下：
一、加强组织建设，延伸关工委工作面
根据XX年我乡班子成员的调整，及时调整充实了我乡关工委组织结构，成立了由乡党委书记为名誉主任，分管领导为关工委主任、退休老干部担任常务副主任的领导小组。工作委员会下设办公室，由妇联主任担任办公室主任，负责关工委日常工作。同时各村也成立了关工委，由村党支部书记为领导组组长。学校成立了王海校长为组长的关工委小组，协调负责具体工作。
二、结合开展生动活泼的活动，切实加强青少年思想道德教育
一是开展“xxxx”教育。按照上级要求，在全乡青少年中全面开展“学荣辱，树新风”的“xxxx”教育，坚持从青少年思想实际出发，制作了“xxxx”卡片、班上悬挂条幅、张贴宣传栏等形式，使爱国主义教育、民族精神教育、科学知识教育、时代精神教育更加具有感染力，富有针对性、时代感、帮助青少年逐步树立正确的世界观、人生观、价值观。
二是开展法制安全教育。组织安排全乡各校学生继续学习新的《义务教育法》、《教师法》、《未成年人保护法》、《预防未成年人犯罪法》、《四川省未成年人保护条例》、《四川省预防未成年人犯罪条例》等法律法规。聘请法制副校长和辅导员定期到校进行法制教育。
在乡中心校举办了“为了明天——预防青少年违法犯罪工程”校园法制教育警示报告会。同时，乡团委书记张晓丹同志结合实例就校园暴力、交通安全、违法犯罪等方面进行了生动演讲，并提出，每位同学都要以“大力弘扬八荣，牢守八耻底线”来勉励自己，遵纪守法，从小做起，力争成为社会有用之才。
三是开展思想品德教育。以爱国主义教育为主旋律，以常规教育为抓手，进一步加强学生思想品德教育工作。开展每周升旗活动，并举行“国旗下讲话”;3月份结合城乡环境综合治理开展了 “向不文明行为告别”主题活动;3月份，举办了“我爱”校园征文和摄影比赛活动，评比了18名优秀作品进行了表彰;4月组织全校学生开展了青春诗会;4月份，组织学生参加了“爱国主义读书活动”， 5月中旬，举办了庙子乡“山之魂、水之韵”青春诗会演出活动; 9月份的开展公民道德知识竞赛;10月份开展纪念新中国成立60周年系列活动。通过活动的开展进一步陶冶了青少年的道德情操，激发了广大学生努力学习，奋发成长，报效祖国的激情。
四是开展文娱活动教育。每年举办农民文娱活动。“六一”，乡举办了第四届小学生艺术节，由乡关委领导、村关工委组织、各学校具体负责表演了1—2个文艺节目。进一步丰富了学生的业余爱好，全面培育了下一代的综合素质。
五是开展青春期活动。在全乡中学生中间开展了青春期教育课，以电教片和理论讲解来帮助学生了解青春期的的心理和生理，使他(她)们顺利度过青春期。
六是开展心理素质教育。针对现在学生方方面面的情况，采取了“心理导师制”，由学生和老师结对，开展心理疏导，缓解学生的心理压力。
三、加强“五老”队伍建设，充分发挥“五老”作用
认真贯彻落实市关工委[XX]4号文件精神，结合我乡实际，确定XX年为“五老”队伍建设活动年。各村关工委小组纷纷以此次活动为契机，提高认识，抓好“五老”队伍建设，积极发挥“五老”队伍作用。根据自觉、自愿和就近就地原则，为其“建平台，设岗位”，当好“十大员”(即“思想道德报告员、传统教育宣传员、校外教育辅导员、净化环境监督员、法律知识咨询员、科技文化传播员、捐资助学协调员、脱贫致富帮扶员、失足青年保护员、家庭教育指导员)，为促进下一代工作做出应有的贡献。乡关委会同市就业局龙跃学校分别在8月和10月份对我乡剩余劳动力进行再就业培训，同时在全乡开展了 “讲政治、育新人、学科学、奔小康”活动等多种形式，加强科技教育，引导青年农民科技致富，为培养新农民，建设社会主义新农村发挥应有的作用。
四、继续抓好济贫扶困工作，开展爱心助学活动
一是开展“两免一补”工作。今年乡财政出资9.8万元对全镇700余名学生实施“两免一补”，极大的减轻了学生家长的负担。
二是做好“留守孩子”的关爱工作。认真摸清全乡“留守孩子”情况，做好“留守孩子”调查摸底登记，详细了解他们的生活、学习、家庭情况，制定并填写“留守孩子”登记档案。并且由村关工委与他们结对，关心他们的生活和学习情况，有的放矢对这群孩了做好关心教育工作，为他们解决实际问题，促进他们健康成长。
三是积极多方筹措，结对救助贫困学生。(一)结合开展学习实践科学发展观教育活动契机，隔滩溪村和庙子坝村支部分别捐款1300元和1800元救助该村贫困学生; (二)乡团委、妇联、计生办和商会，通过社会募捐活动，募捐7000余元，共救助41名学生，发放救助款6300元 。
四是继续开展奖学助学。XX年全乡新考入重点中学27名，其中万中17名，三中10名，乡政府在财力十分困难的情况下奖现金一万元，资助学生入学。
五、加强村级指导，积极争创“关心下一代工作先进村”
围绕建设社会主义新农村，全面做好关心下一代工作，为社会主义新农村建设培育优秀接班人，我乡明确隔滩溪村、庙子坝村为创建试点村。对照创建标准全面展开。成立了村支部关工委组织，村党组织负责人担任关工委主任，把关工委工作摆上位置，列入议程。组建了有一支以老同志为主体工作队伍，制度完善，活动正常，有牌子，有经费，有活动场所;在乡关工委的指导下，承担了艺术节、网吧管理、留守孩子的教育等大量的工作，同时每年村级投入不少于0.5万元用于改善学生生活学习环境。
一年来，我乡关工委虽然做了一些工作，但距离上级的要求还相差甚远，距离孩子们的希望还相差甚远。具体表现在五老作用发挥不太明显，村级关工委的工作有待于进一步提高，家长与乡关工委、家长与学校交流互动要进一步加强等。XX年，我们将继续以推进争创“关心下一代工作先进村”为契机，以加强学生的思想品德教育为抓手，以培养“和谐庙子”建设接班人为目标，不断创新工作方法和思路，使我乡关工委的工作再上新台阶。
【篇10】关工委工作总结
今年以来，x街道纪工委认真落实监督责任，扎实推进党风廉政建设和反腐败各项工作，为街道全面工作快速步入正轨提供了坚强保障。
一、工作总结
1.完善监督机制。对原x制度进行整理，取长补度、修订完善《x街道村（社区）纪检委员工作制度》《x街道科室廉情宣传员、村（社区）廉情监督员管理办法》《x街道纪工委监督执纪问责工作实施办法》等xx项制度。
2.强化宣传教育。把谈话教育作为关心干部、帮助干部、爱护干部的一项重要举措来实施，形成“要会必谈、节点必谈、任前必谈、问题必谈”的党员干部“四必谈”谈心谈话机制；开展分层分类教育，加强形势政策、党纪法规的宣传教育；切实发挥和用好典型案例的警示教育价值，通过以案说纪、案件通报等形式，推动警示教育常态化长效化。
3.双向互动听民意。丰富廉情坝坝会形式，变被动讲解为主动宣传、变被动接受监督为主动接受监督、变仅干部宣讲为干部群众共同宣讲，在收集群众意见建议时广泛宣传各项惠农惠民政策，同时利用各村（社区）坝坝会流动接访主动宣传，深入群众问题线索第一线，并强化廉情监督员对干部作风等方面的监督，切实增强群众认同感。
4.抓深宣传引导。定制“清廉x”日历和购物袋发放到群众手中，让廉政教育深入人心。同时，利用各村（社区）便民服务中心显示屏，滚动播放廉政宣传视频，让广大群众潜移默化地接受廉洁文化的熏陶，真正让廉洁文化融入群众的日常生活；打造流动廉政文化线。利用连村路现有的产业特色和旅游资源，分别以“枣、莲、麦（稻）、鱼剑滩广场”四个节点为主线，打造流动的廉政文化线，寓连于景、寓教于乐，将廉政文化教育内容由浅入深地融入其中，进一步提升党员干部廉洁从政意识。
二、下一步计划
1.深化队伍建设，夯实创业“根基”。聚焦干部队伍中还存在的站位不高、精神不振、能力不足等短板，开展常态学习交流活动，强力推动基层干部全面提高政治站位和事业境界，勇于面对变化、主动服务发展、敢于履职担当。
2.规范监督管理，筑牢预警“篱笆”。围绕中心，服务大局，聚焦街道“三重工作”等中心工作，结合目标督查，进一步完善推进机制和考评方式。
3.强化宣传教育，敲响拒腐“警钟”。将廉政教育作为中心组学习、“三会一课”、党日活动的必修课，组织领导干部廉政教育计划，推动广大党员干部长敲警钟、常照镜子、常思修为。
【篇11】关工委工作总结
年初以来，县直机关工委在旗委的坚强领导下，以党的政治建设为统领，认真落实新时代党的建设总要求和党的组织路线，全面提升机关党建工作科学化水平。现将年初以来工作开展情况总结如下。
一、工作进展情况 (一)建立责任体系，推动工作落实。紧扣落实“1241”工作机制和“五责联动”抓党建责任体系，督促所属党组织制定党组织主体责任、党组织书记第一责任、班子成员“一岗双责”责任清单和党组织书记公开承诺书，形成了齐抓共管的党建责任体系，有效推动工作落实。
(二)强化理论学习，确保取得实效。扎实推进“两学一做”学习教育常态化制度化和主题教育工作，把习近平新时代中国特色社会主义思想作为各党组织重要学习内容，通过每周固定日集中学习、支部书记讲党课、专题研讨会等形式，第一时间学习落实习近平总书记最新重要讲话、批示精神和重要会议精神，全面提高机关党员干部政治素质和政治能力。截止目前，所属党组织已组织学习xxx余次。
(三)强化制度约束，规范机关管理。督促所属党组织认真落实《中国共产党支部工作条例(试行)》，认真抓好“三会一课”、 组织生活会、民主评议党员、主题党日和谈心谈话等党的政治生活“五项”制度，深入推进机关党建“灯下黑”整治、“模范机关”“党建示范点”创建工作，全面提升整体水平，为各项工作任务顺利完成提供坚强的组织保证。目前已完成县委办、政府办、组织部和司法局、县纪委创建市级“模范机关”申报工作。
(四)加强监督检查，提升党建质量。结合机关党建大调研活动，对所属党组织开展督导检查工作，对各党组织落实“三会一课”、组织生活会等制度和党员学习教育、发展党员、党费收缴等工作进行了实地调研，并及时向各党组织反馈问题建议，督促抓好整改，有效解决个别党组织弱化、虚化、边缘化问题，力促机关党建均衡发展。
(五)优化组织设置，强化党员队伍质量。严格按《党章》和党组工作条例等规定、按时按程序做好了机构改革机关党组织撤销、调整、更名、报批、党员组织关系接转和选举工作。截止目前，现已撤销机关党委x个、党支部x个;
新成立党总支x个、党支部x个;
更名党支部名称x个;
调整隶属关系党支部x个。调转党员组织关系x人，其中转出党员x名，转接党员x名。通过补增改选，补齐配强党务工作x人。
