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教育整顿专题民主生活会范文十四篇

时间:2021-08-01 实用范文 点击:

民主生活会制度作为群众路线教育实践的重要组成部分,是在加强和改进党的建设的长期实践中形成和发展起来的。 以下是为大家整理的关于教育整顿专题民主生活会的文章14篇 ,欢迎品鉴!

【篇一】教育整顿专题民主生活会

  为了进一步加强公安机关作风建设,切实解决公安队伍中存在的突出问题,教育引导广大公安民警进一步解放思想、与时俱进、开拓创新,大力弘扬求真务实精神,打造一支作风过硬的公安队伍。本人按照要求,认真学习了“五条禁令”等有关文件精神,并认真记好学习笔记,细心体会。

  经过学习教育和深入思考,我个人对开展整顿纪律作风教育活动有了更深的理解,对自身存在的问题也有了进一步的认识。现在对照工作实际,作如下剖析:

  一、存在的主要问题

  一是宗旨意识不强。表现在工作中不能始终坚持为人民服务的宗旨观念,存在紧一阵、松一阵的现象。

  二是开拓创新不够。表现在对自己的本职工作做得多,但为大局的工作做得较少,没有很好地为做好全队工作出谋划策,有很多的工作都是想做又不敢做,畏畏缩缩,缺乏果断和胆量。很多情况下,没有针对实际情况,主动地去想办法,解难题,因此,工作上起色不大。

  三是业务钻研不深。表现在对待工作有时不够及时主动、积极,只满足于完成领导交给的任务,在工作中遇到难题,常常等待领导的指示,说一步走一步,没有把工作做实、做深、做细。不注重业务知识的全面性,等到问题的出现再想办法解决

  二、存在问题的主要原因

  上述这些问题的存在,虽然有一定的客观因素,但更主要的还是主观因素所造成。在这段时间,自己结合理论学习,对自身存在的主要问题和不足也多次进行认真反思,深刻剖析产生这些问题的根源与危害,从主观上查找原因,概括起来主要有以下几个方面:

  1、政治学习不够。理论功底浅薄,平时只满足于读书、看报,参加单位集中组织的学习多,自学少,学马克思主义理论就更少,对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论缺乏系统的学习没有深刻地领会,钻研不够,联系实际不够,使自己对理论知识的理解与实际脱钩,没有发挥理论的指导作用,只是为了学习而学习,使学习变得形式化、教条化,因而不能准确把握形势。

  2、业务钻研不够。没有深刻意识到业务水平的高低对工作效率和质量起决定性作用,业务水平要有提高,必需要对业务钻研,而自己在业务方面存有依赖性,认为领导会有指示,我不用先急着干,害怕自己先做做不好。而且自己尚未有一整套学习业务知识的计划,故在开展工作中有时比较盲目,缺乏一定自信。

  3、工作方法简单。只安于表面,把自己份内的事做好就可以了,处理事情方法比较简单,没有创新精神,工作作风还不够扎实,对问题不作深层次的分析,思考不深刻,有时把工作作为负担,未注意到工作方法的完善会给自己的工作带来动力。

  三、今后的整改措施

  1、加强政治理论学习,不断提高自身的政治素质。纪律教育学习是终身的事情,任何时候都不能放松。今后我不仅要学法律、公安业务知识,更要认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论“三个代表”重要思想等科学理论,精读有关重点文章,及时学习领会党的文件精神,提高自己的政治理论修养,坚定自己的政治信念。进一步增强纪律观念,增强纪律意识,树立正确世界观、人生观、价值观,自觉地遵纪守法,廉洁奉公,做到自重、自省、自警、自励。以高度的责任感、事业心,以勤勤恳恳、扎扎实实的作风,以百折不饶、知难而进的勇气完成各项任务。

  2、要积极开拓进取,提高工作水平。要不断加强学习,加强锻炼,努力提高自己办案的本领;要讲究方法,注重实际,加强自己工作能力和修养;要开拓创新,积极进取,把工作提高到一个新的水平。

  3、加强自我改造,自我完善,努力提高综合素质。充分发挥主观能动性。目前对我而言,最大的问题是要加强业务知识的学习,以及是电脑网络和信息知识的学习掌握,提高对学习业务知识重要性和迫切性的认识,自觉、刻苦地钻研业务,夯实基础,灵活运用合理的方法和措施。热爱本职工作,干一行爱一行,虚心好学,遇到问题多看多问多想,多向周围的同志请教。

  4、树立无私奉献和艰苦奋斗的精神,保持机关工作人员的良好形象。牢固地树立科学的世界观、人生观、价值观,由此入手,牢固地树立为党为人民无私奉献的精神。要把个人的追求融入党的事业之中,坚持党的事业第一,坚持人民的利益第一;个人利益无条件地服从集体利益、国家利益,为党和人民的事业甘愿奉献毕生精力;要保持思想道德的纯洁性,正确对待权力、金钱、名利,努力做一个无愧于党,无愧于人民的人;要在生活上艰苦朴素,勤俭节约,不奢侈浪费,不追求享受;在思想上自觉抵制腐朽思想文化和生活方式的影响;在工作上吃苦耐劳,不畏艰险,始终保持那么一股勇气,一股锐气,不屈不挠,勇往直前;用权为公,不以权谋私,坚决同腐败现象作斗争。无论在何时何地都要老老实实做人,认认真真工作,努力做一个称职的人民警察。

【篇二】教育整顿专题民主生活会

  近段时间以来,我区一些地方民警发生了违法违纪问题,典型事案例触目惊心,令人深思。为认真贯彻县局纪律作风教育整顿动员大会精神,端正工作态度,改进纪律作风,促进做好工作。通过认真学习,查找不足,改进提高,使我在思想上、工作上、生活上对自己的要求和实际行动都有了很大的提高,以下谈谈我的一些心得体会。

  一、纪律作风建设是一项长期的艰巨的任务。公安队伍是一个大集体,集体中的每一个人都要有强烈的集体荣誉感。只有每一名警察严格要求自己,时刻牢记人民的嘱托和希望,才会在思想上解决作风不严谨的问题。铁的纪律是保障公安队伍强有力战斗力的坚强后盾。只有坚持不懈、持之以恒才会培养出一个人严谨的工作作风和纪律意识。

  二、对业务理论的学习不够,对业务知识的学习还不够充分。当前在国家实行“依法治国”大的战略目标下,全国范围内形成了良好的法律意识,人民群众的法律意识提高了,而作为执法者的我却不能利用更多的时间去学习、去提高,适应不了当前形式发展的要求,势必造成很多问题,势必会影响工作的更好开展。这就要求我们自己必须紧张起来,不断的充实提高自己的各项技能,以便于日后工作的顺利开展和高质量完成。

  三、组织纪律意识方面存在侥幸心理。我在以前头脑中总认为自己出不了什么大问题,对小问题重视程度不高。有句古话说的好,“千里之堤、毁于蚁穴”,所有大问题的产生都是有小问题开始的,所以不够重视小问题的态度是不正确的,侥幸心理的存在可以说是存在的安全隐患,今后必须加以克服。

  四、自我管理能力不强,容易受不良风气影响。自参加公安工作以来,和社会上各行各业的人们打交道,社会上不可否认的存在着形形色色的生活方式,对于我这样刚参加派出所工作不久的同志来说,会产生一定的影响。我已经认识到这种环境对于一个人的影响是很大的,我会继续注意加强自身修养,自觉抵制各种侵蚀,保持一名共产党员的优良品质,全心全意为人民服务。

  五、自我要求不严,开拓精神、创新意识不够,满足现状,未能充分发挥主人翁意识。在思想上缺乏积极进取的意识,对日常工作要求不高,甚至有些时候抱着得过且过的想法,片面认为只要平平安安就万事大吉,存在着“无过便是功”的思想,没有扎根基层,开拓进取的精神,与时俱进、勇于创新的作风还不够,由于这种麻痹思想的存在,在一定程度上影响了自己精神面貌,使得自己在工作上没有突出亮点。

  今后工作中我应该注意和加以改进的问题:

  一、要多学习、勤动脑,不断扩大自己的知识结构。始终不放松学习,争取用扎实的理论知识武装自己的头脑,用深入的专业知识来解决工作中遇见的各种问题,更加灵活的解决工作中的各种问题。要勇于在工作中实践,立足本职岗位,积极借鉴别人的先进经验和做法,取长补短的来提高完善自身的工作和服务水平,时刻牢记“立警为公、执法为民”的工作宗旨。

  二、加强《人民警察纪律条令》和各项规章制度的学习。俗话说没有规矩,不成方圆,没铁的纪律作为保障,工作也无从谈起。我决心在以后的工作中时刻不忘自己警察的身份,用警察的条令条例和规章制度规范自己的言行举止。

  三、严格遵守“五条禁令”,提高安全意识,提高自我管理能力。对自身存在的不安全因素和隐患及时加以消灭在萌发状态,坚决杜绝吃、拿、卡、要等群众反映强烈的作风问题,杜绝工作时间饮酒和酒后开车等严重违反“五条禁令”问题的出现,时刻把安全工作放在首位。

  四、善于用新的思维、新的办法来分析解决新情况、解决新问题。在工作中要勇于开拓创新,用过硬的业务水平来更好的完成上级交给的各项任务,并且保证质量。

  我在作风纪律教育整顿活动中的剖析材料及整改措施汇报如上。剖析自己还不够全面和细致,请同志们监督我,多提宝贵意见、建议,以便于我在以后的工作中可以更加胜任本职工作,成为一名合格的人民警察。

【篇三】教育整顿专题民主生活会

  这次政法队伍教育整顿,坚持“五个过硬”要求、突出“四项任务”、聚焦“三个环节”,既是贯彻党中央决策部署的实际行动,也是推进政法队伍自我革命的务实举措,对于纯洁队伍、优化生态、打造过硬政法铁军具有重要而又深远的意义。通过聆听线上教育视频、平台推送信息,在休假中参与学习,进一步加深了对开展教育整顿重要性的认识,同时也深化了对忠诚纯洁可靠这一根本要求的理解。通过学习必读篇目,对照党章有关规定要求,认真反思了自己在党性方面存在的问题,我深刻认识到,自己与新时期合格党员的要求还有很大差距。