(六)认真做好党费收缴和发展党员管理工作。按照中组部新出台的《关于中国共产党党费收缴、使用和管理的规 定》，完成县直属机关工委xx个党支部的党费收缴情况摸底测算和收缴工作。截止目前，共收缴党费x万余元。为发展新党员储备了一支素质良好的后备力量，奠定了牢固的工作基础。按照“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”的十六方针，对县直党委拟定发展的x名发展对象举办培训，进行考试。审查2020年发展对象材料xx个，发展预备党员xx个，审批预备党员转正xx名;
确定入党积极分子xx名。
二、存在的问题 回顾一年以来的工作，虽然取得了一些成绩，但与上级要求还有差距。一是个别党组织书记存在履行主体责任不到位的问题。部分单位党组织书记“重业务、轻党建”，对党建工作投入精力不够，工作方法不多，对创建模范机关和党建示范点工作没有具体的安排部署。二是部分支部频繁更换党务工作者，缺少专职人员，造成业务不精，录入“智慧党建”工作平台信息不完整现象。三是部分党支部受办公场地限制和党组织经费缺少，未建设党员活动室，缺乏教育配套设施，无法突出党员阵地的教育特点。
三、2021年工作计划 (一)抓好党员教育管理工作。按照“重要理论专题学、重要精神及时学、重要内容定期学”要求，积极探索党员学习教育管理机制，印发学习指引、学习要点，开展“党员领导领学带学督学”活动，深入学习贯彻习近平新时代中国特 色社会主义思想和重要讲话精神，引导党员干部领会精神实质和丰富内涵。严格按照《党章》和《中国共产党发展党员工作细则》，确保发展党员质量。认真做好党员党籍管理，做到及时接转，规范完成党内统计工作。执行党费缴纳规定，及时督促党员按月主动、足额、交纳党费。严格按规定，保障机关党建工作经费，用于开展党建活动、党务干部培训、困难党员慰问和表彰奖励，充分保障工作需要。
(二)优化机关党组织体系。认真贯彻落实《中国共产党支部工作条例》，全面推进“质量党建”“智慧党建”“活力党建”和党员活动阵地建设工作，着力解决“灯下黑”问题，不断提高党支部标准化、规范化建设水平。深入开展优化党组织设置专项行动，规范设置程序、理顺隶属关系，建立健全工会、共青团、妇联等群团组织，完善组织体系。进一步完善机关党组织按期换届提醒督办制度，把机关党组织的换届情况列入党建工作述职评议考核项目中，编发机关党组织换届选举指导书，为机关党组织做好换届工作提供指引和规范。全面开展“分类定级、晋位升级”活动，划分档次，全面强化整顿工作力度，提高党支部建设质量。
(三)建强党组织带头人队伍。全面实行机关(事业)单位党组织书记原则上由行政“一把手”担任的“一肩挑”机制;
按照机关人员总数x%-x%的比例将把综合素质高、群众基础好、担当意识强的党员干部充实到党组织队伍。建立 机关党组织书记任职培训和年度轮训和异地培训制度，联合县委党校、县委宣讲团，开展x次机关党组织书记集中培训。完善机关党组织书记管理监督机制，建立党组织书记党建责任清单，将落实责任清单情况纳入年度基层党建量化考核重要内容，对不称职的给予批评教育或按程序调整岗位，情形严重的予以免职，并报旗委组织部备案。
(四)从严执行党组织生活制度。严格督促执行《关于新形势下党内政治生活的若干准则》，强抓“三会一课”、组织生活会、民主评议党员、主题党日和谈心谈话等党内政治生活“五项”制度，建立党员参加党内活动情况记实制度，对党员参加组织生活情况进行严格登记，掌握动态情况。开展组织生活专项检查，将检查结果作为各机关抓党建工作述职评议考核的重要内容和评优奖先的重要依据。严肃党的组织生活纪律，对党员进行“评星定级”，对有不合格表现的党员按照党章和有关规定区别不同情况，稳妥慎重给予组织处置，推动党的组织生活规范化、制度化。
(五)聚力实施创建模范示范工程。对照“模范机关”创建标准和“党建示范点”建设要求，在党群机关、政府机关、执法部门、窗口单位及企事业单位，精心设计特色鲜明、务实管用的活动载体，选树立得住、叫得响、过得硬的不同类型特色支部做法，申报创建“模范机关”和“党建工作示范点”工作。通过典型示范引领带动作用，带中间、督后进， 有效解决个别党组织弱化、虚化、边缘化问题，全面提升机关党建整体水平，实现机关党组织全面进步、全面过硬，为各项工作任务顺利完成提供坚强的组织保证。
【篇12】关工委工作总结
20xx年，在区人大常委会、街道党工委的领导下，在街道办事处的支持配合下，xx街道人大工委深入学习贯彻党的十九大精神和习近平总书记系列重要讲话精神，紧紧围绕街道“产城融合、三区共建”的工作部署，依法履职，担当有为，全力推进街道人大工委工作，为加快“五个之城”建设做出了应有的贡献。现将工作总结如下:
一、搭建平台，为代表履职提供方便
一是完善代表之家。在xx平方米的幸福草新市民中心继续打造完善了代表之家。建立了代表学习培训、接访下访、多元化履职、双向监督等系列机制，为代表学习培训、联系群众、开展活动、履职尽责搭建新平台，构筑起了代表服务群众的"连心桥";以代表之家为平台，以联社区、联企业、联学校的“三联工程”为载体，以促进科技产业新城建设为目标，充分发挥代表职业优势，倡导代表主动参与街道实施的社区、园区、校区“三区互动”，积极为“园地共建、产城相融”建言献策，为园区发展提供政策、资源、信息、人才等支持。
二是设置群众信息收处中心。xx街道人大工委以代表之家为平台，由代表轮流接待群众，并安排专职工作人员统筹协调接待工作;在各村(社区)都成立群众信息收集处置中心，作为群众诉求收集、分派、处置、监督执行机构，督促各环节有序限时解决群众诉求。全年，村(社区)信息收处中心共已收到办理事项xx余条，任务派送xx余条，进一步畅通了信息收集渠道，提高了事项办结效率。
二、围绕主题，开展丰富多彩的视察调研活动
围绕“产业高地、产城融合、三区共建”重点，每季度组织开展一次代表主题活动，今年分别在3月、7月、x月和x月开展了视察调研活动，累计开展活动x次：一季度围绕健康产业高地、产城融合示范区重点，开展“产业新xx发展在xx”主题活动，视察了科技园企业：大地汉克的废气治理。二季度根据地铁四号线开通给xx片区交通带来的机遇和挑战，开展“便捷新xx出行在xx”主题活动，视察了地铁四号线运营情况。三季度围绕“校区、园区、社区”共融共建，开展“民生新xx生活在xx”主题活动，视察了黄大姐家政和街办打造的蓝领公寓。四季度结合园区废气排放和空气质量整治，开展“生态新xx呼吸在xx”主题活动，视察了科技园企业污染情况及街办的治理措施。
三、组织代表，开展“一对一”扶贫攻坚活动
xx街道人大工委积极组织代表开展扶贫攻坚活动，代表们对18户困难群众进行了“一对一”帮扶，通过上门慰问、电话短信沟通等方式，切实了解困难群众的需求，全年筹集扶贫资金x元、慰问品x元;协调社会资金：x元(xx20xx年x月协调百裕制药全企定向捐赠甘孜州石渠县起坞乡中心小学孤儿x元。);争取财政资金：x(xx县河源是xx区建设局扶贫开发和精准扶贫联系村，20xx年xx同志向xx区财政局和扶贫办林产业项目和建设产业环道路基x公里，村争取财政资金x万元用于发展河源村水果和中药材，代表张冬为困难户孙女争取的助学金x元)。
四、围绕中心，依法履行监督职能
紧紧围绕区人大常委会和街道党工委的中心工作，重点关注改革发展稳定中的重大问题和关系人民群众切身利益的民生问题。以倾听民声、了解民情、把准民愿为主要途径，突出以人为本理念，服务保障和改善社会民生，不断加强人大的监督职能，努力推进街道经济和社会各项事业的发展。
一、对办事处及其职能部门的工作监督。结合街道民主协商议事会议制度，3月份，听取审议街道办事处20xx年工作报告，7月份、9月份积极组织代表听取审议街道办事处半年工作报告、xx街办培育新市民工作开展情况，加强人大代表与政府部门之间的沟通交流，不断促进相关部门的工作。
二、对群众普遍关心的热点、难点问题的监督。广泛听取选民群众的意见、建议，并及时将群众关心的社保、园区基础设施、成温邛高速金马出口至三渡水大桥段道路狭窄，路面破损，转弯半径小，过往车辆多，经常拥堵，园区企业和群众反映强烈。区级相关领导，区人大、区政协、区交通局等单位和部门主要领导先后多次到该处调研，形成了解决方案。20xx年9月，xx街道接到该路面拓宽改造任务后，立即启动实施，坚持拆迁、招标、施工等相关工作同步推进，三招打通“肠梗阻”，确保了道路畅通，使群众诉求得到了及时反馈。今年收集意见建议和议案xx条，社情民意x余条。逐一进行了回复。
三、对街道实事工程项目的监督。结合人大代表主题活动，重点对农村环境连片整治、笼堰村棚户区改造、农村危旧房改造政府投资工程等项目，积极组织代表从工程管理、资金使用、验收整改等方面开展跟踪参与，适时组织代表开展视察工作，了解工程项目建设实效及评价。
四、对街道财政的监督。根据街道预算监督办法，坚持在年中、年末组织代表听取街道财政预算执行情况工作汇报，对街道年初财政预算草案和年中财政预算调整方案进行审查，以提高财政资金的使用效益。
五、及时落实区人大常委会布置的监督工作。认真组织代表参与，并按时完成区人大常委会布置的各项任务，并将落实情况及时反馈。今年人大交办的信访件1件，按时完成。
20xx年计划
一、加强培训，提高代表履职能力。深入学习贯彻党的十九大精神，xx街道人大工委将通过举办座谈交流、以老带新、网络微信群等形式，组织代表认真学习十九大精神，紧扣国家发展方向，组织代表开展学习活动，使代表学习有常态，代表培训有针对，注重提高代表的履职能力和自身素质，帮助代表认真履行宪法和法律赋予的各项职责。每个季度组织一次主题活动，增强代表间的联系，开拓视野，提升思维层次及建言献策能力，提高代表履职水平。
二、挖掘资源，组织代表服务选民。人大代表人民选，选好代表为人民。本届区人大代表都是来自社会各界的精英，有教育界代表、企业代表、群众代表等，街道将继续深入开展群众接访下访等活动，增强代表与群众的沟通联系，使代表们能积极发挥作用，为辖区群众带来切实的福利。三、认真落实，完成区人大的各项工作任务。积极加强与上级部门的联系沟通，紧紧围绕街道实际工作，切实发挥人大代表特长，加强落实区人大常委会交办的各项工作任务，及时传达工作思路及要求，并积极配合开展区人大工委组织的各项检查、视察和专题调研活动，做好代表履职工作。此外要加强与其他兄弟街道人大的沟通联系，不断学习各地宝贵经验，开拓视野、拓宽思路，借鉴其人大工作的好经验、好方法，切实提高人大工委的组织建设，服务好群众。
【篇13】关工委工作总结
河北街道街道关工委在街道党工委领导下，在区关工委的精心指导下，深入贯彻习近平总书记对关心下一代工作重要指示精神，积极开展了关工委各项工作。围绕雨城区总体发展部署，结合河北街道实际，深刻把握服务青少年的目标方向，充分发挥“五老”优势，切实做好街道关心下一代工作。
一、基本情况
村级建制调整改革后，河北街道辖联坪、红星2个行政村和挺进路、南二路、康藏路、沙溪、斗胆5个社区，村民小组28个，居民小组61个，幅员面积11.12平方公里，总户数2.1万户，户籍人口50255人，常住人口65000人。
二、工作开展情况
（一）加强组织管理。街道成立了由街道党工委副书记曾文俊任主任，组织委员王纯任常务副主任，离退休党支部书记杨志清任执行主任，离退休人员周凤均、李传君任执行副主任，街道团委副书记，各村、社区党组织书记、“五老”同志为委员的关工委组织，针对村级建制调整改革，及时调整5个社区、2个村关工委领导小组。
（二）完善活动阵地。结合街道实际，充分整合资源，本着资源共建、资源共享的原则，不断拓宽阵地建设。目前，共有青少年活动场所6个，青少年阅览室7个，各类图书3万余册，绿色网吧4间，未成年人心理辅导室及妇女儿童之家4个。
（三）丰富文化活动。结合当前疫情防控形势，充分“五老”人员余热，开展创建全国文明城市和国家卫生城市“大手拉小手”、“红袖标”活动15次，为青少年作一次辅导报告12次，和青少年进行一次谈心活动18次；组织辖区青少年开展“我们的节日·清明”网上祭英烈活动，向青少年弘扬爱国主义精神，铭记历史，永怀感恩，倡导文明祭祀；动员各村（社区）开展“美好童年、趣味六一”活动；在实验小学开学典礼开展“法治宣传进校园”法律法规宣传活动1次。
（四）积极关心关爱。配合党工委开展好“一帮一”结对子帮扶活动。做好“五失”青少年的关爱工作，特别是对“留守学生”、“特殊学生”、“问题学生”的教育工作。截至目前，共开展慰问活动5次。
（五）带好“五老”志愿者队伍。“五老”是我们依靠的主要力量，有不可代替的重要作用，“五老”是关心下一代不可缺少的优势，只有充分发挥“五老”作用，才能有效地推进关心下一代工作的不断发展。在建设中国特色社会主义中充满了信心，由他们来对青少年进行教育更有说服力和感召力。目前，街道“五老”志愿者共计85名。
三、存在的问题
一是受新冠肺炎疫情的影响，辖区各村（社区）普遍减少了针对青少年儿童的活动，开拓创新意识还不够强；二是沙溪社区是新成立的社区，社区阵地建设还未到位，社区六职干部还未配齐；三是社区活动场地有限，普遍存在一室多用的情况；四是经费匹配不足，活动器材、活动材料不足导致活动难以开展。
四、下步工作打算
一是结合当前疫情形势，宣传弘扬先进典型案例，向青少年传达奉献精神，激发青少年的爱国情怀；二是积极构思创新，开展更多形式多样的活动，为青少年和老年人提供良好学习、生活的环境；三是积极向上级争取，进一步建强健全活动服务阵地，选优配强工作队伍；四是发挥五老优势，以德育、文娱相结合，开展形式多样的活动，让青少年在活动中强化社会主义核心价值观教育;五是联合社会组织，利用周末、节假日，开展红色教育、法治教育和文体活动等，开展更多的寓教于乐活动，为构建文明和谐社会作出应有的贡献。
【篇14】关工委工作总结
一年来，我校以《关于进一步加强和改进未成年人思想道德建设的若干意见》为指导，进一步发挥学校工作的教育优势，对学生开展思想道德教育和法制教育。通过开展主题教育活动、行为习惯养成教育，扶贫助学，办好家长学校等工作，千方百计为孩子们健康成长办实事，取得了一定的成效。现将本年度我校关心下一代工作情况总结如下：
一、健全组织加强领导
关心下一代工作是我校德育工作的重要组成部分。学校成立了白毓宾为组长宋虎军为副组长，白仲义、王学平、韩飞为成员的工作领导小组。领导全体教职工，把关心下一代工作摆上重要位置，纳入学校工作议事日程，坚持每学期在班子会议上专题研讨关心下一代工作，全面部署学校关心下一代工作。明确各处室的工作目标，把关心下一代工作落到实处。在全校教师中树立“人人都是德育工作者”的观念，为做好关心下一代工作创造良好的育人环境。
二、关爱学生全面发展
1、思想上引导。几年来我校运用多种生动活泼的、学生喜闻乐见的教育形式，开展爱国主义、社会主义、集体主义教育，帮助青年学生树立远大的理想，明确学习目的，刻苦学习，使学生成为“有理想、有道德、有文化、有纪律”的四有新人，同时还加强日常行为规范教育。学校以促进学生的全面发展为出发点和落脚点，开展养成教育、诚信教育、爱心教育、孝心教育等。加强感恩教育和珍惜生命教育；学校为了调动学生的积极性每学期每个班级都评三好学生、优秀少先队员。
2、心理上疏导。青少年时期是一个特殊心理时期，青少年学生有着强烈的好奇性和模仿能力，自控能力弱，易受诱惑，缺乏自我保护能力，逆反心理强，情绪偏激。独生子女的问题，学习压力，“留守”学生心理，交朋友问题，等等一系列心理问题，我们学校在与学生交流中发现这一问题后，开设了心理健康课，对学生进行心理疏导与教育，让学生从内心感受到“通过努力，自己一定是最棒的”。
3、学习上关心。为了让每个学生都能主动学习，在学习中感受快乐，我校积极改变老的教学方法，变过去的让我学为现在的我要学，要求教师对学生开展研究性学习、探索性的学习，让学生在快乐中学习。从最后一名学生抓起，实行课课清，关注每一个学生的进步。学校还对学生进行发展性评价，建立了学生成长记录袋，和学习困难生挡案。
4、生活上呵护。为了解决家庭经济困难学生问题，学校每年要给困难学生免去住宿费、伙食费等费用，为了解决特困儿童上学的问题，党员教师与学习好家庭困难的学生结对子，帮助他们购买学习用品，辅导他们学习，让他们感受到学校的温暖。
三、注重行为规范训练
良好的日常行为规范是良好思想品德的基础。本学期，各班班主任辅导员充分利用晨会课、班会课，对学生的行为习惯加以正面宣传和教育。少先队以课间活动、卫生、纪律、广播操质量和日常行为等“五项常规竞赛”为抓手，对各班进行量化管理，并制定了明星班级评比方案，每月评比一次文明班级。
四、树立安全保护意识
1、开展安全自查。学校领导十分重视学生的安全教育工作，把它作为学校德育工作的首要大事来抓，对安全工作形成了“人人有责，齐抓共管”的局面。并与各班班主任签订了安全工作责任书。积极消除校园内的安全隐患，严防安全事故的发生。
2、开展安全宣传教育。逢会必讲校园安全，每天必讲安全。教师值日必须到岗维护纪律，防止意外伤害事故。红领巾广播站经常播出安全教育内容，另外还出墙报，学生观看光盘等对学生进行安全教育。
回顾本学期我校关心下一代工作，我们深感责任重大，关心下一代工作是一项长期的工作，不可能一蹴而就。今后我们将不断探索工作的新思路，使关心下一代工作再上新台阶。
【篇15】关工委工作总结
今年以来，在市关工委的帮忙指导下，我镇关工委坚持以党的十九大精神和习近平总书记关于关心下一代工作的重要指示为指针，按照市关工委2019年工作要点的要求，在镇委的领导和支持下，加强同各有关部门相互配合、协调联动，在加强关工委自身建设的同时，充分发挥村企组织和“五老”志愿者队伍优势，在全镇广大青少年中进取组织党的十九大精神宣讲，开展社会主义核心价值观教育和社会主义法制教育，较好地完成了市关工委确定的全年工作任务。现将主要工作开展情景汇报如下：
一、加强组织领导，健全关工委组织网络
年初结合镇党政领导班子分工调整，及时对镇关工委组成人员进行了调整充实，主任由党委副书记担任，成员包括分管组织、纪检、人事、民政、教育、公安、司法等工作的党政班子成员和部门主要负责人，镇关工委自身组织建设得到有效加强。在此基础上，进取推进基层关工委组织建设，农村“两委”换届选举完成后迅速健全了村级关工委组织，各小学和规模企业的关工委组织也进行了适当调整充实，不仅仅实现了关心下一代组织网络全覆盖，并且组成人员的年龄和知识结构得到进一步优化，为各项工作开展奠定了组织基础。同时，注重加强“五老”志愿者队伍建设，新吸收5人加入志愿者队伍，组织“五老”志愿者集中学习《未成年人保护法》、《妇女儿童权益保护法》2次，开展工作经验和体会交流2次，志愿者队伍的法律知识水平和实际工作本事有了必须提高。
二、组织系列活动，强化社会主义核心价值观教育
一是开展“两史”教育进学校、进企业活动。指导全镇三所小学的教师结合在校学生的思维特点，制作了党史、国史教育题材的专题课件，设立了“两史”教育学习园地，使爱国主义教育、民族精神教育、科学知识教育、时代精神教育有机融合，更具感染力、针对性和时代感。
二是开展法制安全教育。指导各小学配齐法治副校长和辅导员，按照九部委《关于防治中小学生欺凌和暴力的指导意见》要求，创立“零犯罪学校”，严防学校暴力事件发生。定期组织开展《义务教育法》、《教师法》、《未成年人保护法》、《预防未成年人犯罪条例》等法律法规的专题学习，提高教职工的学校安全意识和组织开展法制安全教育的进取性。结合全市宪法学习宣传实施和扫黑除恶专项斗争的开展，组织开展了法制宣传进乡村、进学校、进企业系列活动，全镇累计发放宣传明白纸3万多份，张贴宣传横幅150条，粉刷墙体标语300条，镇关工委组织参与食品安全、交通安全、消防安全等专项督导检查12次，组织参加环保法制培训、企业代表座谈4次，进一步丰富了法制安全教育的资料和形式。
三是开展“争做时代新人”主题教育和孝道教育活动，提高青少年道德品质。结合镇村文化站点建设，在后陈庄等四个村的文化站专门开辟少年儿童阅览室，向18个村的图书室配发红色经典系列丛书和连环画1500册，为农村少年儿童传承红色基因打下坚实基础。以礼貌城市创立为契机，动员各村开展善行功德榜人物评选宣传活动，制作张贴孝道宣传图片50幅，以《泊头的孝星》中的孝心人物和王武镇入选“河北好人”、“xx好人”的孝老敬亲模范于桂云、家庭美德模范刘洪芬、无私奉献道德模范张甲义等先进人物为素材，以故事会的形式向青少年进行宣传，教育引导广大青少年树立感恩党、感恩祖国、感恩先烈、感恩他人的“大孝”品质，进一步深化社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德教育，弘扬新风尚，唱响主旋律。