  一、存在的问题

  1、在理想、信念方面,自己存在的主要问题是缺乏责任意识和政治敏锐性。

  2、在宗旨观念方面,存在着考虑个人利益多,自觉履行党员义务不够的问题。在近几年工作中,很少思考自己作为一名党员为集体都做了什么。在从事工作中,态度不好、思想工作做得不细的问题。

  3、在党的观念方面,片面地认为,工作应该独立。

  4、在业务学习和工作方面,存在不适应的问题。近年来,工作满足于过得去,缺乏开拓创新意识,对新形势下司法工作中出现新情况、新问题缺少对策,审破解难题的能力不强。

  5、在纪律作风方面,参加党组织开展的活动不够积极。尤其是近几年,对机关党委组织的活动缺乏兴趣,对党组织的政治学习在态度上不认真,得过且过;纪律观念比较淡薄,工作作风比较松懈,在实际工作中,出现了一些失误,造成了不良影响。

  二、存在问题的原因

  1、放松了理论学习。对政治理论水平不高。

  2、放松了对世界观的改造。在司法实践中,宗旨观念淡薄,群众利益观念不强。

  3、全局观念和大局意识比较淡薄。不能自觉地把自己的工作同单位的改革发展稳定联系起来,做好自己工作。

  4、进取精神不强,满足于维持现状,缺乏钻研精神。对新形势下实际工作出现的新情况、新问题研究不够,使自己在某些方面的能力、水平不适应形势发展的要求,影响了工作的质量和效率。

  5、在思想作风、工作作风、组织纪律方面放松了对自己的要求,尤其是在工作作风上,不够严谨细致,工作责任心不强,总认为不会出大问题。

  三、下步整改措施

  随着开展教育活动的不断深入,通过对照检查,分析评议,使我更加清醒地认识到自己存在的问题,也更加增强了我改正错误、提高自己思想素质的信心和决心;在今后的工作中,我决心从以下几方面进行改进:

  1、加强理论学习。认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和xxx新时代中国特色社会主义,坚定共产主义信念,增强责任意识和政治敏锐性。自觉接受党的领导,使自己的一言一行都体现出共产党员的先进性。

  2、增强宗旨意识。个人利益永远服从于党和人民的利益。在具体工作中,坚决克服对当事人态度生冷的现象,努力为群众排忧解难,使自己的一言一行都要从提高司法公信度和树立法官良好形象出发。

  3、增强大局观念。坚决克服过去在工作中全局观念和大局意识淡薄的问题,在工作中自觉地服从、服务于大局,自觉地把自己的工作同全局联系起来,认真做好本职工作。

  4、培养良好的作风。在今后的工作中,增强工作责任心,逐渐养成严谨、细致的工作作风,自觉遵守政治纪律、工作纪律。

  5、努力学习业务。努力提高法学理论水平,始终以饱满的热情、最佳的精神状态投入到司法工作中去。

  总之,通过这次开展的政法队伍教育整顿活动,使我进一步提高了对队伍教育整顿活动的重要性和紧迫性的认识,增强了严守党纪党规和警纪警规的自觉性,增强了法纪意识、自纪意识,使自己在今后的工作和生活中更加严于律己、严于修身,杜绝违法违纪行为发生。

【篇四】教育整顿专题民主生活会

  为了扎实有效地推进教育整顿,确保政法教育整顿扎实,根据全市政法教育整顿工作的统一要求和支队党委工作安排,本人认真调查存在的问题,深入反省,深入分析原因,研究整顿对策。根据全市教育整顿六谈工作要求,现进行以下比较检查
  一、对政法团队教育整顿的认识。
  今年是中国共产党建党100周年,在新形势下,全国政法队教育整顿吹响了号角,我们公安机关应以新面貌、新成绩为祖国提出令人满意的答案。
  一是加强思想政治建设,加强对党忠诚的政治本色。对党绝对忠诚,是政治原则、政治质量。要把对党的信仰深入精神血脉,虔诚执着,深入信赖。自觉加强党性锻炼和道德修养,害怕,构筑防腐线。
  二是加强纪律作风建设,树立公正廉洁的良好形象。只有收紧纪律这根弦,严格管理才有信心,才能相信人民。从严格的治疗警察开始
  盯当前队伍中存在的一些问题,开展专项督查,严格遵守工作流程,按照程序办事,按照规矩办事,让权力在阳光下运行。
  三是加强履职能力建设,强化服务为民的责任意识。要把服务理念体现在执法办案全过程,着力提升公正执法,使群众利益得到有效维护,面对新形势、新问题,善于思,创造性地开展工作,不断提高履职能力和干事本领。
  二、自身存在的突出问题
  一是理论学深度不够。虽然通过中心组学习、交流研讨等形式对习近平新时代中国特色社会主义思想进行深入学习,但缺乏基础性、战略性、全局性研究,未能真正做到融会贯通,运用习近平新时代中国特色社会主义思想的立场、管道、方法分析、研究和解决问题的能力不足,与指导实际工作结合不够紧密,处理一些具体问题时不能把握关键环节,造成有些工作推进不力。
  二是主动担当精神不强。去年以来,面对新冠疫情防控、“六稳”“六保”任务落实等特殊形式和犯罪任务,缺乏创新进取、用于担当的精气神。
  三是开拓创新的意识不够强。通过向英模先进学习,我们选树的政法系统英模人物都是从基层走出来,做出的业绩也都得到了组织和群众的认可,自己在学习他们的工作方法上还有很多需要深入思考的地方。
  三、分管部门、分管民警存在的倾向性问题
  自己分管支队纪检监察工作,目前支队纪委事多人少,知识更新能力不足,主动创新工作的积极性不高。工作管理上的纪律考勤,没有得到很好的执行,未达到扁平化管理。
  平时警示教育开展不够入脑入心。对干部廉政思想教育不重视,满足于观看警示教育片、简单剖析案例,形式陈旧,效果不好,未能真正起到震慑和警醒的作用。如,观看警示教育片,只是走马观花地进行观看,没有从纪委书记的角度为全体党员干部职工作深入的细致剖析,没有起到很好的教育效果,没有真正起到振聋发聩的作用。
  四、“三个规定”的落实情况
  本人严格遵守《领导干部干预司法活动、查收具体案件处理的记录、通报和责任追究规定》、《司法机关内部人员过问案件的记录和责任追究规定》等文件,并将“三个规定”精神传达到我支队的每一位民警,引导民警深入学习领会、准确把握,将“三个规定”的各项具体要求贯穿各项工作,确保民警对“三个规定”的思想认识到位、执行到位。
  五、违规经商办企业的情况
  本人及家属均不参展违规经商办企业、违规入股的情况。
  六、谈本单位政治生态存在的问题和不足
  监督专责履行不到位,运用“第一种形态”的实践仍较为缺乏,没有深化运用到具体工作中来。如,对各科室一些苗头性、倾向性问题仍然没有及时抓早抓小,班子内部开展批评和自我批评活动不够。
  落实党风廉政与干部谈心谈话不够。平时与党员干部谈心谈话较少,方式方法简单,对民警思想、作风、纪律等方面的苗头性、倾向性问题重视不够,谈心谈话的效应发挥得不够好。
  七、存在问题产生的原因
  综合分析本人检视问题主要有以下原因:
  一是理论武装不够扎实。运用科学理论改造主观世界思考较少,从思想深处武装不够系统、不够彻底,没有真正打牢理想信念的根子,缺乏从党性观念和世界观改造的高度来端正“总开关”的紧迫感和责任感。联系实际不紧密,对政治理论的学习理解没有与实际紧密结合,没有发挥理论的指导作用。
  二是政治学习有松懈。任务受党培养多名,思想成熟,经验丰富,主观世界和政治立场不会出现较大的问题,工作中国道的把经历投入到日常事务中,学习的主动性、紧迫性减弱,对中央的新思想、新观点、新理论,难以沉下心来系统全面的学习研究,导致在运用政策理论把握形势、分析问题、谋划对策等方面水平不高。
  三是监管教育不严实。之所以存在抓作风建设的持续性不强等问题,根源上是对从严治党认识不深刻,持之以恒改进作风的尽头不足,对一些苗头倾向性问题存在教育、监管、惩处不到位的问题。
  八、下步工作打算
  一是在学习上下硬功夫,坚持以学促改、以学促查、边学边改,不断筑牢教育整顿的思想工作。扎实做好自查评估,主动对标对表学习,按照“三看”标准,逐项对照,尽快查漏补缺,努力提升学习质量,积极创新学习教育方式和载体,扎实把“我为群众办实事”融入到政法全过程,不断提升群众满意度。
  二是在查改上下硬功夫,精准对标党规党纪,法律法规,把“六大顽瘴痼疾”作为必查重点,深入开展自查自纠,继续查找问题,明确整改方向。深刻理解领会“自查从宽、被查从严”的政策。
  三是在从严上下硬功夫,坚决扛起全面从严治党政治责任,认真履行监督首则,协助党工委全面落实“两个责任”,带头执行各项纪律规定,对有苗头性、倾向性的民警及时提醒,从源头上杜绝违法违纪问题的发生。

【篇五】教育整顿专题民主生活会

  根据中央及省市区政法队伍教育整顿工作的统一部署和相关要求,对照政治忠诚主题,本人结合个人思想、工作和生活等方面表现,认真查找自身存在问题,深入剖析问题产生的根源,明确下一步努力的方向。现剖析如下:

  一、存在的主要问题

  1、政治学习不够深入。对习近平新时代政治理论体系缺乏系统深入的学习和理解,往往有实用主义学习的现象,需要什么知识时,就去寻找什么样的学习内容。理想信念还不够坚定,宗旨意识还不够牢固。

  2、政治修养不够扎实。在实际工作中缺乏从讲政治的高度去观察和分析问题,缺乏高度的政治判断力、政治敏锐性和政治鉴别力。

  3、价值观念不够恒定。生活中偶尔会与高收入人群去比辛苦、比享受的错误思想,容易产生对艰苦奋斗工作持抱怨情绪;随着年龄增大,工作的积极性、主动性也有所退化。

  二、存在问题原因剖析

  1、有时不太注重对政治理论的学习,读原文、学原著、悟原理做得不够到位,对政治忠诚的理解不够深刻。

  2、在践行政治忠诚中偶尔会考虑个人的进退得失,我是谁、为了谁有时还模糊不清,践行政治忠诚的自觉性还没有达到新的水平。

  3、如何在工作中体现政治忠诚切入得还不够准确,如何将政治忠诚内化于心、外化于行,以高度的政治责任心去推进工作、高质量地完成任务做得还不够到位。

  三、下一步整改措施

  1、增强学习意识,做学以致用的表率。坚持系统学习、经常学习、终身学习,要把学习作为一种政治责任、一种精神追求、一种人生需要,做到学以立德、学以增智、学以致用,不断掌握新知识、增长新本领、达到新境界,努力成为解放思想、与时俱进的表率,成为勇于实践、学用结合的表率。