三、开展帮困助学，为青少年办实事。重点关注困难家庭学生、留守儿童、残疾儿童、失足青少年等特殊群体，努力帮忙他们解决实际生活中遇到的困难。结合脱贫攻坚行动，开展困难家庭学生、大病患儿帮扶活动，今年以来，先后为两名患白血病的学生组织募捐，帮忙四个有子女上学的困难户维修了住房，协调相关学校为2名贫困家庭的孩子减免了学费，帮忙22名中学生办理了困难救助，帮忙3名王武辖区社区矫正人员找到了工作岗位。
四、创新宣传手段，进取宣讲十九大精神。镇关工委立足自身特点进取参与十九大精神学习宣传活动，与镇书法协会共同举办了主题书法展，参与制作十九大精神宣传画20余幅，张贴标语140多条，组织参加村企宣讲57场次，对全镇十九大精神学习宣传贯彻工作的进一步深入起到了较好地促进作用。
2019年我镇关工委虽然做了一些工作，也取得了一些效果，但与市关工委各位领导的要求和期望、与实际工作需要还有不小差距，在开展工作的方式方法上、在活动的成效与影响面、影响力上还有很多不足，我们将在今后的工作中努力改善，把工作做得更好。
五、2020年关工委工作谋划
一是把思想和行动统一到党的十九大精神上来，结合关工委的工作特点和工作优势，推动十九大精神学习宣传贯彻深入开展。
二是总结经验，发挥优势，深入推进“两史”教育、孝道教育、法制教育，引导青少年进取践行社会主义核心价值观，争做有自信、尊道德、讲奉献、重实干、求进取的时代新人。
三是与相关部门协调配合，摸清困难青少年底数，有针对性地帮忙这些家庭解决实际困难，让他们能够欢乐成长，将来成为新时代有用之才。
【篇16】关工委工作总结
今年以来，X街道在区委、区政府的坚强领导下，以建设幸福、和谐、美丽街道为目标，以服务居民群众为宗旨，以求真务实工作作风为保障，开拓创新，真抓实干，街道全面建设取得显著成效。现将具体情况总结如下。
一、重点工作开展情况
（一）精准施策，狠抓疫情防控
年初新冠疫情发生以来，X街道坚决贯彻市委、区委决策部署，坚持把疫情防控作为当前压倒一切的头等大事，落实“十个一律”防控举措，强化组织领导，狠抓关口卡控，严格重点人员管控。街道班子成员及街居两级干部全部包保到点，确保责任落实、不留空白。根据疫情发展情况，开展重点疫区返蚌人员地毯式摸排X次，做到“村不漏户、户不漏人”。建立“社区党员+物业人员+志愿者”的防控队伍，设置党员防疫“先锋岗”X个，严把各小区出入口，设置疫区返回人员登记点X个，通过安康码扫描、外来人员登记、出示居民出入证等方式，筛查外来人员。疫情发生以来，共摸排各类信息并核查X条，共隔离密接人员X人，核查对接发热及其他病例X人。截至目前，我街道未出现新冠肺炎确诊及疑似病例。
（二）聚焦经济，激发发展活力
一是压实街道工作责任。建立完善街道党政一把手亲自抓、街道财税中心具体抓、社区（村）共同参与的财税工作机制。在财政部门指导下，研究制定X街道《财税工作考核及奖惩办法》和《新引进企业吸引和鼓励政策》。同时，层层传导压力，将街道全年经济指标任务进行分解，街道每名班子成员和社区（村）一把手每人承担一定的招商引税等经济工作任务，年底根据工作完成情况兑现奖惩，形成街道上下人人关心经济工作、人人参与经济工作的浓厚氛围。二是加强相关工作人员业务素质的提高。近年来金融、税收政策调整频繁，工作人员业务素质的提高尤其重要，为此在上级主管部门指导下，经常对工作人员进行业务知识培训，努力在较短时间内熟悉政策，以胜任本职工作。三是树立改革与发展意识。深化服务，与企业建立牢固感情。通过上门走访，定期联系，建立个人感情联系网络，努力做到亲商、重商，多为我区经济工作做贡献。四是提升经济指标质量。辖区内碧桂园都荟项目完成建筑类固投X亿元；2020年我街道共新引入5家企业并签订招商协议；新增限上企业入库方面，目前已完成一家新注册餐饮企业入库，另外有2家老企业预计在11月份可达到入库标准、完成入库。
（三）推进征迁，加速城区建设
X街道涉及征迁项目6个。徽商物流二期铅笔厂在2020年5月完成签约，预计X月底可基本完成厂房拆除，可挂地出让。正在实施的项目X个：X地块集体土地X村区域已于2020年X月X日正式启动，项目共涉及集体土地约X亩，住户共X大户约X小户，面积约X万平方米，目前已完成签约X大户X小户。XX车队D级危房改造项目于2020年X月X日正式启动，共涉及住户约X户，面积约X平方米。目前已完成签约X户。准备启动的项目X个：X庄安置片区X村地块，涉及集体土地约X亩，住户共X大户约X小户，面积约10000平方米，待征收程序完善后随时可启动。农药厂宿舍D级危房改造项目目前已启动征迁摸底，预计9月份可正式启动。
（四）保障民生，提升生活指数
一是落实各项民生政策。城镇新增就业目标任务X人，完成人数X人，完成全年任务的X%；申报贷款X万。其中小额贷款任务X万；阳光就业网上（外网）经办系统受理业务X条。办结X条。办结率X%；城乡居民养老保险目标任务X人，参续保缴费X人，完成目标任务X%。调增低保户1户，调增金额X元，调减低保户X户，调减金额X元；新增低保户X户，新增低保金X元；停发低保户X户，停发低保金X元；办理临时救助X人次，发放临时救助金X元；累计发放残疾人护理补贴X人次，累计发放金额X元，累计发放困难残疾人生活补贴X人次，累计发放金额X元；累计发放残疾人护理补贴X人次，累计发放金额X元，累计发放困难残疾人生活补贴X人次，累计发放金额X元；全面落实80周岁以上老年人高龄津贴制度，2020年第一、第二季度累计发放高龄津贴X人次，累计发放金额X元。新增特服对象X人。此外在退役军人管理服务等方面严格按照政策为居民提供优质服务，切实保障民生需求。二是提高为民服务水平。进一步巩固和深化“社岗通”全科服务模式成果，开展“六巡查四服务”工作，提升社区网格化管理与精准服务的有效衔接。进一步公开、规范街道和村居两级政务服务事项和便民服务事项办理流程，推动事项网上申报、办理。
（五）稳控结合，筑牢平安保障
一是开展社区矫正。在册社区矫正对象X人，2020调查评估X例，接收安置帮教人员X人，衔接核实率100%，帮教率达到100%。二是排查矛盾纠纷。2020，共排查调处矛盾纠纷X起，调解成功率99%，其中:婚姻家庭纠纷X件、邻里纠纷2X件、物业纠纷X件、损害赔偿纠纷X件、合同纠纷X件、其它纠纷X件。排查纠纷X次，预防纠纷X件。三是打击非法出版物。对辖区内行知中学学校、行知小学学校以及龙实验学校周边的文具店逐户进行排查，共排查了X家文具店，其中一家出售未办理出版物经营许可证书籍，没收无证书籍X本。四是做好信访维稳。2020，共接待上访群众共计X人/批，其中，多批次上访X人/批，赴京上访X人X次（李志），赴省上访都X人X次（X），赴市上访X批X次（X），赴区上访X人X次。开展网上信访办理X件，稳控农药厂宿舍、金文会民间借贷纠纷等群体信访3起，处理信访案件61起。五是推进“双提升工作”。以严打整治为主线，以安全防范为重点，以平安宣传为基础，发放群众满意度问卷2000多份，走访X户。六是筑牢安全生产防线。街道始终坚持把隐患排查整治作为抓安全生产的关键，在重要时间节点、针对薄弱环节开展集中排查整治活动。今年以来，先后开展了针对群租房、活动板房、三合一场所的用电、防火专项排查，针对部分小区内电瓶车私拉乱扯充电的专项整治，两节期间销售和燃放烟花爆竹行为的巡查防控、极端天气后安全隐患排查等活动。针对X村新庄片私人小作坊多等特点，结合环保督查，成立安全生产和环保巡查组，对违规用电、燃煤以及其他不符合安全生产及环保要求的违法违规行为开展日常巡查、综合治理。
（六）助力创城，建设宜居家园
一是抓好创城创卫工作。打造一批新时代文明实践所和实践广场、百姓大舞台、特色街巷等宣传阵地，树立文明创建活动阵地新样板，广泛宣传习近平新时代中国特色社会主义思想。深入挖掘陶广军等一类深得广大群众熟知并认可的“草根好人”，树立了一批基层的“好人”形象感染居民大众，传播正能量。结合“一场一巷一小区”周边环境打造，集中力量抓好小区环境整治。推行老旧小区物业市场化试点工作，全街道经政府投资进行改造的三个老旧小区全部实现物业公司的入驻。进一步建立健全街道、社区创卫工作网络，强化辖区宣传阵地建设，传播健康文明的生活方式及卫生健康知识。二是抓好环境保护工作。坚持专项排查、定期检查和日常巡查相结合的环保工作机制。继续坚持党工委班子成员带队巡查制度，建立了一支强有力的环境整治专业队伍，实现对辖区内环境违法违规问题的快速响应和及时处置，加强查处和打击力度。整治搬迁关闭X家具厂等X家散乱污企业，对辖区X家汽车行业喷漆房进行摸底排查造册，严格把控。完成了蓝天保卫战和大气污染防治工作各项任务。针对辖区内群众反映强烈的X村牛羊屠宰、狗市占道经营、玉石加工粉尘污染等“顽症”的治理，制定好工作方案和工作台账，做到摸清底数、分类整治，细化时间节点，明确整治时限，通过依法采取关停取缔、停产整治、限期整改等强有力措施，及时回应社会关切，按时完成整治工作，促进经营户依法、合法、守法经营生产，同时在不断强化现有各项“治标”措施的基础上，探索“治本”的长效管理模式。
此外，团委、妇联、工会、武装、民族宗教、科教文卫等各项工作有序推进。
二、存在的主要问题
1、招商引税工作成效不明显。缺少大的投资项目和有发展后劲的企业。缺少招商平台，对经济工作研究不深不透。街道目前大范围处于征迁区域，优势企业陆续外迁且无新增，经济发展乏力。
2、辖区内城乡结合部、城中村面积大，基础设施较差，城市管理工作存在薄弱环节，征迁压力较大。
3、街道和社区服务群众能力和水平与群众日益增长的物质文化需求不适应，社区最基础的服务职能并没有得到完全发挥。
三、2021年工作思路
（一）坚持抓好疫情防控
深入贯彻落实习近平总书记关于持续抓好常态化疫情防控的指示精神，坚持“外防输入、内防反弹”的防控策略，织密织牢公共卫生防护网，巩固来之不易的疫情防控成果。
（二）积极促进经济发展
强化招商引企和服务企业的力度，重点引进纳税贡献大、经济效益高的商贸企业和建筑类企业落地，提高街道经济发展“造血”功能，培育发展后劲。加大对引进税源人员的奖励，努力营造协税护税，人人参与的局面。
（三）扎实开展项目征迁
2021年，基本完成X地块X村区域征迁任务，完成X车队危旧房改造项目，启动农药厂宿舍危旧房改造项目，启动X庄安置房片区X村区域征迁项目。