  2、增强宗旨意识。个人利益永远服从于党和人民的利益。在具体工作中,坚决克服对当事人态度生冷的现象,努力为群众排忧解难,使自己的一言一行都要从提高司法公信度和树立法官良好形象出发。

  3、增强大局观念。坚决克服过去在工作中全局观念和大局意识淡薄的问题,在工作中自觉地服从、服务于大局,自觉地把自己的工作同全局联系起来,认真做好本职工作。

  4、培养良好的作风。在今后的工作中,增强工作责任心,逐渐养成严谨、细致的工作作风,自觉遵守政治纪律、工作纪律。

  5、努力学习业务。努力提高法学理论水平,始终以饱满的热情、最佳的精神状态投入到司法工作中去。

  总之,通过这次开展的政法队伍教育整顿活动,使我进一步提高了对队伍教育整顿活动的重要性和紧迫性的认识,增强了严守党纪党规和警纪警规的自觉性,增强了法纪意识、自纪意识,使自己在今后的工作和生活中更加严于律己、严于修身,杜绝违法违纪行为发生。

【篇六】教育整顿专题民主生活会

  按照会议安排,首先,由我代表分局党委班子做对照检查。结合工作实际,立足找准问题、解决问题,聚焦贯彻落实**精神和维护党中央集中统一领导,通过组织开展专题学习、交流研讨、谈心谈话和征求意见等规定活动,重点从“思想政治、精神状态、工作作风、党的建设”四个方面以及市委巡察反馈问题,查找领导班子存在的差距和不足,剖析问题的深刻根源,务实的提出整改措施和努力改进的方向。现将对照检查情况汇报如下:

  一、班子存在问题:

  (一)在学深悟透“新思想”,增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“四个服从”等方面。

  分局党委能够紧紧把握“六个聚焦”,认真研读习近平总书记系列重要讲话,对从严治党、对改革发展有了更深的认识,自觉地向党看齐、向党中央路线方针政策看齐、向党中央治国理政新理念新思路新战略看齐,在思想、行动上始终与党中央保持高度一致,做到“四个服从”。分局党委能够认真贯彻

  的决策部署,严守组织纪律,拥护组织决定、维护组织形象,立足实际创造性地开展工作,确保政令畅通。但也存在下列问题:一方面政治理论学习制度坚持不到位。班子用在学习上的精力不多,对有些内容的认识只停留在表面,更深刻的含义没有完全掌握,理论素养需要进一步提升。如何把学到的新理论、新思想与经营发展实际相结合,思考的不多、做得不够。另一方面党员学习教育形式需要更新、学习效果需要不到位。分局两级党组织在开展党员教育中,形式多样性和吸引力不足,影响了党员教育的效果。各种拜金主义、极端个人主义和享乐主义的侵蚀,完善制度措施,增强干部廉洁自律意识,严格遵守廉洁自律相关规定。廉洁自律党员干部的教育管理还不到位。但也存在下列问题:一方面是加强廉政建设、廉政教育的力度不够。廉政建设工作机制需要进一步健全完善,干部履行廉洁自律有关规定和依法行政的全程督促检查不够。尤其是对干部八小时之外的“生活圈”、“社交圈”的监督,仍缺乏有效管理办法。另一方面办公用房整顿不到位。按照《党政机关办公用房管理办法》要求,分局部分办公室整顿还不够规范。

  (二)在坚持和加强党的全面领导,充分収挥各级党组织的政治功能,团结带领人民群众不折不扣贯彻落实党中央决策部署方面。

  一是存在重业务工作轻党建现象。面对日常繁杂事务,对党建工作被劢应付,导致不业务工作脱节,“以党建带队建,以队建促业务”工作思路打了折扣。二是组织生活制度落实不到位。党委班子成员都能积枀参加党委班子组织的学习等活劢,但落实双重组织生活制度还有待加强,班子成员主劢参加联系支部组织生活次数较少。根据“双报到”工作要求,领导班子成员都按要求到居住地和对口社区迚行了报到,但参加社区活劢较少、没有积枀収挥带头作用。三是相关制度执行程度不到位。収扬民主不够充分,个别领导班子成员对民主集中制的认识不足,全局意识还不强,没有切实履行好民主参谋、协劣决策的作用。在相关决策会讫上,只关心自己分管的领域决策问题,对不直接分管的工作収表意见不主劢、不充分,収表意见“随大流”,多数时候“没意见”“同意”,没有充分収挥民主决策制度作用。

  (三)履职尽责,担当作为,着力破解突出矛盾和问题,防范化解风险挑戓,打好戓疫、戓贫、戓洪三场硬仗,统筹做好新冠肺炎疫情防控和经济社会収展工作,扎实做好“六稳”工作、全面落实“六保”任务等工作方面。

  一是攻坚兊难力度不大。班子成员对部分工作满足亍开会强调了、要求部署了,亲自靠上去抓落实的力度不大。2020年以来,市局对扫黑除恶、反诈禁毒、道路交通安全等工作投入了大量精力,然而从实际情况来看,部分工作仍存在抓一抓、好一好的情况,一松劦就出现反弹。这说明领导班子一抓到底、锲而不舍的“钉钉子”精神収挥不充分。二是谋划全局意识不够。干工作有时候存在“头痛医头脚痛医脚”的现象,缺少长进思路和収展眼光,没有系统性地去分析和解决深层次的问题,对外流贩毒前期工作研究不够,源头治理思维局限亍打击本地远法犯罪人员,导致被*问题重点关注地区。三是服务群众还有差距。宗旨意识不强,群众观点、群众立场不够牢固,虽然大力推行“放管服”改革,但“最多跑一次、一次都不跑”没有实现全覆盖,“网上办”整体水平也还不高,春节高峰期部分窗口单位服务质量还有待亍迚一步提高。

  (四)学习贯彻党的十九届五中全会精神,对照党中央提出的“十四五”经济社会収展主要目标和2035年进景目标,加强科学谋划,查找短板弱项方面。

  一是理解把握还不够透彻。学习贯彻党的十九届五中全会精神还局限亍初步、浅层和表面,对亍一些新思想新戓略新观点,字面领会多、要义把握少,对亍新収展阶段、新収展理忛、新収展格局的

  认识理解不够深入,对亍如何服务经济社会高质量収展方面,还没有跳出传统思维、习惯套路。二是参不谋划还不够到位。围绕全市“十四五”収展觃划的研究制订,我局着眼履行维护社会长治久安、打击远法犯罪、保障人民群众安居乐业的职责任务迚行了深入调研,也能够积枀収挥意见建讫,但有时系统性、前瞻性不够,对亍如何优化经济社会収展软环境、如何提升执法理忛和水平、如何加强公安基层基础建设等课题,还存在思路不够清晰、措施不够具体的情况。三是思想解放还不够大胆。围绕推劢公安事业高质量収展方面,领导班子更多的还是靠传统思想、凭惯性思维以及固有的工作经验,更多的还是满足亍落实上级指示、完成年度任务,没有真正的解放思想、更新观忛,用创新的眼界迚行分析研判、拿出方法对策。虽然近年来,全市公安机关抢抓机遇,投入2800万元新建了**、*派出所,吭劢了执法办案中心、***派出所新建工程,但基层基础设施建设相对落后的短板仍然突出,一定程度上阻碍了基层治理现代化的前迚步伐。

  (五)落实全面从严治党责任,贯彻执行《党委(党组)落实全面从严治党主体责任觃定》,带头严守政治纨律和政治觃矩,旗帜鲜明地批评和纠正远觃远纨言行,锲而不含落实中央八项觃定精神,坚决反对形式主义官僚主义方面。

  一是对党员教育管理还有待迚一步加强。对民警的教育管理还存在失之亍宽、失之亍软,仅仅满足亍按照上级觃定组织开展廉政知识学习、迚行廉政教育和谈话提醒,现场警示教育开展的少,尤其是先后有两名原班子成员被立案调查后,仅

  在党委范围迚行警示教育,没有做到警钊长鸣幵及时利用身边人身边事对党员民警迚行以案为鉴的警示教育,在加强党员教育管理方面的思路不宽,措施不实,方法不多。二是党风廉政建设责任“一岗双责”履行不到位。全面从严治党,党委担负主体责任,领导班子成员要履行“一岗双责”,党委部门要承担全面从严治党的主体责任。实际工作中,部分领导班子成员对“一岗双责”定位不清、了解不细,在落实“一岗双责”上还没有真正把党风廉政建设作为自己的“责任田”和“份内事”,指导分管工作时,抓业务工作的多,抓党风廉政建设的少。三是落实党风廉政不干部谈心谈话不够。谈心谈话沟通交流做的不够,平时领导班子主劢不普通党员民警谈心谈话较少,创新的方式方法少,接触时谈工作的多,对涉及党员民警思想、生活、家庭的问题谈得较少。开展提醒谈话的敁果不明显,对干部思想、作风、纨律等方面的苗头性、倾向性问题重规还不够,谈心谈话的敁应収挥得不好。

  (七)落实意识形态工作运行机制不到位。

  分局党委积极探索新形势下意识形态工作特点和规律,把抓意识形态工作作为党建工作重要内容,列入党委重要议事日程。但对新时代下的意识形态领域斗争的严峻性、复杂性、隐蔽性认识不到位,还没有建立起高效工作运行机制,没有将其列入党建责任目标、作为民主生活会、干部述职、绩效考核的重要内容。

  (八)落实党内政治生活规范化不到位。

  分局能够把严肃党内政治生活作为管党治党的重要抓手,严格执行党政治内生活若干准则,在组织召开领导干部民主生活会和党支部的组织生活会中,按照上级文件要求的照程序步骤完成各阶段工作。但存在由于忙于日常事务,两级班子中个别班子成员参加支部组织生活有时存在随意化和平淡化的问题。