（三）稳步推进民生事业
积极引导群众参保续保，做好社会救助、城乡低保、医疗救助等工作，实现应保尽保；继续开展生育关怀行动，加大环境保护力度，加强“双拥”、国防动员和民兵预备役工作。充分发挥工会、共青团、妇联等群团组织的作用，关心儿童、老年人等事业。
（四）持续助力文明建设
持续加大对毁绿种菜、遛狗不栓绳等不文明行为的打击力度，及时更换破损公益广告和公共服务设施，努力改善居民活动环境；在社区定期组织开展志愿服务活动，丰富辖区居民的业余生活；定期开展背街小巷不文明行为整治行动；按照创城测评体系，认真找差距补短板，做到软件资料形式上规范、内容上完整，真正做到不缺不漏、规范完整。
（五）全面搭建平安网络
继续保持严打高压态势，加大涉黑涉恶线索排查、举报和移送，定期研判扫黑除恶专项斗争。加大对非法闹访缠访的认定和打击力度；完善“网格化”防控体系，加强对20名网格员的日常管理和督查；着力开展群防群治工作，加强平安志愿者队伍的建设和管理，集中开展矛盾纠纷排查调处、安全隐患排查、重点人员帮教、弱势群体帮扶、防火防盗治安巡逻等平安志愿者志愿服务活动，使社区志愿者成为群防群治队伍中的主力军。
【篇17】关工委工作总结
自党史学习教育开展以来，市直机关委深入学习贯彻习近平总书记在党史学习教育动员大会上的重要讲话精神和视察xx市重要讲话精神，认真贯彻落实全省、全市党史动员大会精神，紧扣“学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行”目标，突出学党史、悟思想、办实事、开新局要求，深入开展专题学习、宣传宣讲、专题调研、办实事解难题、警示教育等，党史学习教育取得了阶段性成效，现将2021年上半年党史学习教育工作总结如下。
一、提高政治站位，强化组织领导，高位推动党史学习教育有序开展
年初，将开展党史学习教育纳入2021年市直机关党的建设工作要点重要内容印发xx家市直机关直属基层党组织。召开2021年市直机关党的工作暨纪检工作会议，对市直机关开展党史学习教育作出安排部署。及时印发《中共x市直属机关工作委员会党史学习教育工作实施方案》《市直机关工委开展党史学习教育的工作安排》和《关于推进市直机关党史学习教育的工作方案》，成立以市委常委、市直机关工委书记xx同志为组长的市直机关工委党史学习教育工作领导小组和市直机关党史学习教育指导推动工作领导小组，设立综合协调组、信息宣传组、实践活动组、督促指导组、材料档案组等工作机构，统筹推进工委及市直机关党史学习教育工作。工委会议xx次研究部署推进党史学习教育工作工作，工委班子深入机关单位调研指导工作xx余次。将党史学习教育纳入形势政策宣讲报告、各类主题党务干部教育培训重要内容，纳入市直机关党的建设目标管理内容，纳入市直单位党组(党委)书记、直属党组织书记抓党建工作述职内容进行考评，始终确保党史学习教育工作高位有序推进。
二、明确目标要求，严格对标对表，确保党史学习教育取得实实在在成效
(一)扎实开展内容丰富的专题学习。召开工委理论学习中心组集中学习研讨x次、工委会议学习x次、专题学习会x次、党支部主题党日学习x次，以会前自学与会上集中学习方式，组织工委全体党员干部深入学习领会习近平总书记在党史学习教育动员大会、全国脱贫攻坚总结表彰大会上的重要讲话精神及习近平总书记视察贵市重要讲话精神、党的十八大以来习近平总书记对贵市工作系列重要指示精神，及时跟进习近平总书记最新重要讲话、指示、批示精神，认真学习习近平《论中国共产党历史》《毛泽东、邓小平、江泽民、胡锦涛关于中国共产党历史论述摘编》《习近平新时代中国特色社会主义思想学习问答》《中国共产党简史》等重要参考材料及《中国共产党x市简史》等学习资料。联合xx县直机关工委党支部开展“主题党日”活动，组织工委党支部全体党员瞻仰参观xx纪念馆。完成2021年度市直机关第一期党员发展对象培训班，开设有《中国共产党的光辉历程》等课程，培训党员发展对象xx人。完成市直机关“两优一先”推荐对象考察工作培训，培训市直机关考察组人员xx1人。组织市直机关、x个县(市)直机关政法部门共x家单位党组织开展x市机关党建理论与平安x建设知识竞赛，xxx余名机关党员干部参加了初赛，xx余名机关党员干部参加了决赛，将党的历史和习近平总书记关于关于党史学习教育、机关党建工作、政法工作、平安建设等重要论述纳入竞赛内容，不断深化广大机关党员干部对党史内容的学习掌握和对习近平总书记殷切嘱托的领悟理解。
(二)扎实开展形式多样的宣传宣讲。市委宣讲团成员、市直机关工委常务副书记xxx同志在市直机关和xx县作党史专题宣讲x场，共为xx余名党员干部群众宣讲党的百年伟大奋斗历程。市委宣讲团成员、市直机关工委副书记xx同志在x市委作党史专题宣讲1场，共为x余名党员干部群众宣讲党的百年伟大奋斗历程。工委班子成员结合工作实际和分管领域，纷纷深入机关单位、基层社区、帮扶村开展宣传宣讲和上主题党课x场次，宣传教育党员干部群体xx余人次。组织市直机关、xx个县(市)直机关政法部门共xx家单位党组织开展x市机关党建与平安x建设演讲比赛，xx余名党员干部参加了初赛，xx名党员干部参加了复赛，xx名党员干部即将开展决赛，通过讲述了一个个发生在我市机关党建、脱贫攻坚、疫情防控、平安创建等领域的感人故事，大力弘扬党的光荣传统、传承红色基因，不断引导机关广大党员干部群众感党恩、听党话、跟党走。
(三)扎实开展深入细致的专题调研。开展2021年市直机关“转作风•强调研•作表率”专项活动，组建xx个调研小组，围绕机关党的建设内容，对xx家市直单位xx个党支部进行了全覆盖调研，针对发现的问题，及时督促相关党组织抓好整改落实。组建xx个检查组，积极协助市委常委xx同志对2020年度xx家市直部门党委(党组)落实全面从严治党主体责任和党风廉政建设责任制情况进行专题检查调研，形成检查调研报告，为市委抓好全面从严治党提供决策参考。组织全市机关、企事业单位围绕机关党建、乡村振兴、平安x建设、模范机关创建等工作开展调查研究，目前，共收到调研文章xx篇x。制定印发《市直机关工委开展“研究问题、破解难题”大调研活动工作方案》，围绕x个调查课题，深入开展调查研究，目前，已完成x个课题调研文章初稿。
(四)扎实开展丰富多彩的实践活动。积极开展“我为群众办实事”实践活动。组织x家市直机关单位基层党组织开展春节送温暖活动，对因公牺牲的党员干部家属、因灾(因病)等生活困难党员干部共xx人进行走访慰问，发放慰问金共计xx万元。完成市直机关因公牺牲的党员干部家属、部分支援x、因灾(因病)等生活困难党员“七•一”慰问对象xx的审核、统计和上报工作。解决xx个市直机关党支部标准化党员活动室建设资金xx万元。协调解决新增帮扶的xx县xxx村文化家园建项目设资金x万元。协调解决xx村x条产业路建设项目资金x余万元。协调解决x镇x村产业路建设项目水泥xx吨价值18万元。协调解决x县x村公益照明路灯x余盏。
(五)扎实开展深刻入心的警示教育。坚持每次工委会议开展一次集中学习警示教育活动，目前，共开展集中学习警示教育x次，组织工委党员干部认真学习《党的十九大以来贵市省查处违纪违法党员干部案例警示录》和《x市查处违纪违法党员干部案例警示录》，围绕领导干部违法违纪、违反中央八项规定、不作为慢作为乱作为、违反会风会纪等内容，通报x、x、x等x余起典型反面案例，切实以身边案例教育身边人，做到以案示警、以案为镜、以案促改、以案促治，不断筑牢拒腐防变的思想堤坝。
三、坚持因地制宜，创新工作载体，彰显党史学习教育机关特色
结合市直机关工作实际和机关党建工作特点，及时印发《x市直机关喜迎建党100周年“五个一”系列主题活动工作方案》，积极谋划开展“x市机关党建暨平安x建设理论研讨会”、机关党建示范点和模范机关示范点的‘双示范’创建”、市直机关“两优一先”推荐表彰和“七一”走访慰问老党员生活困难党员活动、“x市机关党建理论与平安x建设知识竞赛暨演讲比赛”、“我为群众办实事”实践活动、“机关党建谱华章新媒体主题成就展”、“一百年•走在前•作表率”宣传栏目等多项主题活动，确保党史学习教育有成效、有亮点，彰显市直机关特色。
虽然工委在抓党史学习教育中取得了一定成绩，但对标对表习近平总书记要求和群众期盼，还存在一定的差距。下步，工委将进一步把准时间节点，严格对标对表，压紧压实责任，强化督促指导，不断推进工委党史学习教育和推动市直机关党史学习教育深入开展，确保学习教育工作取得扎扎实实成效。
【篇18】关工委工作总结
根据区政府办要求，现将x街道相关工作情况汇报如下。
一、2021年工作成效、举措及存在的问题
(一)2021年工作成效、举措
1、抓好项目提质，街道发展实现新突破
一是全面推进征迁工作。以讲政治、顾大局、促发展的理念筑牢思想堡垒：面对“点多面广量大”的征迁任务，办事处始终将征收工作放置于中心、紧抓在手心，以“讲政治、顾大局、促发展的理念”筑牢思想堡垒，成立以街道主要负责人为双组长的攻坚领导组，对遗留棚改项目进行统筹指挥，研究解决实施推进过程中的重大问题。以讲公平、重规范、求务实的原则实现目标任务：2021年度x街道承担的新老项目共13个，截至10月底完成征地37.9亩，房屋征收签订正式协议141户，面积3.32万㎡，拆除房屋129户，拆除面积3.09万㎡。以从严、从实、从新的制度不断夯实工作基础：坚决按照“廉字打底、干字当头”自觉自律的要求认真开展工作，制定了会议研究制度、现场会制度、工作通报制度、三级调度制度、约谈制度、经费管理制度、信访维稳制度、依法拆除制度等10多项工作制度。以有力、有序、有效的举措打赢征迁“百日会战”：集中攻坚“拔钉子”，积极组织4次助拆行动，共计拆除房屋10处，面积1998.44㎡。落实安置房分配促攻坚，8月26日至27日，顺利完成东桥社区汪麻村棚改项目299户625套安置房分配工作，极大地促进了征收工作纵深推进。
二是经济发展活力持续增强。2021年全处财税任务8950万元(其中税收任务7900万元，财政任务1050万元)，截至8月底共完成税收5437万元，财政完成1951万元，共计完成7388万元，占全年目标任务的82.5%，超时序进度15.1%。预计2021年将超额完成全年目标任务。2021年申报限上规上企业3家，新增3个固投项目。2021年预计我处限额以上消费品零售额完成7.3亿元，同比增长16%，规模以上工业总产值预计完成1500万元，同比增加34%;全处预计完成固定资产投资20亿元，同比降低19%。预计城镇居民可支配收入达42000元/年。街道在七人普工作中表现出色，荣获“安徽省第七次全国人口普查先进集体”荣誉称号。
三是招商引资取得实效。2021年1-9月份办事处新建项目2个(宣城市宣州区渔家铺子酒店项目、东方国际二期工程项目)。截至目前累计利用省(区)外资金2.1亿元，完成全年目标任务的84%;固定资产投资2.3亿元，占全年目标任务的184%;储备项目1个(宣城市王冠大酒店项目)，有望在年内开工;签约项目1个，为年产4000吨塑料彩印包装膜、袋项目。
2、抓好城乡统筹，城乡建设取得新进展
一是文明城市建设成果进一步巩固。调整街道创建工作指挥部，调整“八个专项工作组”和“四个系统文明委”。强化“联点共建”，实行网格长负责制。成立三个工作督查组，分别对街道和社区办公场所及新时代文明实践所(站)建设、物管小区创建、非物管小区创建等开展工作督查，全面坚持巡查、督办和通报制度。9月24日分别组织召开街道文明创建迎检工作调度会和业务专题会，对文明创建迎国检工作进行了全面部署和具体安排。对网格进行优化调整，现共划分33个城区网格和3个农村网格，加强网格巡查，对标对表发现问题解决问题，以问题交办单方式进行交办。清除小区各类“牛皮癣”小广告5660余张，清理老旧小区乱堆放及楼道杂物290余车，动用挖机、农用车清理背街后巷及出城道存量垃圾及建筑垃圾50余车。受理数字城管案件3025，解决3007起。更新老旧破损广告400余块，补充增设“庆祝中国共产党成立100周年”、倡导文明健康生活方式等公益广告370余处，发放健康教育宣传册500多本。截至目前共推荐身边好人线索700条，评选并发榜“街道好人”36人、“社区好人”60人、“网格好人”144人，推荐“宣城好人”1人。今年辖区内九州小区、良苑小区、九州庄园、乐苑小区、乐惠小区、大名城、凤凰商城、宛溪河畔、x综合楼等9个小区参与老旧小区改造项目，现阶段施工企业已全部进驻小区施工。
二是高度重视生态文明建设。饮用水源达标率、空气污染指数、环境燥声平均值、烟尘控制区覆盖率均达到市级要求。工业固废物综合利用率大于70%，无危险废水排放;污染物排放总量控制在区政府下达的指标内;建设项目“三同时”执行率100%;工业废水达标率100%;“1+5+N”生态环境问题整改扎实到位，无新增突出环境问题案件;实现全年秸秆禁烧无通报火点，环保整体工作位于全区前列。全面推行河长制、林长制巡查制度。抓好人居环境整治工作，截至目前我街道已改厕34户。
3、抓好社会治理，发展环境增添新保障
一是加强社会治安管理。深入开展领导干部开门接访活动和带案下访活动;总结经验，完善排查化解矛盾纠纷长效工作机制;加强重点信访案件的督办工作，控制越级访;加强督促检查，确保信访维稳工作措施落实到位;不定期召开信访形势分析会，研究部署信访工作，截至目前街道办理办结各级交办信访案件33件，2020年获区信访工作目标管理考核二等奖。开展矛盾纠纷大排查21次，排查矛盾纠纷198件，受理198件，调解198件。
二是扎实推进安全生产工作。落实“党政同责、一岗双责”安全责任制，办事处分别与辖区企业及相关单位签订安全生产(消防)责任承诺书35份、与社区签订责任书5份。配备社区专(兼)职安全员5名。深入开展公众聚集场所消防安全整治，查出安全隐患35处。结合安全生产月，开展安全生产法律法规和省消防条例的宣传活动，大力推进安全宣传的“六进”工作。
三是持续推进违法管控。坚持严防严控为主，把预防和查处相结合，中队及社区违法建设信息员、网格员加强巡查力度，做到早发现、早制止、早拆除。共受理查处案件215起，面积2117平方米。组织开展大型拆违行动4次，小型拆违行动15次。依法拆除新增违建72起，面积1212平方米,查处违建阳光房冻结房产12户。拆除存量违建17处，面积3420平方米。组织大型环境整治专项行动1次，取缔东桥社区水阳江大道沿线两侧占道经营13户，清理垃圾三百余车，清理临时搭建9处，面积500余平方米。
4、抓好民生事业，人民生活得到新改善
一是乡村振兴成效明显。认真贯彻中央、省、市、区委的新决策新部署，坚持把巩固拓展脱贫攻坚成果摆在头等重要位置来抓，推动脱贫攻坚政策举措和工作体系逐步向乡村振兴平稳过渡，用乡村振兴巩固拓展脱贫攻坚成果。成立街道乡村振兴领导小组，建立街道乡村振兴工作站，落实“四不摘”要求。开展中央巡视反馈脱贫攻坚问题整改、2020年脱贫攻坚成效考核反馈问题整改、省2020年脱贫攻坚成效考核反馈问题整改，梳理街道存在问题，并有针对性地制定整改措施，现已全部整改到位。开展防止返贫致贫动态监测，我街道有乡村振兴任务的农户共4227户，划分到102个网格，安排了124名网格员进行排查，同时安排街道干部日常跟踪走访排查。开展监测对象动态管理，对184户已脱贫户、21户边缘易致贫户等群体生产生活和“两不愁三保障”及饮水安全、稳定就业等情况进行动态监测，对存在问题和困难的，进行常态化管理。继续推进精准到户政策，为29户(其中5户边缘户)农户申请补助资金56795元，已全部打卡发放;2020年的12户小额信贷户的52万元(含边缘户)均已按时还本付息，没有还款风险问题(目前还有1户3万未还款，11月份到期);截至目前已完成13户65万元的小额信贷任务，超额完成区局下发的58万的任务要求;共开发14个“四员”生态岗位,补助资金5.04万元;根据上级部门的安排，对接结对帮扶县开展消费帮扶工作，共购买消费产品16920元。
二是民生保障更加有力。常态化开展政府兜底保障和低保专项治理工作，截至目前我街道低保享受户数455户646人，预计2021年累计发放城市低保金182.5万元，累计保障3794人次;累计发放农村低保金150.3万元，累计保障3070人次。有序开展救助工作，为10名城市三无老人、13名农村五保户、5名孤儿提供基本生活物资保障;救助因突发困难人员5人，发放救助资金16540元;为135户721人发放冬春救灾款6万元。做好特困人员供养工作，截至目前共有五保供养对象13人，城市三无(农转非五保)老人10人。落实孤儿基本生活保障，截至目前街道共有5人，并为其中一名大一新生募集到6000元的社会慈善救助金。加大社会养老服务体系建设，2021年发放辖区内80周岁以上老年人高龄津贴702人，预计到年底累计发放补助24.23万元，累计保障8077人次。做好困难残疾人生活和护理补贴工作，累计为1958人次重度残疾人发放护理补贴12.07万元，为2672人次生活困难残疾人发放生活补贴15.33万余元。
三是社会事业全面发展。大力开展新冠肺炎疫情防控工作，对照参考人口普查数据和疫苗接种上门摸排的名单再次梳理辖区内全员人口信息，确保全员人口信息库的及时、准确更新;开展全员核酸检测物资储备督查工作，各社区物资储备均已按要求储备到位;开展多种形式的疫情防控宣传工作，共发放各类通告、倡议书宣传单页8万余份，设置55台移动喇叭在各网格循环播放防控音频，在主要路口和人员密集场所张贴各类公告海报1000余份，累计宣传覆盖人数超过15万人次;有序开展疫苗接种工作，截至2021年9月，x街道共接种新冠疫苗70850人(含区外接种)，其中18岁以上67265人，12-17周岁3585人，完成任务数的122%。 玉山社区的“宣城市玉山托育服务有限公司”项目已立项，建成后将至少为辖区内提供30名0-3岁儿童的普惠性托育托位。强化资金保障落实计划生育民生工程，全年共发放奖特扶资金52万元，开展各类慰问300余人次，慰问总金额超过4万元。
(二)存在的问题
一是征迁遗留问题多。部分项目矛盾突出、解决难度大，个别项目启动后资金不能及时到位，造成征迁工作不能正常推动，后遗症较大。二是信访维稳工作任务艰巨。越级上访、重复访现象时有发生，每逢全国、全省重要会议召开，街道几乎将所有工作精力都投入到维稳工作中。三是招商引资质量有待提高。由于街道在城市规划区范围内，受土地瓶颈制约，缺乏有效招商承载平台，招商质量不高、工业企业少、规模不大、总量较小、财税贡献率低。
二、过去五年(2017-2021年)工作成效、举措及存在的问题
(一)过去五年工作成效、举措
1、街道经济实力进一步提升
一是经济发展活力持续增强。2017-2021年，办事处税收任务数73160万元，预计税收实际完成数72624万元，财政任务数13060万元，预计财政实际完成数18010万元。五年来，街道社会消费品零售总额由2017年的2.3亿增加到2021年的7.3亿，总增幅217.4%，平均每年增幅约35%。城镇居民可支配收入由原来的33968元/年增加到42000元/年，总增幅23.64%，平均每年增幅约6%。
二是招商引资取得实效。2017-2021年，办事处共引进招商引资项目17个，其中包括水阳江大道公交停保场，东方国际项目，仁杰医院老年病康复中心、舟基金色家园以及继源大厦等有影响力的亿元项目，签约项目计划总投资额27.9亿元，其中，5000万元以上的项目11个，亿元项目6个。截至目前，固定资产投资额超17.2亿元。
三是征迁工作有序推进。自2017年以来，街道新老征迁项目时间紧、任务重，承担的新老项目共38个，共计被征收户3925户、房屋总面积达70.56万平方米，土地征收3359.65亩，截至目前，完成正式协议签订3808户、面积达68.22万平方米、拆除房屋65.72万平方米，完成土地征收3339.19亩。过去五年荣获多项表彰：2017年荣获全市土地房屋征收工作“先进单位”、全市征迁拆违攻坚包保“先进单位”、全区征迁工作中荣获“一等奖”和“特别贡献奖”。2018年荣获全市土地房屋征收工作“先进单位”、全区征迁工作中荣获“一等奖”和“特别贡献奖”。2019年荣获荣获全市土地房屋征收工作“先进单位”、全区征迁工作中荣获“一等奖”和“特别贡献奖”。2020年火车站西广场项目征收任务如期完成，被市大建办授予特别贡献奖励并荣获全区征迁工作中荣获“一等奖”和“特别贡献奖”
2、项目建设成效显著
2017-2021年，街道全力推进项目建设工作，共完成各类项目12个，分别为：宣城火车站东西广场一体化、宣城市升东木业有限公司、x街道社区卫生服务中心、水阳江大道公交停保场、特勤消防站、康视五官科医院、东恒加油站、洋江港湾假日酒店、宛溪河二期综合整治项目(B1.B3区域)、卜村路(南段)延伸、阳德路(x段)、宛陵路东段。