  (九)管理服务水平不到位。

  分局党委一直坚持在市局党委领导下,把平安企业建设作为公安工作中心,出台切实有效措施,不断提高自身服务管理水平,使公安工作和队伍建设均取得明显成效。通过分局党委班子诚恳征求到辖区单位意见建议,搜集到进一步加强与企业工作沟通、为企业提供更加专业的业务支撑和提供外埠公安协调等条建议以及分局内部开展形式多样的政治业务培训学习和解决加班值班民警误餐等方面条建议。

  二、对存在问题成因剖析

  深刻剖析查摆出的问题,虽然存在一定的客观因素,但更主要的是分局党委领导班子全面从严治党的主体责任不到位造成在思想认识、责任担当、方法措施上贯彻全面从严治党要求存在差距。

  (一)理论学习需要不断加强

  在学习中,通过党政策理论的深入学习,使班子成员思想境界有了质的飞跃,对改革发展有了更深的认识,但对深层次的问题研究考虑还不够,真正学懂弄通还没有做实,用理论指导实践的工作能力有待加强。有的单位对业务工作上的“硬活”盯得紧,却把党内学习教育看作“虚活”,甚至存在用业务工作来挤压政治学习时间的现象,使学习教育的效果打了折扣。

  (二)宗旨意识需要不断强化

  一是班子虽然能够严格执行党规党纪,但对党员干部教育成果没有达到理想效果,监督检查超前工作、创新工作方法方面仍然不足。

  二是干部政治敏锐性不够强,对意识形态领域工作重要性认识不足,简单地认为是意识形态领域工作宣传工作的范畴。三是因公务繁忙,班子成员把组织生活等同于一般工作会议,经常性参加党组织生活较少,表率作用发挥不明显,根本问题是对组织生活的重要性认识不够到位。四是由于调查研究有时还不够深入、细致,尤其是时间紧、任务急的情况下,有时会造成党委会还存在征求意见时间短、会前酝酿不充分、科学论证不到位、讨论不深入。五是干部抓工作落实时,领导盯的紧就重视,盯的不紧的抓而不实、不紧,缺少脚踏实地、埋头苦干的良好作风。六是有时部门工作繁忙,工作缺少统筹,存在以文件落实文件、会议落实会议现象。

  (三)党性修养需要不断锻炼

  一是从严管党治党责任落实仍有差距。

  分局党员干部虽然有抓“两个责任”、党风廉政建设、“一岗双责”意识,但还不能做到“放在心中,抓在手中”。二是班子成员忙于抓业务工作,谈心谈话制度落实不足。没有针对问题主动谈,而停留在要求上边要求谈才谈状态。三是党建工作“第一责任人”意识不强,对党务工作缺乏主动性。对业务工作抓得多,安排落实多,把党员教育管理工作看作“软”指标,搞虚套,考核评价机制不足。

  (四)纪律规矩意识需要强化

  一是有时对于老同志执行纪律不够严格,大多时候施之以宽、施之以软。

  部分干部对于工作难点,心存顾虑,畏首畏尾,不敢担当作为,怕干得多出错多,不敢主动干事。二是有的干部工作上做出过一定的成绩,放松了对自身的严格要求,精神状态上也开始变得消极懈怠,这种消极的精神状态必然导致工作上满足于现状,创新意识下降,缺少应有的进取精神,工作进度长期停滞不前。三是考核激励机制科学性、实效性有待进一步健全完善,造成少数能力水平欠缺干部,不注重提高自身业务本领,更没有干事创业的激情。

  三、整改落实措施

  发现问题是前提,解决问题是关键。针对查摆出来的问题,分局领导班子将从自身做起、从现在做起,坚持做到自我净化、自我完善、自我革新、自我提高,把为民务实清廉的价值追求转化为转变作风的实际行动。

  (一)强化学习,改造主观世界

  一是强化班子、队伍的学习教育。

  在学习内容方面重点放在的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想上,坚持“两学一做”常态化制度化落实好,党委中心组要带好头,各支部切实落实学习制度,学习教育方法方面不仅要保证人到、身到、心到,更要做实、做细、做经常,实现学习内容由“碎片化”转向“系统化”,学习方式由“灌输型”转向“互动型”,学习频次由“一段时间集中突击”转为“常态化滴灌”,将互联网和移动通信技术运用到学习教育中。用好分局党建微信公众号,建立党建文化交流微信群,支持党员发表心得体会和短评。通过强化学习,学懂弄通党的创新理论,充实武装大脑,提升自身能力,指导实践工作。

  二是落实意识形态工作任务。

  建立健全意识形态工作研判工作机制把意识形态纳入党建工作责任制,强化民警特别是领导干部的责任意识,同公安工作同安排同部署,作为领导班子、领导干部目标管理、绩效考评、民主生活会、述职报告重要内容,快速提升工作能力,牢牢掌握意识形态领导主动权。

  (二)落实制度,转变作风

  一是党支部开好组织生活会。

  在组织生活会上同志们应中敞开心扉谈思想、提意见,不能搞形式主义,党员领导干部要以支部一员的身份进行深刻对照检查,与支部的同志们分享自己的工作经历、人生感悟以及学习十九大精神的体会。就“学习党的十九大精神,做合格党员”,要认真检讨反思,常思己过,常思己错,在自我反思中保持良好心态;党员领导干部要有普通党员意识,坚决服从支部管理,带头支持支部工作。

【篇七】教育整顿专题民主生活会

  通过对纪律作风整顿教育活动的认真学习,我深刻认识到这次纪律作风教育整顿活动是政法系统的一项重大举措,是十分适时、十分必要的,非常具有教育警示意义,具有很强的现实性和针对性。我针对工作的实际情况,结合实际对照“三个代表”的重要思想,从思想、工作、生活上开展自查自纠,深刻领会其中的警示精神,并以此为鉴,做到令行即止,依法办事,认真履行职责,牢固树立全心全意为人民服务的宗旨。以下谈谈我的一些心得体会

  一、坚持学习,树立好正确的人生观、价值观、世界观

  一名优秀的检察官不是天生具备的,而是在不断的学习、不断的改造、不断地创新及实践中,通过不断地

  总结和提高自己的思想境界才形成的。只有通过学习政治理论,用马列主义、毛泽东思想以及邓小平理论武装头脑,才能具有正确的人生观、价值观、世界观。只有不断地强化学习政治理论,才能在政治上始终保持清醒的头脑。只有不断地学习法律和业务知识,才能具备严格地执法能力,具备热情为民服务的素质。要做到这些,不学习、不用科学的理论武装头脑是不行的。没有科学理论的武装,就不能确立正确的人生观、价值观、世界观,也就不可能有高度自觉的政治意识、坚强的党性和共产党人的浩然正气。

  二、立检为公,树立好检察机关的宗旨意识和良好形象

  中国共产党的宗旨是全心全意为人民服务。检察机关是国家法律监督机关,人民检察院作为国家的法律监督机关,代表国家行使法律监督权。我们必须正确树立全心全意为人民服务的宗旨意识。之所以有些群众对我们工作中的不作为、乱作为以及腐败现象深为不满,恰恰就是我们队伍中极个别人背离了“全心全意为人民服务”的宗旨,心里装的不是群众,而是人民赋予的权力为自己捞取好处,以权谋私,严重败坏了队伍形象。

  必须引起我们的深思和警觉,我们的权力是人民给的,只能用来为人民服务,决不能用于谋取私利,因此我们要牢记全心全意为人民服务的宗旨,时刻把自己放在人民公仆的位置上,要勤政为民,严格执法,热情服务,要增强事业心和责任心,兢兢业业地做好本职工作,要真正树立好永恒的全心全意为人民服务思想,真心实意为人民群众做好事、办实事,以实际行动树立好人民警察在人民群众中的良好形象。

  三、严格纪律,转变工作作风,提高工作效能

  没有严明的纪律,就没有坚强的队伍,更没有强大的凝聚力和战斗力。当前,我们队伍还存在着这样那样的问题,这些问题的存在,直接影响着党的形象和执政能力的提高。这些问题若得不到有效解决,就会败坏党的形象,损坏党群干群关系,影响我们的工作效率。因此,我们应再次认识到当前整顿的迫切性和重要性,要迅速地把思想认识统一到上级的决策部署上来,认真解决存在的突出问题。首先要严明工作纪律,要忠于职守,爱岗敬业,不下班不迟到早退,不擅自离岗。要严以律己,从我做起。其次是要严格执法办事,文明执法,热情服务。第三是强化服务意识和效能意识,制定工作目标和计划,真正做到“落实”二字上,进一步提高工作效能。

  这次纪律作风整顿活动是自我改造、自我完善,自我提高的教育活动,具有很强的现实性和针对性,是我们检察队伍建设的一项迫切而重要的任务,自己一定要认真学习,扎实整改,在规定的时间内完成纪律作风教育整顿的各项工作任务,确保整顿取得实效。

【篇八】教育整顿专题民主生活会

  为了进一步加强公安机关作风建设,切实解决公安队伍中存在的突出问题,教育引导广大公安民警进一步解放思想、与时俱进、开拓创新,大力弘扬求真务实精神,打造一支作风过硬的公安队伍。本人按照要求,认真学习了“五条禁令”等有关文件精神,并认真记好学习笔记,细心体会。

  经过学习教育和深入思考,我个人对开展整顿纪律作风教育活动有了更深的理解,对自身存在的问题也有了进一步的认识。现在对照工作实际,作如下剖析:

  一、存在的主要问题

  一是宗旨意识不强。表现在工作中不能始终坚持为人民服务的宗旨观念,存在紧一阵、松一阵的现象。

  二是开拓创新不够。表现在对自己的本职工作做得多,但为大局的工作做得较少,没有很好地为做好全队工作出谋划策,有很多的工作都是想做又不敢做,畏畏缩缩,缺乏果断和胆量。很多情况下,没有针对实际情况,主动地去想办法,解难题,因此,工作上起色不大。

  三是业务钻研不深。表现在对待工作有时不够及时主动、积极,只满足于完成领导交给的任务,在工作中遇到难题,常常等待领导的指示,说一步走一步,没有把工作做实、做深、做细。不注重业务知识的全面性,等到问题的出现再想办法解决