3、社会治理能力与水平进一步提高
一是加强社会治安管理。持续开展“扫黑除恶”专项斗争，推进“黄赌毒”专项整治和反邪教工作，信访维稳等工作同步发力。五年来，开展矛盾纠纷大排查144次，排查矛盾纠纷824件。开展各类普法宣传活动及法治实践活动122余次，受教育群众达3万余人次。二是扎实推进安全生产工作。落实“党政同责、一岗双责”安全责任制，定期召开安全生产会议、专题工作会议组织企业参加培训，开展消防演练。每月开展烟花爆竹安全检查，重点对非法生产和违法经营情况开展调查摸底，及时排查安全隐患，对辖区内非法小型服装加工点予以关停。三是持续推进违法管控。积极探索创新工作机制，以严防严控严拆为根本，大力开展对辖区内乱搭乱建的巡查和治理。2017年至今，共处置新增案件1150起，其中拆除新增违法建设441起，面积8571平方米;拆除存量违法建设156起，面积39692平方米。2017-2019年连续获得市、区预防和查处违法建设工作新进单位表彰，2020年获得区预防和查处违法建设先进单位表彰。
5、社会事业全面发展
一是扶贫开发成效明显。近五年经动态调整，截至目前，街道共有建档立卡贫困户 184 户 356 人，产业扶贫政策 151户次、补助资金26.79万元，享受金融扶贫政策 246户、收益资金 32.79万元，享受就业扶贫政策 98 人次、享受就业补助 11.97万元，享受生态扶贫政策 53 人次、补助资金 16万元 ;二是民生保障更加有力。近五年共发放城乡低保金 1754万余元，发放临时救助18.8万余元,80周岁以上老人高龄津贴 118万余元，残疾人生活补贴 65.4万余元。截至目前，为 100户符合条件的家庭申请到公租房。三是社会事业全面发展。2019年末新冠肺炎疫情防控工作开展以来，共摸排市外返乡人员7576人，其中湖北返宣人员362人，南京(包含扬州)返宣人员965人，禄口机场返宣人员335人，密切接触者(包括次密接)约400人。共建成1个街道综合文化站、5个村级综合文化服务中心。2017-2021年共征兵46人，基中大学毕业生11人，大学在校生及新生25人，高中毕业生10人。圆满完成每年防汛抗旱任务。x街道商会于2020年荣获国家级“四好”商会荣誉称号，2019年荣获安徽省“四好”商会荣誉称号，荣获宣州区“最美扶贫爱心企业”荣誉称号。
三、贯彻落实市委四届十二次全会、市第五次党代会，区委十三届十五次全会、区第十四次党代会精神，特别是“学两湖、提标杆，强信心、促跨越”推进情况
(一)加大宣传、广泛动员
9月27日，x街道集中组织学习市第五次党代会精神，全体机关干部、各社区书记等60余人参加了会议。会议要求，街道各单位各部门要迅速学习贯彻本次会议精神，掀起学习市第五次党代会热潮。
10月8日，x街道召开关于开展“百日会战”持续掀起“六大攻坚、三年攀高”热潮动员会议，传达区“六大攻坚、三年攀高”行动第三次调度会暨“百日会战”动员大会会议精神。会议要求，成立工作领导小组，研究制定具体实施方案，全体街道干部要积极主动参与到学习活动中来，特别是党政班子成员要带头学习，率先垂范，紧紧围绕各自工作实际抓好活动的落实。10月12日，x街道党工委、办事处印发《关于开展“百日会战”持续掀起“六大攻坚、三年攀高”热潮的实施方案》，要求相关部门、社区根据方案要求，倒排工期，挂图作战，力争在“百日会战”中取得好成绩。
(二)科学定位、迅速行动
根据“工业强区”战略，围绕主导产业积极加大与长三角地区的对接和联系，深入开展招商引资工作。3月11-12日，办事处主任翟荣华带队前往江阴市开展招商引资工作，实地走访了江阴朗邦印务科技有限公司，江苏百通塑业发展有限公司，与企业负责人就产业转移相关情况、宣州区特色产业和招商政策开展座谈。3月18日，办事处副主任沈克全会同经信局、洪林镇等单位前往温州俱进五金制品有限公司，就其产业转移事宜进行洽谈，了解企业投资诉求，并积极与园区、有关乡镇开展对接。6月13日，办事处主任翟荣华对接宣城汉邦能源科技有限公司，陪同客商分别前往现代服务业产业园区管委会、宣州经济开发区、宣州高新区现场考察投资环境。 7月2日，街道党工委书记郭传军对接昆山市悦新包装制品有限公司，签订年产4000吨塑料彩印包装膜、袋项目意向投资协议，拟投资5000万元，落户洪林镇。
四、今后五年(2022-2026年)的总体思路、目标任务和重点工作
(一)总体思路
立足处情，综合分析x街道未来五年发展趋势和有利条件，充分估计发展中的不利因素和可能遇到的各种困难，本着客观实际的原则来预计我处的目标，力争到2026年末，街道的综合经济实力明显增强，经济结构发生质的转变，工业经济比重明显增加，现代服务业大幅度增强，财政实力稳步上升，基础设施进一步配套，小区提升管理、服务功能进一步完善，人民生活水平明显提高。
(二)目标任务
未来五年，力争全处生产总值年递增10%，规模工业产值达到1亿元，服务业增加值达 7亿元，社会固定资产投资年均增长10%;财政收入达到 1.5亿元，年递增超5%，城镇居民可支配收入65000元，城镇化率达95%以上，最低生活保障达到100%。
(三)重点工作
1、着力于产业发展，全力在工业和服务业上取得新突破
发展为第一要务，我街道现有3000多家商贸企业，2022年我们将依托“三站广场”(高铁站、火车站、客运总站)、银通国际城市综合体和新农贸市场三大平台，大力发展现代物流、中介咨询、信息服务、商务服务、电子商务等现代服务业，切实增强对周边地区的辐射效应，提高服务业在经济发展中的比重。
利用x地处宣州东大门的区位优势和交通优势、以及辖区新开发的楼盘，大力引进高质量的全国连锁产业，培植新的税源和经济增长点。同时，坚持把招引工业项目摆在突出位置，结合我区装备制造、生物医药、新材料、精细化工等产业开展招商，坚持围绕这几个产业“补链、延链、强链”，明确招商引资主要方向，形成以项目促产业、以产业引项目的良性循环;主动对接沪苏浙，积极寻找经济协作和产业合作契合点，捕捉一批优质项目信息，力争在工业上有新的突破。
2、着力于社会治理，全力在改善民生福祉上取得新突破
稳定压倒一切，继续落实好信访工作领导包案责任制，进一步完善矛盾纠纷排查调处机制。积极引导信访群众依法、理性反映诉求，提高信访案件办结率。更加注重征收工作各类矛盾隐患排查化解。进一步推进社区警务建设，统筹发展和稳定，建设更高水平的平安x。
加大环境治理力度，加强秸秆禁烧、散煤整治等大气污染防治工作。加强玉山取水口水源地保护工作。建立健全辖区文明创建工作常态机制，扎实抓好住宅小区管理水平提升工作。
认真开展新冠疫情防控常态化管理工作，持续做好境外返宣人员和中高风险地区人员摸排及管控工作。市场化运作康养服务，社区建立完善老年人日照中心。贯彻落实党的十九届五中全会和中央脱贫攻坚总结评估汇报会精神，巩固拓展脱贫攻坚成果。
3、着力于乡村建设行动，全力在壮大社区集体经济上取得新突破
一是壮大合作社，充实社区“钱袋子”。街道积极支持指导玉山社区的宣城市玉源专业蔬菜合作社，同时帮助向上争取相关政策扶持。引导社区投入集体资金，与合作社共谋发展。计划提升基地建设水平，完善垂钓中心建设，栽培特种葡萄、草莓，建成种养结合的农业生态循环体系，同时积极争取打造具有城郊特色的“农业综合体”;拓展营销模式和范围，探索直销、订单及线上、线下配送相结合的农产品新型营销模式。
二是盘活存量，实现资金“滚雪球”。街道指导各社区通过购置优质资产、出租固定资产实现集体经济创收增收。截至今年9月底，五个社区合计集体经济收入316万元。下一步，街道将继续指导各社区做好壮大集体经济工作，确保资源、资产、资金保值增值;同时重点抓好制度建设，把村级财务和集体资产管理进一步制度化、规范化。
五、2022年工作思路、预期目标、重点任务及推进措施
(一)2022年工作思路
坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中全会精神，深入学习宣传贯彻习近平总书记考察安徽重要讲话精神，在全面建成小康社会的基础上，坚持稳中求进工作总基调，抓好征迁、扶贫、招商引资等重点工作，保持经济持续健康发展和社会大局稳定。
(二)2022年预期目标
固定资产投资增长15%以上，服务业增加值增长7%左右，社会消费品零售总额增长15%左右，城镇新增就业350人以上，城镇登记失业率控制在4.2%以内。
(三)2022年重点任务及推进措施
1、以保障发展为主线，强力推进征迁工作。紧紧围绕市委、市政府及区委、区政府的2022年城市建设部署安排，挂图作战，倒排工期，个案销号，按照项目时间节点进行任务清零。落实三级调度制度，即项目组每周至少开展2次研判调度、担任项目组长的党政领导每周至少到项目组开展1次调度、街道主要领导原则上每半个月开展1次调度。坚持问题导向，研究制定精准的一户一策方案;坚持目标导向，小单元、大密度对工作进行调度;坚持质量导向，项目组在协议签订方面要做到“快”，审核组在协议审核方面要做到“好”。加强对拆迁区域内已腾空房屋的拆除工作，今年以来，我街道共计拆除房屋面积1.5万余平方米，有效实现“以拆助谈”促动效果，起到“点亮”一盏灯，“照亮”一大片的有效氛围。
2、以经济建设为中心，持续增强发展后劲。强化对街道辖区内重点税源企业的税收分析，努力挖掘税收增长潜力，做好辖区内重点建安企业税源调查工作，培植新税源。坚持把招引工业项目摆在突出位置，重点在招大引强上下功夫，全力主攻科技含量高、资本密度高、产业关联度高、投入产出高的大项目、好项目。主动对接沪苏浙，积极寻找经济协作和产业合作契合点，力争再捕捉一批优质项目信息，签约一批先进制造业、服务业项目。
3、以构建和谐x为目标，不断创新社会服务管理。认真落实信访、综治和安全生产工作责任制，妥善解决群众关心关注的热点、难点问题，依法稳妥化解各类矛盾纠纷。进一步加强社会管理综合治理，深入排查调处信访隐患和矛盾纠纷，有效预防和及时处置重大群体性、突发性事件，维护正常社会秩序。进一步加大安全隐患排查力度，坚决遏制安全生产事故发生。
4、以改善民生为出发点，着力增强人民群众获得感。进一步盘活集体资金，充分利用地域区位优势，在完善相关程序的基础上购置优质固定资产，不继发展壮大集体经济，让村民获得更多得分红收入，提升生活幸福指数和“获得感”。做大做强玉源专业蔬菜合作社，拓展营销模式和范围，探索直销、订单及线上、线下配送相结合的农产品新型营销模式。
5、以提升工作质量为重点，全力加强机关自身建设。大力弘扬“马上就办”作风，进一步提升执行力和落实力。深化政务公开，落实财政预决算及三公经费公开工作，完善权力清单动态调整，努力做到阳光透明，自觉接受人大、社会舆论监督。坚持旗帜鲜明讲政治，将全面从严治党要求贯穿到办事处工作全过程、各方面。
六、对区政府工作的意见建议
(一)加大对街道一级业务培训力度。希望区级各单位多组织各类业务培训，加强对下级部门单位的指导，提高机关干部业务工作能力。
(二)进一步完善包保责任和激励机制。结合实际制定秸秆禁烧、信访维稳、禁放、文明创建等工作中的包保制度和激励机制，树立优秀典型，在全区营造想干事能干事干成事的浓厚氛围。
【篇19】关工委工作总结
今年以来，祥平街道紧紧围绕区委、区政府工作部署，全面落实党的十八大、十八届三中全会和十八届中央纪律检查委员会第二次全体会议及省、市、区纪委全会精神，以完善惩治和预防腐败体系为重点，坚持反腐倡廉战略方针，严格落实党风廉政建设责任制，以改革创新的精神全面加强作风建设和反腐倡廉建设，着力于“源头防腐”、“制度拒腐”、“监督反腐”，不断提升行政效能和机关作风，切实抓好中央关于改进工作作风、密切联系群众八项规定的落实，为街道社会经济发展提供坚强的纪律保障。
一、今年主要工作
（一）致力于责任引领，细化分工，全面落实党风廉政建设责任制
1、细化分解，扎实目标推进。年初，街道党工委及时召开党政联席会，研究和部署本年度党风廉政建设责任目标任务。根据“谁主管、谁负责”的原则，对全街党风廉政责任制进行了责任分解，明确主管领导、主要责任部门、主要负责人。领导班子成员实行“一岗双责”，坚持横向领导与纵向领导并重，横向：坚持领导班子成员根据分工对职责范围内的党风廉政建设负“直接领导责任”，纵向：坚持把党风廉政建设责任目标分解到各科室、各村（居），确保层层落实，在全街形成了党工委统一领导、党政齐抓共管、纪工委组织协调、部门各负其责，一级抓一级，层层抓落实的反腐败领导体制和工作格局。
2、注重监督，强化责任落实。结合届中考查和年度考核，分两次深入各相关部门、村（居）指导、督促党风廉政建设责任目标的落实，采取措施，查漏补缺，卓有成效的推动了党风廉政建设目标责任制的落实。
（二）致力于源头防腐，教育先行，着力构筑拒腐防变思想防线
1、抓好集中学习。充分利用开展岗位廉政教育活动的有效平台和每周一驻街学习，组织广大党员干部深入学习《十八届中央政治局关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定》、《十八届三中全会公报》、《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》和《农村基层干部廉洁履行职责若干规定（试行）》等党纪条规，着力解决党员干部在党性、作风、能力等方面存在的突出问题，不断增强党员队伍和党组织的创造力、凝聚力、战斗力，进一步规范干部的从政行为。
2、注重专项辅导。以提高干部的政策理论水平和遵纪守法能力为切入点，结合模范人物的学习宣传及个别案例警示，着力宣扬社会“正能量”，筑牢干部的思想防线。特别邀请区委党校高级讲师沈丽英就《坚持从严治党、加强党风廉政建设》进行专项辅导。
3、开好民主生活会。全力做好民主生活会前的征求意见，通过“请进来”、“走下去”、“自已查”三步走，全面盘点领导班子存在的问题。严格按照习总书记在河北省省委领导班子民主生活上的指示精神，在街道班子成员之间认真开展批评和自我批评，力促班子成员互相监督，互相剖析和自我剖析，及时发现和整改存在的不足。
（三）致力于制度拒腐，监督并重，着力规范干部廉洁从政行为
1、立足制度建设。及时制定了《20XX年祥平街道党风廉政建设和反腐败工作任务责任分解》、《祥平街道20XX年民主评议政风行风工作方案》、《祥平街道关于改进作风加强效廉建设的工作方案》、《祥平街道关于开展2013年廉政风险防控工作实施方案》、《祥平街道关于贯彻落实十八届中央政治局关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定实施细则》等，在坚持围绕中心，服务大局的前提下，把反腐倡廉工作重点放在加强对上级关于推动科学发展重大决策部署执行情况的监督检查及以完善惩治和预防体系为重点的反腐倡廉机制建设。
2、立足风险防控。及时梳理了祥平街道职权目录，排查出了廉政风险点34个，分别根据风险等级及主要防控措施编制了祥平街道廉政风险等级目录。进一步透明权力公开运行，及时把办事指南、部门职责、效能监督电话等公开在区委权力公开网，自觉接受广大人民群众的监督。
3、立足完善公开。一是条目清晰，实现党务公开及时有效。街道通过宣传栏、简报、街道网站等途径，第一时间对权力运行、工作动态、财政收支等进行公开，方便广大人民群众及时了解相关的信息，今年已累计公开党务信息231条。二是分门别类，实现村务公开符合群众需求。根据“五要工程”的需求，要求各村、组及时把本村、本组的“三资”情况及时进行上墙公示。各村的每月财务收支还通过街道网站对外进行公布。通过公开的手段，推进基层党风廉政建设的透明化、公开化。
（四）致力于转变作风，提升效能，着力拓宽纪工委工作覆盖面
1、贯彻落实八项规定。坚持开展四下基层，主动到10个村（居）开展专题调研，及时化解矛盾纠纷18个；推行重点项目一线办公，集中力量功克节点问题。坚持精简文风会风，文件下发量同比下降13%，简报量下降15%，节约经费1万元。坚持勤俭节约。进一步降低行政成本，坚决制止公款吃喝、强化机关公车管理，今年来减少公务接待745人次，节约公车运行费用23、92万余元。
2、开展岗位先锋评比。在机关全体工作人员开展季度岗位先锋评比活动，积极营造为民、务实、清廉的工作作风。以点带面，点线结合，全面提升街道的机关工作作风。
3、深化政风行风建设。一是制作了《祥平街道民主评议政风行风问卷调查表》，以便民服务大厅等窗口部门为对象，以函件的形式向群众定向发放问卷调查表共30份，收回30份，回收率100%，群众满意度90%以上。二是开展专题座谈。召开了街道中层干部、社区书记、主任、副书记座谈会，听取和收集对街道政风行风工作的意见建议。三是邀请区人大代表陈亚克、陈金标等5名工作人员作为街道民评工作监督员，负责街道民评过程的监督。今年共组织了3次明察暗访，有效的治理了部分干部迟到早退等现象。
4、规范报刊征订工作。一是严格控制范围。严格执行报刊工作不超过2000元标准。村级组织公费订阅报刊在限额之内优先保证党报党刊的征订要求，党报党刊超过村级组织公费订阅限额的，由街道财政统一予以保障，以确保党报党刊任务的完成。二是规范审批程序。村级组织在公费订阅报刊的限额内将拟订阅的报刊种类、数量、金额等，据实填制《公费订阅报刊审批单》，经村委会主任签字、村务监督委员会审核、报街道包村领导审批同意后方可订阅。
（五）致力于靠前服务，查办结合，着力深化基层党风廉政建设
1、加强信访维稳。街道党工委、办事处高度重视信访举报工作。街道成立了以书记为组长的“信访工作领导小组”，负责并指导全街的信访工作。建立健全了信访各项规章制度，完善了街道信访网络，畅通信访举报渠道，规范信访举报秩序，认真做好信访接待，有效地消除了辖区内不安定因素。每月5日，区挂钩领导和街道主要领导在街道开展联合接访活动，接待和处理群众来访反映的各种问题，坚持每月25日街道党政领导、包村居组长下到村居接访制度，把一些不稳定的因素化解在基层。全年接待来访14批27人次，受理上级转办群众来信34件，市长专线、区长信箱、政务互动71件，办结率100%。有效解决了群众来信来访。
2、开展案件查处。在街道党工委的领导和支持下，街道纪工委采取多种渠道，积极寻找案源。无论是通过信访举报，还是通过排查发现，凡属违法违纪的行为，发现一起，坚决查处一起，20XX年共查处农村基层党员违法违纪行为案件3件3人，有效地维护党纪政纪的严肃性。
20XX年，街道的纪工委工作虽然取得了一些成效，但存在许多不足，集中表现在：个别同志在贯彻落实中央八项规定上仍然存在侥幸心理，出现了公车私用现象；基层党风廉政建设存在“长短脚”现象，村（居）开展不平衡仍然存在；机关效能建设仍需加强，干部迟到早退现象仍然时有发生；民主评议政行风建设仍需进一步加强。
二、20XX年工作思路
20XX年，祥平街道纪工委将深入贯彻落实党的十八届三中全会及中纪委全会精神，惩防结合，立足“五个牢牢抓住”，全面加强纪检工作。
（一）牢牢抓住教育这个基础，营造风清气正的社会环境
坚持把反腐倡廉教育作为一项基础性工作来抓，通过制定干部培训计划、创新教育载体，拓宽教育渠道，不断丰富教育内函，加强对党员干部理想信念、党风党纪、廉洁从政、业务素质和艰苦奋斗作风的培训教育，在全街上下形成以廉为荣、以贪为耻的社会氛围。
（二）牢牢抓住监督这个关键，保证行政事务在阳光下运行
努力发挥各监督主体的作用，健全监督制度，畅通群众举报、投诉、监督渠道，使各种腐败现象无所遁形。同时，还要在街村两级领导干部中开展述职述廉活动，努力形成纵向到底、横向到边的反腐倡廉监督体系。
（三）牢牢抓住制度建设这个根本，促进领导干部依法行政
在制定、实施了一批制度的基础上，要继续解放思想，以改革的精神和创新的思路继续推进制度建设。特别是要在土地管理、工程建设、财务管理等重要领域和部门，制定完善好配套制度，同时要提高制度的执行力，促进领导干部依法行政。
（四）牢牢抓住惩处这个重点，发挥查办案件的综合效应
坚持把查办案件作为构建惩防体系，推进反腐倡廉的重要手段，始终保持惩治腐败的高压态势。努力从监督网络中、群众来信、来访、来电中寻找案源，核实违纪线索，切实做到既抓大又不放小，既依法查处又重视教育挽救；即发挥惩治功能又注重治本功能，真正起到查办一案、教育一片、治理一线的作用。
（五）牢牢抓好效能建设这个载体，贯彻落实中央八项规定
持之以恒的开展季度岗位先锋评比工作，营造比超赶帮的良好竞争氛围。持之以恒的深化民主评议政风行风建设，调动党员干部和机关各部门的积极性、创造性；持之以恒的贯彻落实中央八项规定，推行“一线办公”法，着力打造廉洁、高效的干部队伍。