  二、存在问题的主要原因

  上述这些问题的存在,虽然有一定的客观因素,但更主要的还是主观因素所造成。在这段时间,自己结合理论学习,对自身存在的主要问题和不足也多次进行认真反思,深刻剖析产生这些问题的根源与危害,从主观上查找原因,概括起来主要有以下几个方面:

  1、政治学习不够。理论功底浅薄,平时只满足于读书、看报,参加单位集中组织的学习多,自学少,学马克思主义理论就更少,对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论缺乏系统的学习没有深刻地领会,钻研不够,联系实际不够,使自己对理论知识的理解与实际脱钩,没有发挥理论的指导作用,只是为了学习而学习,使学习变得形式化、教条化,因而不能准确把握形势。

  2、业务钻研不够。没有深刻意识到业务水平的高低对工作效率和质量起决定性作用,业务水平要有提高,必需要对业务钻研,而自己在业务方面存有依赖性,认为领导会有指示,我不用先急着干,害怕自己先做做不好。而且自己尚未有一整套学习业务知识的计划 ,故在开展工作中有时比较盲目,缺乏一定自信。

  3、工作方法简单。只安于表面,把自己份内的事做好就可以了,处理事情方法比较简单,没有创新精神,工作作风还不够扎实,对问题不作深层次的分析,思考不深刻,有时把工作作为负担,未注意到工作方法的完善会给自己的工作带来动力。

  三、今后的整改措施

  1、加强政治理论学习,不断提高自身的政治素质。纪律教育学习是终身的事情,任何时候都不能放松。今后我不仅要学法律、公安业务知识,更要认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论“三个代表”重要思想等科学理论,精读有关重点文章,及时学习领会党的文件精神,提高自己的政治理论修养,坚定自己的政治信念。进一步增强纪律观念,增强纪律意识,树立正确世界观、人生观、价值观,自觉地遵纪守法,廉洁奉公,做到自重、自省、自警、自励。以高度的责任感、事业心,以勤勤恳恳、扎扎实实的作风,以百折不饶、知难而进的勇气完成各项任务。

  2、要积极开拓进取,提高工作水平。要不断加强学习,加强锻炼,努力提高自己办案的本领;要讲究方法,注重实际,加强自己工作能力和修养;要开拓创新,积极进取,把工作提高到一个新的水平。

  3、加强自我改造,自我完善,努力提高综合素质。充分发挥主观能动性。目前对我而言,最大的问题是要加强业务知识的学习,以及是电脑网络和信息知识的学习掌握,提高对学习业务知识重要性和迫切性的认识,自觉、刻苦地钻研业务,夯实基础,灵活运用合理的方法和措施。热爱本职工作,干一行爱一行,虚心好学,遇到问题多看多问多想,多向周围的同志请教。

  4、树立无私奉献和艰苦奋斗的精神,保持机关工作人员的良好形象。牢固地树立科学的世界观、人生观、价值观,由此入手,牢固地树立为党为人民无私奉献的精神。要把个人的追求融入党的事业之中,坚持党的事业第一,坚持人民的利益第一;个人利益无条件地服从集体利益、国家利益,为党和人民的事业甘愿奉献毕生精力;要保持思想道德的纯洁性,正确对待权力、金钱、名利,努力做一个无愧于党,无愧于人民的人;要在生活上艰苦朴素,勤俭节约,不奢侈浪费,不追求享受;在思想上自觉抵制腐朽思想文化和生活方式的影响;在工作上吃苦耐劳,不畏艰险,始终保持那么一股勇气,一股锐气,不屈不挠,勇往直前;用权为公,不以权谋私,坚决同腐败现象作斗争。无论在何时何地都要老老实实做人,认认真真工作,努力做一个称职的人民警察。

【篇九】教育整顿专题民主生活会

  开展政法团队教育整顿是以习近平同志为核心的党中央从党和国家事业发展全局的高度作出的重大决策配置,是立足新时代新要求加强政法团队建设的动员令,是党心所指、警心所指、民心所向。要坚决贯彻落实习近平重要指示精神和党在新时代建设警察方针,深入贯彻落实中央政法委、公安部和省斤党委决策部署,全力投入教育整顿活动,把教育整顿作为自己的政治检验、思想考验、作风锻炼,进一步提高自己的政治水平,进一步改善纪律作风,进一步提高素质能力。
  一、对教育整顿的认识和态度。
  开鞋政法团队教育整顿是以习近平同志为中心的党中央从党和国家事业发展全局的高度作出的重大决策配置,是立足新时代新要求加强政法团队建设的动员,是党心所指、警心所指、民心所向。要坚决贯彻落实xX重要指示精神和党在新时代建设警察方针,深入贯彻中央政法委、公安部和省厅党委决策部,全力投入教育整顿活动,把教育整顿作为自己的政治检查、思想考验、作风锻炼,进一步提高自己的政治水平,进一步提高纪律作风
  二、自己存在的主要问题。
  (1)分析自己存在的问题。
  一是思想政治方面,理论学习表面化,深入学习、持续学习不足,存在紧一、松一的现象。虽然可以按照组织的要求完成学习内容,但学习时也只是简单地追逐,一目了然,粗略地看,真的不入心,理论中包含的深刻内盘不能理解。对于xX新时代的中国特色社会主义思想,缺乏全面的学习、系统的学习,无法深入学习、心灵学习、实际学习。
  二是在精神状态方面。工作中很细心,但冲动和负责人不足,在应对难题和复活的情况下,处理不果断,有不求成功,但练习过的想法,缺乏勇气,担任精神不足。虽然可以按部就班地完成正常工作,但在工作中思想放松,开拓创新和与时俱进的动力和热情稍微不足。有时候心理会变得满意,实际突破和创新少,没有持续高的工作热情和进取精神。
  第三,就工作风格而言。工作方法有点简单,工作不细致。平时一心一意地工作,与同事和有关部门的交流不足,遇到问题不能集体合作,影响工作的协调和执行。工作中有时要根据经验工作,合理考虑和整体把握一些问题。财务管理工作过于重视工作内容的配置,但具体实施不总是有力的,工作不细分和多样性,工作实施过程中发生的问题不足。
  (2)找出团队存在的问题。
  个别民警的业务能力、服务意识、敬业精神需要提高。有些人害怕承担错误,承担责任,不想做更多的工作,有些人错误,多犯错误的坏倾向。
  (三)落实三条规定存在的问题。
  领导干部干预司法活动的具体事件处理记录、通报和责任追定司法机关内部人员询问事件记录和责任追究规定司法人员与当事人、律师、特殊相关人员、中介组织接触交往行为的若规定的重要意义,深刻理解三规定和各项要求,切实提高执行三规定的主动性、自觉性,自觉克服松懈和幸运心理,始终保持冷静
  (四)是否有规定经营企业,是否有违反出资的问题。
  (5)本位政治生态存在的问题和不足。
  一是党建责任的执行需要继续加强,制度需要进一步建立健全。二是党建工作创新不足,特色不鲜明。三是政治教育效果不足,方法形式不足,学用结合不牢固。
  三、分析出现问题的原因。
  经过认真对照检测和深度反思分析,以上问题究其根源,主要集中在以下几个方面。
  (一)理论或不足。中国特色会主义思想深刻不足,特别是党创新理论学习不足,理解不深,往往浅尝,与实际工作二层皮,学用脱节,结合不牢固的问题尤为突出。观察问题、分析问题、解决问题有一定的片面性、狭窄性,四种意识的四种自信需要进一步加强。(二)党性修养不牢固。我认为我有丰富的工作经验心理充实,缺乏追求渴望和与时俱进的动力。有时会呼吸放松,工作多,任务重时会产生应对心情。在实际工作中处理问题时,满足于面无问题,缺乏积极性、积极性和创造性。
  (3)担当精神不足。工作上按部就班,按照旧的要求稳定,练习用旧的想法、旧的方法、旧的方法解决问题和推进工作。随着工作的头绪越来越多,自我压一定的力量减少,缺乏钉子的精神和滴水穿石头的力量。有时候对于一些工作也会有所思考,但是在思想上总会有这样的顾虑,导致好的思路和想法没有足够的实践。
  四、下一步改革措施。
  (1)加强党性修养。对习近平新时代的国家特色社会主义思想,要在理解方面下功夫,切实深入要进一步加强自律自省意识,听取各种意见,改变,不勉强。
  (二)勇于创新。克服工作中的恐惧感,加强工作积极性,以活跃、进取的热情开展工作。始终保持向上的进取精神,不断激发自己创造性展示工作的热情,克服自满的思想,不满足现状,对工作有强烈的责任感和使命感,以创新的意识、创新的精神、创新的思路展开工作,从小事开始,从细节开始,按时高效高质量地完成各项工作
  (3)改善工作风格。工作中涉及到各种各样难题和难题,许多难题的解决并不是一蹴而就的,我们必须毫不费力地踏下心来解决,以后在实际工作中要耐心细致地工作中,坚持不懈地解决难题。要发扬扎实细致的工作风格,拿出竿子插到最后的力量,抛弃急功近利的想法和做法,不过场,不工作,高效高质量地完成自己的工作。

【篇十】教育整顿专题民主生活会

  根据市委和省公安厅党委关于召开民主生活会的统一部署,按照局党委的计划安排,我系统学习新时代中国特色社会主义思想及相关必读书目,认真开展书面征询、调研座谈、谈心交心,通过自己查、群众提、上级点、互相帮的方式,对照“学习贯彻新时代中国特色社会主义思想、坚持和加强党的全面领导、履职尽责担当作为、学习贯彻党的十九届五中全会精神、落实全面从严治党责任”五个方面,紧密联系个人思想和工作实际,深刻进行对照检查、自我剖析。现将有关情况汇报如下:

  一、存在的主要问题

  (一)在学习贯彻新时代中国特色社会主义思想,把握正确政治方向,提高政治能力,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面。这些年,自己始终把党的创新理论武装作为首要政治任务,坚持铸警魂固根基,自觉讲政治守规矩,始终做到“两个维护”。但对照学懂弄通做实要求,还存在三方面不足:一是系统深学上仍有差距。学习领会新时代中国特色社会主义思想还不够全面系统,工学矛盾处理不够好,存在零敲碎打、重此轻彼的现象,虽然也原原本本、认认真真地逐字逐句学习,但学习的系统性不强、深度不够,雨过地皮湿,牢记、熟记、深记上还有差距。对法治思想、习总书记“四句话、十六字”总要求以及政治建警从严治警的重要论述,缺乏学深悟透,满足于学过了、知道了,工作中拿来讲一讲、套一套,真正融会贯通还有不小差距。二是思想追随上仍有差距。对于习总书记的一些新思想、新论断、新观点,有时跟进领悟不够好,往往刚理顺上一两句,还没有完全吃透,这边新东西又来了,难以把握努力方向和基准点,尤其是在高起点、高标准上,没能一以贯之坚持,看齐追随还缺乏细致性、连续性和经常性。比如,站在政治全局高度理解执行中央扫黑除恶等一系列重大决策部署还有欠缺,有时习惯于工作安排了、任务部署了,带头学习、贯彻、执行上还不够到位,反映出政治敏感性、洞察力、鉴别力有待进一步加强。三是联系实际上仍有差距。学习的目的在于指导实践,学不透自然用不熟。从自身实际工作情况来看,学习成果还没有及时转化并运用到公安实践工作中去。对于公安队伍思想建设出现的新情况新问题,还不能用预见性眼光、前瞻性思维去观察思考和研究解决,还不能熟练利用新观点、新思路去引领单位建设和发展,致使抓工作落实还存在发力不准、效果不好等问题。

  (二)在坚持和加强党的全面领导,充分发挥各级党组织的政治功能,团结带领人民群众不折不扣贯彻落实党中央决策部署方面。一是推动党建工作还需持续用力。有时对党建工作重视不够、对党建业务熟悉不够,存在着方法相对单一、手段相对陈旧的现象,缺乏行之有效的措施手段,多是指导督促分管部门整理资料、完善台账、迎接检查,有时以会议文件落实上级指示;

  虽然也要求支部抓好主题党日、党员活动等,但对工作落实缺乏有效跟踪,存在支部学习教育、会议记录事后补记的问题。二是参加党内生活还需严肃认真。有时党员意识、党性观念还不够强,落实双重组织生活制度不够经常,以事务多、工作忙为借口,参与党小组活动不够积极;

  有时参谋意识、建言献策不够主动,参加党委会的议事决策,涉及分管工作的就多说一些,不涉及的就少说一些,没有站在党委全局高度来思考研究问题;

  有时负责精神还不够强,与班子成员相互间交心谈心的时间较少,开展批评与自我批评顾虑还比较多,有些该提醒的不提醒,该批评的不批评,辣味不足。三是党员队伍建设还需关注加强。对党员教育管理还缺乏行之效的有段,关注工作多、关注思想少,八小时以外还存在空白盲区;

  帮助党委选人用人的作用发挥不够明显,对于个别基层派出所部分岗位长期闲置等问题,汇报不够及时、解决也不够到位,一定程度上影响了工作开展;

  对基层民警关爱服务还不够主动,主动了解工作和生活困难少,尤其对一些一线骨干,在调岗或争取解决职级待遇方面,关注得也不够多。

  (三)在履职尽责,担当作为,着力破解突出矛盾和问题,防范化解风险挑战,统筹做好“六稳”工作、全面落实“六保”任务,全力抓好脱贫攻坚等工作方面。年初以来,在局党委的统一领导下,自己能够认真贯彻统筹疫情防和经济社会发展要求,紧紧围绕市委的工作部署,积极投身“平安xx”建设,着力提升群众获得感、幸福感、安全感和执法公信力。但深入对照反思,还存在一些差距和不足。一是主动担当克难还有差距。特别是在攻坚克难、冲在前面、勇挑重担等方面,还没有真正发挥出党员领导干部的表率作用。开展扫黑除恶专项斗争还存在畏难情绪,与纪委、检察院、法院线索沟通、情况通报不够及时,对深挖彻查工作心存顾虑、督导不细、调度不周,导致部分案件证据部分不能相互印证。虽然打击重点领域犯罪成效比较明显,但电信诈骗、涉众型经济犯罪逐年上升,给群众财产带来很大损失。二是持续推动落实还有差距。对一些重点工作、难点问题,没有持续盯住、狠抓落实不放,在基层派出所达标整治行动中,组织领导、统筹推进相对缓慢,目前还有xx个派出派没有达标;

  破解治安防控体系现代化水平不高的力度不大,与先进地区相比仍有不小的差距。三是关心服务群众还有差距。宗旨意识不强,群众观点、群众立场不够牢固,虽然大力推进“放管服”改革,但“网上办”整体水平不高,“最多跑一次、一次都不跑”没有实现全覆盖;

  脱贫攻坚工作以身作则不够,虽然能够深入包保贫困村帮助解决困难,但真抓亲抓的主动性不强,脱贫成效还不够明显。

  (四)在学习贯彻党的十九届五中全会精神,对照党中央提出的“十四五”经济社会发展主要目标和2035年远景目标,加强科学谋划,推动高质量发展方面。一是理解把握还不够透彻。学习贯彻党的十九届五中全会精神还局限于初步、浅层和表面,对于一些新思想新战略新观点,字面领会多、要义把握少,对于新发展阶段、新发展理念、新发展格局的认识理解不够深入,对于如何服务经济社会高质量发展方面,还没有跳出传统思维、习惯套路。二是参与谋划还不够到位。围绕局“十四五”发展规划的研究制订,自己也着眼履行维护社会长治久安、打击违法犯罪、保障人民群众安居乐业的职责任务进行了深入调研,也能够积极发挥意见建议,但有时系统性、前瞻性不够,对于如何优化经济社会发展软环境、如何提升执法理念和水平、如何加强基层基础设施建设等课题,还存在思路不够清晰、措施不够具体的情况。三是思想解放还不够大胆。围绕推动公安事业高质量发展方面,更多的还是靠传统思想、凭惯性思维以及固有的工作经验,更多的还是满足于落实上级指示、完成年度任务,没有真正的解放思想、更新观念,用创新的眼界进行分析研判、拿出方法对策,一些工作推进的成效不够明显。

  (五)在落实全面从严治党责任,严守政治纪律和政治规矩,旗帜鲜明批评和纠正违规违纪言行,锲而不舍落实中央八项规定及其实施细则,坚决反对形式主义、官僚主义方面。作为党员领导干部,能够认真贯彻落实中央八项规定精神,谨守权力边界,严守纪律规矩,主动接受监督,切实发挥好示范作用。但对照高标准严要求还有不足。一是精神状态还需振作。近几年,随着年龄阅历的增长,面对经济社会的发展,加之工资水平有所提升,个人对改善生活条件、提高生活质量的想法多了,拼搏向上的奋斗精神弱了,有时还存在“歇一歇”“松口气”的念头。二是工作作风还需改进。受懒惰思想羁绊,抓落实标准不高,满足于部署了、传达了,“二传手”现象还存在,尤其到基层深入调研不够,对情况若明若暗、不深不细。三是从严治警还需加强。履行从严治党的责任还不够强,开展以案促改警示教育和党风廉政建设教育还流于形式,浮于表面;

  对于发生的个别违规违纪问题,有时总考虑工作辛苦不容易,以批评教育代替问责惩处,弱化了应有的警示性和震慑力。四是以上率下还需做好。有时执行制度规定的自觉性不高、防微杜渐的警惕性不强,在公务接待、公车使用方面仍存在打擦边球和管理不严的现象。

  二、问题的主要原因

  (一)学习改造有所忽视。没有深刻认识到党的创新理论作为人生“方向盘”、“指南针”的重大意义,学习新时代中国特色社会主义思想还存在任务心态、应付思想,没有真正掌握精髓,理想信念的引领作用出现减弱,看待问题、分析问题,解决问题能力明显不足。

  (二)党性锤炼有所放松。长期以来受工作繁忙的影响,学习对照党章党规党纪,抓好自我净化、自我完善、自我提高的紧迫感不足,逐渐放松了党性锻炼,落实双重组织生活、民主评议党员等不能按规定做到位,有时存在少干少出错、少说少惹祸等消极思想,没有发挥出应有的党员表率作用。

  (三)宗旨意识有所弱化。没有深刻认识到公安机关的最大工作是群众工作、最大基础是群众基础,以人民为中心的发展理念树得不够牢固,抓工作的出发点没有真正落在群众满足、群众受益上,深入群众嘘寒问暖不够、拓展服务渠道手段不够、提升群众满意度不够。

  (四)创业标准有所降低。有时把工作标准定位在不出事、保平安上,缺乏新的事业追求,存在怕冒风险、安于现状的思想;

  有时在探索解决影响制约公安工作的深层次问题上,还有等靠思想,不愿下功夫真抓深抓;

  有时自我要求不够严格,对纪律规矩还缺乏发自内心的敬畏,严格执行的自觉性不强。

  三、下步的努力方向

  (一)带头提升政治能力。坚持把深化理论武装、加强党性修养作为终身课题来践行,认真学习新时代中国特色社会主义思想、习总书记关于公安工作的重要讲话指示精神,从根本上提高自己的思想政治水平,不断加强政治判断力、政治领悟力和政治执行力的培养,确保在政治上思想上行动上同党中央保持高度一致。

  (二)带头振奋精神状态。自觉把工作当作事业干,恪尽职守、敬业奉献,以制订“十四五”规划为牵引,全力谋划推动公安工作高质量发展的思路举措;

  紧紧围绕市委、市政府战略部署,深入服务保障经济发展的有效措施,全力打造共建共治共享的社会治理格局,全面深化“放管服”改革,切实当好维护稳定、助推发展的中坚力量。

  (三)带头改进工作作风。不断强化标准意识、质量意识,坚持在抓小、抓细,求准、求精上下功夫,努力争创一流,多出精品;

  树牢宗旨意识,善于倾听群众的意见,用真心和真情耐心细致地做好日常群众工作;

  狠抓工作落实,坚决做到闻令而动、迅速落实,着力纠治好形式主义官僚主义倾向性问题。

  (四)带头严格约束自己。按照为民务实清廉的目标要求,从自身做起,从小事做起,发挥好表率示范作用;

  认真履行管党治党责任,围绕任务清单,一项一项抓落实,始终保持从严执纪态势;

  严格遵守纪律规矩以及廉洁从政的各项规定,带头坚决抵制潜规则,自觉净化社交圈、生活圈、朋友圈,树立党员领导干部的良好形象。

【篇十一】教育整顿专题民主生活会

  这次政法队伍教育整顿,坚持“五个过硬”要求、突出“四项任务”、聚焦“三个环节”,既是贯彻党中央决策部署的实际行动,也是推进政法队伍自我革命的务实举措,对于纯洁队伍、优化生态、打造过硬政法铁军具有重要而又深远的意义。通过聆听领导动员宣讲、专家辅导讲座,参加本院集中学习讨论,进一步加深了对开展教育整顿重要性的认识,同时也深化了对忠诚纯洁可靠这一根本要求的理解。

  一、忠诚纯洁可靠不是与生俱来的,需要在持续学习中培塑提高。政法姓党是政法机关永远不变的根和魂。作为检察机关的共产党员,培塑忠诚纯洁可靠品质,基本前提就是要加强党的创新理论、路线纲领和专业法律知识的学习,坚定理想信念,努力提高依法履职的政治担当和能力素质。法院工作的特殊性质,使我们在平时工作中更多的见证了一些反面教员。这些人在身陷囹圄,痛定思痛后,都不得不承认自己落伍、蜕变的原因虽然很多,但更深层次原因,还是理想信念上出了毛病。我理解,永葆忠诚纯洁可靠本色,理想信念是基础。必须时刻告诫自己,任何时候都不能放松对学习改造,自觉用党的最新理论成果武装头脑。越是与阴暗面接触多,越需要提高自己的思想境界,尤其注意在真学、真懂、真信、真用上下功夫,断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。每一次的集中教育整顿中,都要围绕需要解决的问题,进行认真的思想清理和对照检查,做到参加一次教育,思想受一次触动,心灵得到一次净化,理想信念得到一次升华。给我心灵上的震撼永远无法忘怀,无法抹去,使我在精神上再一次得到洗礼,在信念上进一步得到升华!在工作中要做到“三个始终”。

  二、始终旗帜鲜明讲政治。法院是人民的法院,是党领导下的人民法院,作为基层法院的一名法官,必须牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,坚定中国特色社会主义道路自信、理论自信、制度自信、文化自信,坚决维护习近平总书记党中央的核心、全党的核心地位,坚决维护党中央权威和集中统一领导。坚定理想信念,弘扬苏区精神,不忘初心使命。始终不渝地坚持和依靠党的领导,自觉在思想上、政治上、行动上同党中央保持高度一致,坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,确保党中央令行禁止,确保党的路线方针政策在司法工作中推行和落实好,确保法院的各项工作部署落到实处,做一个政治合格的人民法官。

  三、始终坚定不移强素质。作为一名基层员额法官,自觉把习近平新时代中国特色社会主义思想贯彻到审判工作和其他工作全过程。一方面要牢牢把握和严格遵守政治纪律和政治规矩,坚决守住党纪国法、伦理道德的底线,遵守法院的各项规章制度,确保院各项措施落实到位。另一方面就是作为法院的一个员额法官,为使自己处理的每一件案件公平公正,经得起历史的检验,必须加强法律业务的学习和庭审驾驭能力的提高,加强对法律知识的学习,尤其是新出台的法律、司法解释的学习和理解,要向书本学,向同事学,努力提高自己的审判业务水平,同时有效把握好党的方针政策和国情、民情,做到有机结合,妥善处理每一件案件,让案件的处理即符合法律规定,又能从社会大局出发,维护社会稳定,促进社会的安定团结,让每一件案件都体现出公平正义的社会主义核心价值观。

  四、始终坚持操守保廉洁。一名称职的人民法官,除了需要具备法律基本素质,还要有高度的职业道德和职业情操。“公正、廉洁、为民”是政法干警的核心价值观,也是人民法院的核心价值观。作为一名员额法官,应当牢固树立起社会主义法治理念,热爱审判事业,珍惜法官荣誉,坚持法官职业操守,恪守法官良知,以维护社会公平正义为己任,认真履行法官职责。树立正确的权力观、地位观、利益观,坚持自重、自省、自警、自励,依法正确行使审判权。严格遵守中央八项规定、“五个严禁”和廉洁司法规定,“知敬畏、存戒惧、守底线”。始终绷紧廉洁自律这根弦,始终对法律和权力抱有敬畏之心。坚决守住用权的法律红线和党纪政纪底线,严格按原则、规矩和程序办案、办事情,确保权力行使不偏向、不越轨、不出格,确保手中的公权力在法律框架内行使。坚持做到一心为民、司法为民,让人民群众在每一件司法案件中感受到公平正义。

【篇十二】教育整顿专题民主生活会

  根据市局党委《关于召开团队教育整顿专题民主生活会的通知》,经市局党委批准同意,今天我们召开团队教育整顿专题民主生活会。
  本次主题民主生活会的主题是,以习近平新时代中国特色社会主思想为指导,着手政法队教育整顿,根据新时代党的建设总要求,着重于教育整顿整顿阶段的工作要求,党委员会和班级成员要把自己放进去,责任放进去,工作通过高质量召开教育整顿专题民主生活会,切实承担调查整顿的政治责任,切实推进各项整顿任务落地效果,继续推进公安各项建设和工作一流,忠实履行新时代公安机关的责任使命,向党和人民提出合格的公安答案。
  今天的会议有四个议程:一是深入学习中央、省委和市委对政法队教育整顿第二阶段安排和第一阶段巡逻工作的指示精神,认真学习市委巡逻组反馈巡逻情况会议精神。二是指导员代表党支委班对照检查发言三是所有成员依次进行个人对照检查发言,开展自我批评,与其他班级成员对其进行批评四是指导员作为主题民主生活会进行评论
  其次,会议进行第一次议程,请袁磊深入学习中央、省委、市委对政法队教育整顿第二阶段安排和第一阶段巡逻工作的指示精神,认真学习市委巡逻组反馈巡逻情况会议精神。
  其次,会议进行第二次议程,教导员代表党支委班对照检查发言
  其次,会议进行第三项议程,全体成员依次进行个人对照检查发言,开展自我批评,与其他班级成员对此进行批评
  接下来,教师作为主题的民主生活会评论说话。

【篇十三】教育整顿专题民主生活会

  3月份,分局队伍教育整顿全面铺开,全局迅速行动起来,深入动员,学习贯彻中央、省、市、区委安排部署,投入到这场激浊扬清、铸魂扬威的活动中来。本人通过前期学习教育、查纠整改环节各项工作,深受教育、感触颇深,对政治素养和承担的职责使命有了全新的认识,现按照分局队伍教育整顿关于“六谈”的要求,做如下对照检查:

  一、对教育整顿的认识和态度

  开展政法队伍教育整顿,是以xxx为核心的党中央从党和国家事业发展全局的高度作出的重大决策部署,是立足新时代新要求对加强政法队伍建设发出的动员令,是党心所指、警心所系、民心所向。全体民辅警务必全力投入教育整顿活动,把教育整顿作为自身的一次政治检验、思想考验、作风锻炼,使自身政治水平进一步提升,纪律作风进一步好转,素质能力进一步增强。

  一要持续推进学习教育。以此专题民主生活会为契机,持续深入学xxxx新时代中国特色社会主义思想、法制思想,深入学习党史、新中国史、改革开放史、社会主义发展史和人民公安发展史,不断增强政治判断力、政治领悟力、政治执行力,确保党的路线、方针、政策和中央、省市区委重大部署在工作中得到不折不扣落实。

  二要持续推进教育整顿。提升政治站位,坚决把思想统一到中央、省市区委,上级公安机关关于教育整顿的决策部署和查纠整改的具体要求上来。强化问题意识,突出问题导向,聚焦顽瘴痼疾开展专项整治,推动查纠整改各项工作扎实开展。深入组织实施“我为群众办实事”实践活动,提升群众满意度,持续推动教育整顿走深走实、取得实效。

  三要持续推进问题整改。扎实做好专题民主生活会后半篇文章,认真梳理问题,深刻剖析根源,明确整改方向、整改措施、整改时限,做到真改实改,努力改进工作,坚持边查边边建。

  四要持续推进成果转化。作为“关键少数”要强化担当、主动作为,事不避难、忠诚履职,牢牢把握执法办案主责主业。不断提高工作标准和办案质效;突出抓好放管服、扫黑除恶、命案攻坚、执法规范化建设等重点工作,一级做给一级看,一级带着一级干,形成“头雁领航群雁飞”的局面。

  二、存在的突出问题

  一是主动学习意识不强。分局党委理论学习力度逐年加大,学习的形式和内容不断也在丰富,但从学习成效来看,本人存在分局党委安排什么就学习什么,学习的内容不系统、碎片化,在“学懂、弄通、作实”的要求还有差距,没有完全达到往深里走、往心里走、往实里走的标准要求。

  二是执法监督创新不足。随着分局执法规范化建设,执法监督工作日趋完善和规范,各项执法活动逐步走上了规范化的轨道,但在工作中对运用大数据开展执法监督、执法检查,进而发现执法不规范的能力尚有不足。

  三是“病根”整治不彻底。教育整顿开展以来,各单位聚焦重点任务,精心谋划布局,动真碰硬,不断强化学习教育,推动查纠整改取得实效。但在对分管单位监管力度上仍有不足,特别是经侦大队工作质效不高,对上级机关下达的指标任务没有全部完成,对当事人报案推诿扯皮的现场仍然存在,担当精神有待提升。

  四是干事创业劲头有弱化。虽然能够尽心尽责干好本职工作,但随着年龄的增长,工作锐气、劲头有所减弱,在下所队调研时存在不深不细,缺乏攻坚克难的勇气。对一些单位办案违规“体外循环”的行为,发现不了监督不到,没有探索出一套行横向到边、纵向到底的监督体系。

  五是责任落实还不够严。作为负责分局执法规范化建设的领导,主体责任还有待进一步加强,对于办案单位在执法办案中出现的执法不规范、执法不作为、执法慢作为等行为,监督管控抓手不硬、举措不够,纠正多,问责少。

  六是对分管部门、分管业务缺乏斗争精神。对于分管部门指导监督不够,工作中要求的多,批评的少,经常会因为工作多就迁就、就宽容,降低了工作标准,放松工作要求。

  七是抓工作落实力度不大。对分管的单位谋划不到位,业务指导不够,在处理“管”和“服”的关系上,“管”得力度有余,“服”的力度不足。

  八是履行管党治警主体责任不强。日常工作中与分管部门领导交流多,和民辅警谈心沟通少,在工作中,对思想上的动态了解少;在8小时外,对生活困难上掌握少,凝聚力量方面功夫下的不够深。

  九是制定配套执法指引置后。在解决基层执法重点、难点、堵点,进一步优化执法指导,堵塞执法漏洞,为执法人员带上“紧箍咒”,穿上“护身符”等方面存在“坐等观望”,主动作为的精神有所弱化。

  十是队伍监督管理不到位。在日常管理教育中不同程度的存在“老好人”思想,对分管单位出现的领导干部履责不到位、民警服务意识缺乏、执法不规范等现象预防工作不及时,监督问责力度还不够大。

  三、分管部门,分管民辅警存在的倾向性问题

  一是宗旨意识不强。个别民警处理日常本职工作按部就班,自我要求不高,甚至应付了事、被动应付、不求进取,责任心不强。工作自律意识不高,群众观念不强,工作中对待群众存在热情度不高的现象。

  二是监督管理不到位。分管部门支部对民辅警存在工作失之于宽失之于软的现象,在思想上存在畏难情绪,总是一团和气,当老好人,嘴上说从严治警,遇事打“太极拳”。

  三是缺乏大局意识。个人担当不足,遇到困难就想推,能躲就躲,不愿开动脑筋想办法,主动解决问题。对大局工作不关注、不领悟、不尽心,领导安排的临时性工作拈轻怕重、挑三拣四、斤斤计较。

  四、对“三个规定”的认识,及落实情况

  开展队伍教育整顿以来,本人认真学习了《领导干部干预司法活动、插手具体案件处理的记录、通报和责任追究规定》《司法机关内部人员过问追究案件的记录和责任追究》等文件,并通过认真对照检查,本人不存在违反“三个规定”情况,下一步将认真贯彻落实“三个规定”的精神,严格规范执行“三个规定”筑牢廉洁执法“防火墙”。

  一是学习“三个规定”重大意义。作为“关键少数”要以守初心、葆本色的政治站位,深刻认识“三个规定”的重要性和严肃性,带头执行落实“三个规定”,切实增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,努力锻造政治过硬、业务过硬、责任过硬、纪律过硬、作风过硬的公安铁军。

  二是狠抓“三个规定”坚决贯彻。对于工作中非正常途径探案情、打招呼,甚至干预司法、插手案件等行为,坚持司法责任底线思维,坚决拒绝并如实记录填报,坚守职责使命,切实加强政治监管,严格日常监督,坚持反腐无禁区,以零容忍态度坚决整治司法腐败。

  五、个人及家庭事项有关报告

  按照教育整顿查纠整改环节工作要求,根据分局《开展队伍教育整顿专题民主、组织生活会工作方案》的安排,本人按规定按程序,开展自查,如实报告有关事项。

  本人及其家属、子女无经商办企业情况。

  六、本单位政治生态存在的问题和不足

  近年来,分局党委班子在从严管党治警、加强政治生态建设方面做了大量工作,采取了有力措施,取得了明显成效,但仍有一些问题需要引起重视并加以解决。

  一是理论学习的系统性、长效性、实践性还不够,以知促行的政治站位不够高,学懂弄通做实上下苦功还不够,深学深用去研究和解决推进改革过程中遇到的新情况新问题还有差距。

  二是工作积极性还有提升空间,具体工作中还没有完全摈弃以工作建议代替批评意见的现象,敞开心扉谈思想、指问题还不够突出,提高党员干部素养能力的创新举措还有不足。

  三是党风廉政建设责任压力的传导还不到位,落实从严治党各项制度规定还存在“上热中温下冷”现象,廉政教育的形式还不够多样,日常执纪监督的经验还不够丰富,一定程度上还存在对党员干部管理不全面、不细致的问题。

  四是干事创业的工作作风和精气神还不够,工作中锤炼党性、提升标准、强化服务做得还不够好,离树牢工作作风还有一定的差距,面对改革中的新情况新问题和历史遗留问题,打破惯性思维,担当作为的冲劲动真碰硬的勇气仍显不足。

  七、问题存在的主要原因

  一是理论学习欠缺,造成工作方法不多,思路不够开阔。对政治理论学习的重要性认识不够,思想上没有真正重视,没有把理论学习作为整体素质的重要任务,摆上重要日程,认真学习党的基本理论知识,学习研究党的方针政策不够,满足于知道了、了解了,对政策的理解掌握不深不透,导致工作思路不够开阔,方法不够灵活,常规动作多,创新思维少。

  二是思想不解放,造成工作思路不活,工作水平不高。思想上的为固步自封导致在想问题、干事情时立足点比较低,就事论事的多,考虑长远的少,认识问题、开展工作缺乏深度与高度,思路不够开阔,缺乏较强的忧患意识、执政意识和服务意识。

  三是作风不扎实,造成工作措施不够,举措创新不多。平时疲于具体事务性工作,满足于完成工作,主动深入实践的勇气不足,紧迫感不强,行动还比较缓慢。特别是观察形势的眼界还不够宽、战略思维能力不强,研究解决分管工作的新情况、新问题力度不大;贯彻落实上级决策部署不够坚决主动,存在等靠依赖思想,大胆闻、大胆试的胆气和魄力不足。

  八、下一步整改措施

  针对查摆出的问题,按照队伍教育整顿查纠整改阶段要求,本人将以强烈的政治责任感和使命感,下大力气整改解决。

  一是加强理论武装,不断坚定理想信念。深入贯彻落实xxx新时代中国特色社会主义思想,深刻领会xxxxx重要讲话精神和重要指示精神,持续开展读原著、学原理党史活动,突出问题牵引,抓实实践转化,不断深化党章党规党纪学习贯彻,不断凝聚推进改革、促进发展的思想合力、认知合力和行动合力。

  二是筑牢反腐防线,确保队伍纯洁可靠。牢固树立党纪党规不可逾越的红线意识,坚持用党规党纪来规范履职、干事、做人各个环节,从小事小节上加强约束,切实做到廉洁从政、廉洁用权。严格按照“一岗双责”要求,履行好管党治党主体责任,从苗头性、倾向性问题抓起,层层传导压力,切实把全面从严管党治警的要求落到实处。

  三是发扬斗争精神,铸造“四个铁一般”队伍。站在“两个一百年”奋斗目标的历史交汇点,面临着艰巨复杂的新形势新任务,严格贯彻落实xxxxx“四句话十六字”总要求,坚持开门搞活动、深入抓落实,全面开展执法问题攻坚、大排查大整治、全警实战大练兵等一系列活动,打出组合拳、打好攻坚仗,全力纠治顽症痼疾,全面提升履职能力,以“强能力、强作风、提素质”为抓手,狠抓政治建警、素质强警、作风塑警、从严治警、从优待警工作,努力推动队伍教育整顿向纵深开展,全力锻造讲政治、讲规矩、讲担当、讲自觉地公安铁军。

【篇十四】教育整顿专题民主生活会

  同志们:

  为切实巩固队伍教育整顿学习教育环节成果,按照政法队伍教育整顿工作安排,今天我们召开政法队伍教育整顿专题民主生活会。为开好这次民主生活会,特别邀请市委第X巡察组副组长XX、市委政法委政治处主任XX莅临指导。欢迎大家对我们提出批评意见,帮助我们开好本次民主生活会!

  为开好本次民主生活会,局党组在会前制定了详细的工作方案,进行了精心准备:一是组织学习研讨。班子成员深入学习习近平总书记关于全国政法工作的重要讲话精神和重要批示、指示精神,学习《纪检监察机关处理主动投案问题的规定(试行)》及《全国政法队伍教育整顿期间适用“自查从宽、被查从严”政策的意见》等文件精神,认真自我剖析,反思存在的问题,谈认识、挖根源、找差距、促整改。二是征求意见建议。坚持“开门搞整顿”,采取座谈走访、发放问卷等方式,深入基层一线,广泛听取基层干警和党员、群众的意见建议,形成征求意见台账。三是深入谈心谈话。坚持党组书记与班子成员必谈,班子成员之间必谈,班子成员与分管部门负责同志必谈,一对一、面对面开展谈心谈话,把问题谈开、把道理谈透、把思想谈通,真正做到沟通思想、听取意见、指出不足、提出建议。四是深刻剖析反思。紧扣民主生活会主题,对照党章党规党纪,围绕查摆出的顽瘴痼疾,坚持把自己摆进去、把职责摆进去,认真检视反思,主动认领自身及分管领域、部门、战线存在的问题,紧密联系工作实际,深入剖析问题,找准问题,列出问题清单,制定整改措施。、

  本次民主生活会首先由我代表局党委班子作对照检查,并作个人对照检查发言,主动接受批评。其他班子成员,逐一进行个人对照检查发言,严肃开展批评和自我批评。

  下面逐项进行…..

  …..

  …..

  (完毕)

  同志们:

  经过半天的时间,此次民主生活会即将结束。此次专题民主生活会准备充分、气氛热烈,班子成员对照检查具体深刻、重点突出,把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去,充分发扬了刀刃向内的自我革命精神,以案为鉴、深刻对照,开门见山、直奔问题,自我剖析见人见事见思想,相互批评敢于较真碰硬,不回避矛盾、不遮蔽问题,充分体现党内政治生活的政治性和原则性。整改措施诚恳务实、针对性强,达到了顽瘴痼疾整治较真碰硬要求和专题民主生活会效果。

  下面,我简要作提三点要求:

  一要从严从细,抓好问题整改落实。主动认领问题,抓紧完善整改清单,细化整改措施,明确时间节点,逐项分解、逐条落实、逐个整改,确保整改不虚、不空、不偏、不走过场。

  二要抓铁有痕,纵深推进教育整顿。敢于动真碰硬,拿出应有的态度和力度,查清顽疾底数,压实整治顽瘴痼疾的牵头责任,杜绝敷衍了事;要经常性开展专项督导、明察暗访、实地调研,加强从严整改、销号管理和严肃执纪,确保教育整顿走深走实。

  三要统筹结合,全面推进整体工作。要把此次专题民主生活会作为整改落实、改进作风、推动工作的重要动力,将教育整顿推进同党风廉政建设、市委巡察整改等各项重点工作统筹结合起来,努力将整改落实的成效转化为加强班子建设、队伍建设和作风建设的有力抓手,不断推动XX公安事业提质增效、赶超发展。

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